学校财务工作报告(十三篇)

最新学校财务工作报告(十三篇)“报告”运用范围很广，根据上级部署或工作安排，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本状况、工作中取得的阅历教训、存在的问题以及今后工作设想等，以取得上级领导部门的指导。报告的格式和要求是什么样的呢？以下是我为大家搜集的报告范文，仅供参考，一起来看看吧

学校财务工作报告篇一

一、财务工作总结

（一）全部预算管理

年初，依据报集团及国资委的“二上二下”的“全面预算管理、加强资金管理”的预算宗旨，结合公司的实际经营状况，在上年度账务预算管理的基础上，制定了公司一年财务预算及五年战略安排预算，作出了全面的利润预算、企业现金流的预算，从而为财务预算的执行、全面考核经营执行状况供应了依据。

（二）年度审计工作

1.道同基金管理公司审计。依据集团要求，财务部协作大信会计师事务所审计。遵循严谨性的原则，主动协作外部审计。针对公司财务中的相关账务处理，主动的与审计人员进行对接、沟通，对股权投资类公司的税收实惠进行了探讨，从中发觉金融工具类会计科目分类的差异，并依据审计的要求进行了调整，规范并强化了公司的会计核算工作。这些工作得益于在集团久其软件中相关财务数据的详尽的录入、日常企业费用项目合理及全面的归集核算。

2.道同元禾合伙企业审计。在审计期间，主动协作，在与基金合伙企业的审计人员的沟通中，发觉合伙企业的《合伙协议》内容存在不妥之处、工商变更登记的信息存在错误，事后主动改正，刚好对工商信息资料进行更正，同时提请相关部门人员对《合伙协议》进一步完善，为后续道同领航的合伙协议的拟定供应了参考。

（三）合伙企业会计核算

大量查阅《企业会计准则》、相关法规，参照《证券投资基金会计核算业务指引》，规范了道同元禾合伙企业和道同领航合伙企业的账务核算，真实反映了企业的经营状况。

（四）完善财务制度建设，进一步规范各项会计工作

1.工作要落实，制度是保障。对于业务费、会务费、差旅费等费用，在预算合理范围下，坚持事前报备，事后刚好按审批流程进行报销。资金的调拔、费用的报销做到层层审批。

2.针对市委巡察工作，结合财务制度及规范文件，通过从审批程序、资金管理、会计核算、预算限制几个方面入手，对工作中发觉的问题刚好进行自查自纠，完善了财务制度的建设、规范了财务会计核算。

（五）开展经营分析，刚好报送财务资料

结合财务预算，每月对公司的经营进行详尽的分析，刚好的向集团报送财务快报、月报、资金预算。通过对月度报表的分析，与上月数据及预算数据及财务指标的对比分析，实时监督预算执状况。依据集团下达的工作指标，对公司的经营状况、财务状况作全面的分析，刚好动态地驾驭公司营运和财务状况，发觉工作中的问题，并提出财务建议，为领导决策供应牢靠的财务依据。

（六）加强财务管理，发挥财务的核算与监督职能

结合公司财务相关制度及《企业会计准则》，规范企业财务管理，维护财经纪律，对费用报销及相关票据进行层层保关、层层审核，使公司的财务核算更加规范化。对不合理的支出，坚持原则，对于发觉的问题，不隐瞒，刚好向公司领导汇报，有效发挥了财务的管理及监督职能。

（七）加强资金管理与审批，削减资金占用，提高资金利用率。

1.对各项应收应付账款进行了清理，削减了资金的占用。

2.对外投资款项，按提交批准的项目设立批准书、可行报告、公司章程、合伙协议、投委会

决议等，待逐级审核、审批完成后方可进行资金调拨，加强了资金的管理。

3.对公司闲置资金进行了合理的运用，选择风险小、收益性高的理财产品，提高了资金的收益。

4.建立了《资金管理制度》，从资金的预算、审批、运用方面做到强化管理，加强资金运用的平安性，提高了资金的利用率。

（八）公司资产、银行账户及相关经济合同管理、清理

1.固定资产。为了全面驾驭公司固定资产及低值易耗品的运用状况，公司固定资产及低值易耗品实行定期盘点。对发觉的问题刚好向领导报告，加强了资产的管理。

2.资金管理及清查。

在日常费用报销过程中，严格根据公司的规章制度执行，在每一个环节上严格审查，对不合理、不合规、不合法的费用单据一律拒绝报销，做到规范化、合规化、合法化。

在费用报销、资金调拨审批上，严格遵循事前审批，审批同意后方可组织实施、转入报销、调拨流程。

2.银行账户。公司财务中心负责银行账户管理的基本信息台账的建立、日常维护和管理。全部银行账户信息均有特地人员制作账户信息台账并对信息进行实时更新。

在本年度，依据国资委及集团下发的有关银行账户管理相关文件及会议精神，公司领导主动组织并主动协作集团全方位的账户清理工作，并结合公司的实际经营发展须要，对公司全部的账户进行了逐一清查，对相关零余额账户且在将来无经营支配的账户进行了肯定的清理，使资金更加集中，提高了资金的运用效率。

3.合同管理及清查。公司日常全部对外签订的合同，严格遵循事前合同审批，符合规范的合同方可盖章、执行。涉及到经济条款合同，严格根据合同相关条款执行。由于日常合同的规范管理，在集团组织的合同清查工作中未发觉问题，工作结果得到了领导的充分确定。

（九）财务档案管理工作

财务部日常刚好对原始凭证、各种文档报表进行装订、归档，极大便利后续查阅，特殊是为外部审计业务供应了相对完备的归档数据资料，提高了审计工作效率。对于须要查阅的财务档案，根据公司制度随时办理资料的查阅手续，做到有据可查。

（十）圆满完成各项涉税工作

20xx年每月严格把控纳税申报时间结点，刚好、精确填报税务机关要求填制的各类报表，刚好完成道同基金管理公司、元禾、领航、展宁、三度各项税务申报，刚好缴纳各类税款及社保款项；完成了企业所得税的汇算清缴。

财务部主动运用各类税收实惠政策，为公司及员工在税金方面争取了更大的利益。

对税务部门定期发布的各类法规、政策、要求，财务部定期要求财务人员进行学习，肯定程度上完善了税务学问结构。

（十一）与外部建立并保持良好的联系。通过日常对外关系的不断维护、沟通，与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系。

二主动参加经营管理，协作其他部门工作

（一）业务工作协作

1.主动的参加业务部的项目，对投资项目，能运用较为科学的方法做财务可行性分析，为领导决策供应了财务风险参考，为投资风险的限制供应了借鉴。

2.参加了四川弘航公司收购南通华大石化有限公司项目尽职调查，对相关财务数据进行了分析、测算，并在尽职报告中进行了详尽的撰写。

学校财务工作报告篇二

通过这段时间的学习，我把公司会计的基本工作大体分为账务处理（做账）和税务。

1.审核各种费用凭证；我会督促各部门在13号之前把报销单交至财务部，依据公司制定的各部门的报销制度和财务管理制度，严格审核报销单。

2.依据审核的原始凭证填制记账凭证；在本月末我会依据公司的科目和科目明细分类的设定(公司管理类、项目管理类、市场开发类、售后服务类、融资借贷)进行分类。

3.依据记账凭证编制出明细账、科目汇总表、总账；我会将记账凭证录入电脑的用友系统，借助软件生成明细账、科目汇总表、总账。

4.结账；（1）结转收入、成本各项费用类科目的本期发生额。（2）结转本期所以科目的发生额和余额。（3）计算企业的利润总额（4）结算当月的应缴纳的税额（5）结转全部科目余额。用友软件都可很快帮助完成。

5.对账；（1）我会定期（3-5）天和不定期的于出纳进行银行存款日记账、库存现金日记账和实物（库存现金、银行存款）进行核对，保证账实相符。（2）下月初会进行账账和账证的核对（库存现金日记账、银行存款日记账与原始凭证的核对）。

6.核算工资；在下月十五号左右依据《公司薪酬管理制度》核算出员工工资。

7.编制报表；在下月10号左右编制出内外帐的会计报表（资产负债表、利润表）。

发票认证；在当月的28号之前拿增值税发票（进项）去国税大厅进项扫描认证。2.抄税；在下个月1号去国税进行抄税。

流程：抄税写ic卡-→打印各种报表-→报税a、抄税起始日正常抄税处理；进入系统-→报税处理-→抄报税管理-→抄税处理-→系统弹出“确认对话框”-→插入ic卡，确认-→正常抄写ic卡胜利b、重复抄上月旧税：确认-→抄上月旧税胜利c、金税卡状态查询进入系统-→报税处理-→金税卡管理-→金税卡状态查询-→系统弹出具体的信息3报税；在下个月10-15号拿着报表到地税、国税进行申报。

（1）增值税每月都要报，所得税是季报（1-3、4-6、7-9、10-12）。

（2）下月月7号前，向地税进行个人所得税申报。

（3）每月15号前，向地税进行营业税、城建税、教化费附加申报。

（4）增值税进销差额为两个点。

虽然在税务方面我还没有阅历，但是我会多学习，多与税务部门专管员沟通学习。在账务方面1.我会再重新仔细的翻看以前的会计凭证，学习理解科目的正确记录；2重复仔细的学习公司各项规章制度；3.了解公司业务和管理的流程；只有这样才能更好的进行会计工作。我前面所说的都是会计基本工作任务，因为我没有阅历，所以现在我要仔细学会这些工作，但是我觉得会计真正的作用是在于财务分析，能够为老板削减不必要的费用，为老板和业务人员决策供应帮助。当我能够娴熟的完成上述工作后，我会仔细不断地学习财务分析、管理，为公司带来更多的效益。

学校财务工作报告篇三

一时间如梭，转瞬间又跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经验了一段不平凡的考验和磨砺。年初，置业公司经营管理模式调整，财务工作并入财务部；客旅分公司人员分流，财务工作又并入财务部；新公司像雨后的春笋一样不断地涌现，会计核算、财务管理工作纳入财务部。20xx年x月份集团公司推出财务合同管理月，财务部被推向了阵地最前沿；20xx年x月份集团公司实际预算管理，财务部是冲锋陷阵的先锋队。公司内部，要求管理水平的不断地提升，外部，税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控，在这不平凡的一年里全体财务人员任劳任怨、同心协力把各项工作都扛下来了。

在xx年的工作中，财务部作为公司的综合职能部门，在市局党组的领导下，在省局办公室的关切帮助和详细指导下，转变思想观念，强化服务意识，提高自身素养和工作质量，努力围绕中心任务开展工作，较好地发挥了职能作用，为行业的发展做出了应有的贡献。下面总结一下一年来的工作：

过去的一年，财务部在职能管理上向前迈出了一大步。

1、建立了成本费用明细分类书目，使成本费用核算、预算合同管理，有了统一归口的依据。

2、对会计报表进行梳理、格式作相应的调整，制订了会计报表管理方法。使会计报表更趋于管理的须要。

3、修改完善了会计结算单，推出了会计凭证管理方法，为加强内部管理做好前期工作。

4、设置了资金预算管理表式及方法，为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金，铺下了良好的基础。

二、

公司推出“财务、合同管理月活动”，说明公司领导对财务、合同管理工作的重视，同时也说明目前财务管理工作还达不到公司领导的要求。

为了使财务人员能充分地相识“财务、合同管理月活动”的重要性，财务总监姚总亲自给财务部员工作动员，会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感，看问题、做事情缺少前瞻性，进行了一一剖析，同时提出财务部不是核算部，仅仅做好核算是不够的，管理上不去，核算的再细也没用，核算是基础，管理是目的，所以，做好基础工作的同时要提高管理意识，要求财务人员在思想上要高度重视财务管理。如对每一笔经济业务的核算，在考虑核算要求的同时，还要考虑该项业务对公司的现在和将来在管理上和税收政策上的影响问题，现在考虑不充分，以后出现纰漏就难以弥补。针对“财务、合同管理月活动”进行了工作布置：

1、依据房地产行业的特别性结合公司管理要求对开发成本、期间费用的会计二级、三级明细科目进行梳理，并对明细科目作简要说明，目的，一是统一核算口径，保证数据归集及分析对比前后的一样性；二是为了便利各责任单元责任人了解财务各数据的内容。这项工作本月已完成，并经姚总审核。目前进入贯彻实施阶段。

2、协作目标责任制，对财务内部管理报表的格式及其内容进行再调整，目的，一是要符合财务管理的要求；二是要满意责任单元责任人取值的要求及内部考核的要求。财务内部管理报表已经多次调整修改，建议集团公司对新调整的财务内部管理报表的格式及其内容进行一次认证，并于明确，作为肯定时期内相对稳定的表式。

3、针对外地公司远离集团公司，财务又独立设立核算机构，为加强集团公司对外地公司的管理，保证核算的统一性、信息反馈的刚好性，提出了与驻外地公司财务工作联系要求。**月份与宁波公司财务进行沟通，将财务核算要求、信息传递、对外报表的审批程序、上报集团公司的报表都进行了明确。

4、对各公司进行一次内部审计，目的，是对各公司经营状况进行一次全面地了解，为今后财务管理做好基础工作。

5、依据公司的要求对部门职责进行了修改，并制订了部门考核标准。为了使会计核算工作规范化，重新提出《财务工作要求》，要求从基础工作、会计核算、日常管理三方面提出，目的是打好基础。内部开展规范化工作，从会计核算到档案管理，从小处着手，全面开展，逐步完善财务的管理工作。

6、会计学问的培训，我们从三方面考虑培训内容，一是《会计法》，要了解会计学问，首先要了解这方面的法律学问；二是会计基础学问，非专业人员学习这方面学问的目的要明确，目的是为了看懂会计报表，为了能看懂报表，就要了解一些基础的东西；三是如何看报表，这是会计学问培训的重点。

经过调研、沟通、设计，于20xx年x月推出《成本费用明细分类书目及说明》；于20xx年x月推出《会计报表管理试行方法》；20xx年x月推出《会计凭证管理试行方法》。

会计报表推出执行x个月后，从会计报表格式设置上看，报表格式设置还是比较科学，能比较清楚地反映会计的有关信息。但房地产行业的特别性，销售收入与结算利润有一个时间上的差异，这样“损益明细及异动状况表”就无法全面反映出损益状况，须要增加一个表补充；另外须要增加反映“财务费用”的报表。这样对一个公司的财务状况能较全面地反映。已设计好“会计报表《经营状况表》”和“会计报表《融资及融资成本状况表》”。

会计凭证运用涉及到每个公司和部门，下文后财务部进行电话通知，x月份实行逐步换新的方法，x月份要求全面试行。试行一个月时间来看，主要暴露出来的问题是单子如何填写与审批程序怎么走。针对这些问题，我们组织各公司综合管理人员进行沟通，明确有关事项，解决设计上的不足。20xx年x月月份，针对会计凭证管理试行状况，再一次征求各公司对报销单据看法，依据大家的建议，对会计结算单据作进一步完善，并于20xx年x月x日下发了有关规定。

经过财务合同管理月活动，财务部的管理意识加强了，管理实力也得以提高，财务部从会计核算向财务管理迈出了关键的一步，但我们的管理水平离公司发展的须要还有很大的差距，须要我们不断地完善和提高。

（一）核算工作

核算工作是本部门大量的基础工作，资金的结算与支配、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进行、按时完成。

（二）会计审核

会计审核是把好企业经济利益的关键，严格按有关规定执行，决不应个人面子而放松政策。如，亲亲家园项目地处余杭良诸，依据税法规定建筑安装工程专用发票必需运用项目地税务机关供应的发票，否则建设单位不得在税前列支，为此我们对工程发票的来源严格审核，并将此项规定传达到项目公司，目前工程量大的施工单位均在当地税务机关办理相关手续，并运用当地税务机关供应的发票。在审核中发觉一些临时工程、零星工程的施工发票未按规定办理，我们在严格审核退回的同时，帮助他们联系税务机关如何开具工程发票的事宜，使企业双方利益都得到有效的保障。

一年来，我们公司财务部虽然取得了一些成果，但距离上级要求、和兄弟单位的工作相比，在全面发展上，在争先创优上，都还存在肯定差距。在今后的工作中，我们要仔细履行财务部职责，开拓创新，把我们的工作提高到一个新的水平。新世纪，新形势给予了财务部新的历史重任，财务部愿与行业内同行一起奋力拼搏，锐意进取，与时俱进，通过不懈的努力为财务部的建设和公司的发展增砖添瓦。

学校财务工作报告篇四

各位代表、同志们：

我受xx市总工会第十届委员会托付，向大会作财务工作报告，请予审议。

市工会十大以来，我市工会财务工作坚持以科学发展观为指导，坚持为职工群众服务、为基层服务、为发展工运事业服务的方向，坚持求实创新，强化经费收缴，规范财务管理，调整支出结构，依法履行职责，取得突破性进展，较好地完成市工会十大提出的各项财务工作任务。市总工会连续五年被省总评为财务工作先进集体，20xx-2024年两次获得全国工会财务先进单位荣誉称号。

(一)创新收缴机制，确保收入持续稳定增长

五年来，各级工会组织抓住经济体制改革不断深化，全市经济稳步发展的机遇，主动应对经费收缴中遇到的新状况和新问题，创新机制，勇于开拓，主动开发新的增长点，探究创建了很多行之有效的方式方法，保证了各级工会组织的经费来源。

1、全面推行和规范工会经费(工会筹备金)托付国税代收工作。过去的五年，经济快速发展，企业持续增多，职工人数、工资总额不断改变，工会经费收缴难度增大。在深化调研的基础上，市总工会依据《中华人民共和国工会法》和《安徽省实施〈中华人民共和国工会法〉方法》、安徽省总工会、安徽省国家税务局、安徽省地方税务局关于印发《安徽省工会托付税务代收工会经费实施方法》的通知，结合实际，于20xx年将全市辖区内的企事业单位和其他经济组织应拨缴的工会经费或工会筹备金统一由市国家税务局全额代收(不包括由财政统一划拨工会经费的行政机关、事业单位)。工会经费的全额代收、按比例返还基层工会帐户的代收方式，解决了各基层工会组织要经费难，行政不刚好足额拨交经费等长期困扰基层工会的难题。将基层工会从经费收缴工作中解放出来，受到广阔基层工会的主动支持。五年来，共返还基层工会经费5007.5万元。

2、建立和完善工会筹备金制度。对未成立工会组织的企事业单位和其他经济组织全额代收工会筹备金，建会建帐后再按比例返还，激发了企事业单位和其他经济组织建会的主动性，有力地推动了基层工会组织建设。同时扩大了工会经费的收缴面，培育了经费收入新的增长点。五年来，我市新增工会组织开设银行帐户487家。

3、全力推动财政统一划拨工会经费。坚持行政事业单位工会经费由财政统一预算，统一划拨的方式。主动争取市财政支持，市级行政事业单位工会经费从20xx年的300万元增加到20xx年的700万元。各县、区财政统一划拨行政事业单位工会经费已基本实现足额到位。

4、加强工会经费收缴监督检查。主动争取国税、财政等有关部门的支持协作，实行工会经费专项检查、托付国税代为稽查、入户催收催缴等形式，收集、分析与经费收缴有关的职工人数、工资总额等基本状况，核查欠缴经费，督促企业依法、刚好、足额缴纳工会经费，有力地促进了工会经费源头足额计提、划拨和按规定比例上解。

在探究新形势下的经费收缴工作实践中，我市已形成了对大量分散的中、小企业授权税务机关集中收取工会经费;对党政机关、事业单位实行财政统一划拨工会经费;对相对固定的大企业由市总工会干脆收取工会经费的经费收缴新模式。

(二)优化支出结构，为工会重点工作开展供应坚实的物质保障

五年来，我市工会财务工作始终坚持“统筹兼顾，保证重点”的原则，不断优化支出结构，集中财力办大事，办实事，努力提高资金运用效率，为工会重点工作的开展供应了坚实的物质保障。市总工会本届总支出中(含各类专项资金支出)：

围绕建功立业工程和职工素养提升工程——支配资金228.9万元，保障了工会开展重点工程劳动竞赛、职工技术比武等各类竞赛活动的开支;支配资金95万元，对在工作竞赛、单项工作评比中涌现出来的先进集体和个人予以表彰、嘉奖，激发了大家创先争优的主动性;支配资金1716.4万元，广泛开展职工教化、文体活动、工运宣扬、职工活动阵地建设，丰富了职工的精神文化生活，扩大了工会的社会影响力;刚好将各级支配的劳模“三金”、低收入补助387万元发放到每一位劳动模范手中，不折不扣地落实了各级党委、政府对劳模的关怀政策。

围绕工会维权行动——支配基层民主建设资金286.6万元，支持职代会、厂务公开民主管理、集体合同签订、“劳动关系和谐企业”创建等工作的开展;支配工会维权资金130万元，为加强《工会法》宣扬，职工劳动争议处理、农夫工维权工作等供应了有力的资金支持;支配工作经费70万元，切实保障以“安康杯”竞赛为主要内容的群众性平安生产工作的开展，维护了职工的生命平安与身体健康。

围绕工会关爱职工行动——确保中央、省、市三级支配的1012万元“送暖和”资金刚好足额发放到位;筹集支配资金435万元，促进了市、区(县)两级困难职工帮扶中心标准化建设，保障了日常困难救助及医疗救助的实施;上级下拨、市总本级支配及社会募集资金110万元，为困难职工供应职业培训、职业介绍及子女上高校补助作出主动努力。

加大对基层工会的扶持力度——五年来，市总本级加大了对基层工会的扶持力度，补助当涂县总、各区、委、局工会，大企业公司工会等582.1万元，为基层工会组织建设和工作开展供应了资金支持。

(三)依法科学理财，保证了工会财务工作规范运作

五年来，我市各级工会主动贯彻全国总工会关于工会会计基础工作规范化建设的要求，健全和完善工会财务管理制度，财务管理进一步规范，有效提高了财务工作水平。

一是加强预算管理。全市各级工会仔细实行《中华人民共和国预算法》和《工会预算管理方法》，坚持“量入为出，收支平衡”的预算编制原则，细化预算管理，规范管理秩序，完善预算申报、审批和追加(减)手续，确保了预算的权威性和肃穆性。二是加强财务归口管理，坚持集体领导下的“一支笔”审批制度。三是完善了财务检查、审计监督和群众监督相结合的工会经费监管体系。市总工会本级每年自觉接受省总财务部、经审办对上年度财务收支状况和各类专项资金运用状况的检查审计，对检查审计提出的看法，市总党组高度重视，主动实行措施加以整改，进一步加强和改进了财务和资产管理工作。四是加强业务培训，努力提高财务人员素养。各级工会高度重视财务干部队伍建设，把政治思想好，业务水平高的`专业人员补充到财务岗位，开展了多层次、多渠道、多形式的岗位培训。五年来有2600多人次接受了市总工会财务干部培训，特殊是新的《工会会计制度》实施前，市总工会与财政局联合举办8期共680多名工会财务干部参与的培训班，保证了新《工会财务会计制度》在我市的顺当实施。

五年的工作实践，使我们深刻体会到，做好工会财务工作必需坚持党的领导、必需坚持服务大局、必需坚持改革创新、必需坚持依法理财、必需坚持突出重点、必需坚持固本强基。各位代表、同志们，过去五年xx市工会财务工作取得的成果是各级党委、政府(行政)和工会领导重视的结果，是税务、财政等有关部门大力支持的结果，是各级经审组织支持、监督的结果，也是各级工会财务干部务实创新、勤奋工作的结果。在此，我谨代表xx市总工会第十届委员会向始终以来关切、支持工会财务工作的各级党政工领导和有关部门表示诚心地感谢!向辛勤工作在财务工作第一线的广阔工会财务干部表示崇高的敬意!

总结工作成果的同时，也要醒悟地看到我市工会财务工作中的不足和差距，主要表现在：国税代收工会经费的覆盖面有待进一步扩大，收缴率有待进一步提高;部分新建企业工会未能根据《工会法》有关规定，坚持独立管理工会经费;部分基层单位工会会计基础工作比较薄弱等。为此，我们必需高度重视，并在今后的工作中仔细加以解决。

今后五年，是我市抓住机遇，加快发展，建设成为现代化大城市的重要时期。面对新的形势和任务，我市工会财务工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，根据中国工会十五大、省工会十二大及市委七届十二次全会的要求，坚持依法聚财、科学理财、民主管财、有效用财的原则，突出工会财务工作为工会“维权、置业、建家、兴会”的服务职能，不断推动工会财务工作的理论创新、体制创新和工作创新，进一步增加工会经济实力，提高财务管理水平，强化财会基础建设，为实现市工会十一大确定的各项目标任务供应坚实的物质保障。

(一)坚持服务宗旨，发挥财务工作重要作用

全市各级工会要把财务工作列入重要议事日程，切实加强领导，仔细解决工会财务工作中存在的问题，切实发挥工会财务的职能作用，形成全会上下高度重视和支持财务工作的良好氛围;要精确把握工会经费运用原则和重点，将听从和服务于工会工作全局，作为做好工会财务工作的动身点和落脚点;要坚固树立依法管理工会经费的意识，支持财会干部严格执行财经方针政策和财务管理制度;要激励财会人员打破陈旧观念，开拓创新，主动探究新形势下做好财务工作的新路子，不断提高财务工作为工会全局工作服务的水平。

(二)健全工作机制，实现经费收入稳定增长

全市各级工会要加大实行工会经费收缴“一改三策”的工作力度，切实根据“一入轨，二足额，三覆盖”的要求，坚决不移地推动全市工会经费(工会筹备金)全额托付国税代收工作。要摸清底数，夯实代收基础工作，市、区(县)两级工会要明确职责，亲密协作，深化调研，驾驭各企事业单位职工人数、工资总额等基本状况，建立数据库实行动态管理。要进一步理清思路、规范工作程序，建立健全相关制度，妥当解决实际工作中出现的详细问题。要加大对工会经费(工会筹备金)托付国税代收政策的宣扬力度，争取各企事业单位和社会各届的理解和支持。要把托付国税代收作为工会经费收缴的长效机制，切实抓出成效。

(三)树立大局意识，优化经费支出结构

全市各级工会要处理好工会财务工作与工会整体工作的关系，把工会财务工作放到工会工作全局中去思索，去把握，把更多的经费用在维护改革发展稳定和构建和谐社会的大局上，用在发挥工人阶级主力军作用，推动xx发展新跨越上，用在维护职工合法权益、扶贫解困、壮大工会组织、拓展工会工作领域上，用在增加工会组织凝合力、提高工会组织影响力上，切实保证工会重点工作的经费需求。要坚持正确的资金投向，用好用活工会经费，为工会组织多办党政欢迎，职工满足的好事实事供应足够的资金保障。要加强经费的运用管理，压缩行政性开支，削减非必要支出，坚决杜绝铺张奢侈，合理调配有限资金，积累肯定的资金储备，提高工会整体经济实力。

(四)强化基础建设，提高财务工作管理水平

全市各级工会要注意加强财务基础建设，搞好财务管理，规范财务行为，确保工会经费和财产平安，使有限的资金发挥更大的效能。一是实行工会经费全面预算管理，严格预算编制，细化预算科目和强化预算执行管理，项目核算做到合理立项、科学论证、严格标准。二是坚持民主理财。全面实施以“财务民主，接受监督”为主要内容的民主理财制度，增加工会经费运用状况的透亮度。逐步在各级工会建立起科学的工会经费支出效益评价体系，通过有效的评价与监督，不断提高财务决策水平。三是强化财务内部限制制度，实行工会领导班子集体领导下的“一支笔”审批制度，规范审批程序，严格审批制度，杜绝乱批乱用和截留经费等违反规定现象。四是根据国家和上级工会有关规定，建立相应的制度，对财政部门和上级工会拨付给工会的专项资金，严格管理，专款专用。

(五)注意资产监管，提高工会资产运用绩效

全市各级工会要根据《工会法》、《物权法》的有关规定，依法加强工会资产监管工作。一是进一步开展清产核资工作，健全资产台帐，明确资产权属，县以上工会必需全部完成“三证”的办理工作。要留意探讨工会资产处置问题，特殊是涉及到资产的搬迁、转让、补偿等事项，要全面核算，依法办事，重大固定资产、土地权属变动项目的实施方案要按规定程序报省总、全总审核，确保工会资产平安、完整。二是进一步探讨工会资产的营运工作，探究工会事业发展的有效途径。既要以服务基层和职工为中心，切实履行工会文化、教化、培训等阵地的公益职能，又要按市场经济发展的要求，加快工会经营性资产发展壮大的进程。要探讨工会资产一体化、文化产业化、管理现代化的新思路，依法经营、严格考核，使资产的有效运行成为工会新的经济增长点。

(六)加强业务培训，建设高素养的财务工作队伍

全市各级工会要把全面提高财会人员的素养，作为做好工会财务工作的重要前提和根本保证。一是加强工会会计人员的职业道德培训，教化引导他们以维护工会组织和职工群众的利益为动身点和落脚点，坚守职业道德，依法规范自身行为，切实为职工当好家、理好财。二是抓好工会财会人员的上岗培训和接着教化。在加强业务学习的同时，严格遵守国家各项财经法规和财会制度，做遵遵守法律规制度的表率。从事工会会计工作的人员，必需根据《会计法》的要求，依法取得会计从业资格证书。三是利用各种培训渠道，每年就工会财务工作中出现的新状况、新问题，定期举办培训班，特殊是新参与工会财务工作的人员，努力做到应训尽训。

各位代表、同志们，新的时期给予工会新的历史使命，工会财务工作任重而道远。让我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深化学习实践科学发展观，围绕全市工会工作大局，进一步增加工会财务工作的使命感、责任感，开拓创新，求真务实，为圆满完成市工会第十一次代表大会提出的各项任务做出更大的贡献!

学校财务工作报告篇五

各位代表：

大家好，很荣幸在第一届年会上，就我会20xx年财务开支状况，向商会作年度财务报告，请各位代表审议，并请商会全部成员提出看法。

我部秉着“服务商会”的宗旨，继承和发展本部门严谨、踏实的优良作风，以“刚好、全面、精确”的思想为指导目标，主动完善财务工作的透亮度和公正度！

本年度详细工作主要有常规工作、兄弟部门的合作、财务工作管理条例的修订以及补充条例的制定，及商会财务开支状况整理等。

1、在商会正式升级更名前，我部出台商会财务管理制度草案，并在商会成立筹备会上予以审议通过。并依据财务管理制度，完善财务部工作目标机制，建立一套合理的账目制度，进一步完善配备商会购物，报账等工作。

2、仔细开展会员招新工作，做好商会会员会费的收取。

3、做好每月帐目开支表，刚好做好监督商会其他部门每月帐目的全面性、精确性和收据的规范性工作。

4、监督商会资金运用的合理性。

5、对商会财务收支状况进行调查与核实，做好年度总结。

财务部在做好本职工作的同时，主动协作商会内部各部门开展相应活动。

1、协作会员部、资源部，对商会办公环境进行布置，并购置商会办公物资。

2、在同政府资源对接、会议支配，我部门做好预算、核算等工作。

3、在本年度的款待费、宣扬开支上，我部做好年度预算、核算工作。

商会本年度财务开支包括：补助工资、办公费、款待费、印刷费、固定资产购置、培训业务费开支等方面，现将财务支出状况公布如下：益阳市青年创业者商会20xx年度会费收入总计，20xx00元，其各项财务支出总计124938元，收支两抵节余76062元。其支出包括办公开支（含固定资产购置）计53168元；会议支出（含会餐费）计34685元；领导款待费（含过节支付费）计21747元；宣扬开支费（含宣扬片费）计13200元；其他人情开支、银行业务对接、社会其他资源对接费计2138元。

商会本着务实办事的原则，少花钱，多办事，力争为全商会会员单位及有关单位服务。商会财务纳入财务部统一管理，并在预算外建立统一的财务帐户，专人负责，严格经费审批制度，主动接收政府主管部门及理事级大会的监督检查，无违规现象。

这是我们财务部本年度的财务工作总结。当然，工作中仍有不足之处，我们会努力改进。如有出现了不良财务问题。我们将会在今后的工作中接着努力，做好本职工作，主动发挥部门整体优势，使我们财务部工作更加完善，取得更大的进步。感谢！

学校财务工作报告篇六

大家好!

xxxx会召开以来，在各级领导的关怀支持下，在全院广阔职工的主动帮助下，我们严格执行医院财务制度，遵循财务工作为医疗工作服务的原则，统筹兼顾，较好地完成了我院领导及上级主管部门支配的财务工作，促进了我院各项工作的开展，医院财务工作报告。现将全年的财务工作状况报告如下：

截至20xx年2月31日，资产总额为xxxx元，负债xxxx元，净资产xxxx元。

(一)资产概况

总资产中，货币资金xxxx元，占资产总额的4.63%;其他应收款xxxx元，占资产总额的7.05%;固定资产xxxx元，占资产总额的79.43%。

须要说明的是，今年我院购置了xxxx、xxxx、xxxx等大型医疗设备，共投资xxxx万元，完成了上年的投资安排。另外，今年报废固定资产xxxx元，其中，专用设备xxxx元，一般设备xxxx元，房屋建筑物xxxx元。

(二)负债概况

负债中，主要为购进药品的应付帐款xxxx元和预收医疗款xxxx元，分别占负债总额的46.31%和45.65%，应付社会保障金xxxx元，占负债总额的0.5%，其他应付款xxxx元，占负债总额的7.53%，主要为大型医疗设备的押金和质保金。

20xx年全年收入总额为xxxx元，支出为xxxx元，收支结余为xxxx元。

(一)收入概况

全年收入总额为xxxx元，分别由以下收入类别构成)：

1.财政补助收入xxxx元(其中财政专项补助xxxx元)

2.医疗收入xxxx元(其中门诊收入xxxx元，住院收入xxxx元)，占总收入的69.71%，比去年同期增长了4.42%

3.药品收入xxxx元,占总收入的25.37%，比去年同期下降了2.33%

4.其他收入xxxx元，占总收入的2.02%

由此可见，医疗收入和药品收入所占总收入比例更趋合理。全年完成业务收入xxxx元，比去年同期增长了15.63%，人均完成任务xxxx元，比去年同期削减了0.89%。

(二)支出概况

全年支出总额为xxxx元，分别由以下支出类别构成：

1.医疗支出xxxx元

(1)其中人员支出xxxx元

包括基本工资xxxx元，津贴xxxx元，奖金xxxx元，社会保障xxxx元，其他支出xxxx元。

(2)公用支出xxxx元

包括办公费xxxx元，印刷费xxxx元，水电费xxxx元，邮电费xxxx元，交通费xxxx元，旅差费xxxx元，会议费xxxx元，培训费xxxx元，款待费xxxx元，福利费xxxx元，劳务费xxxx元，物业管理费xxxx元，修理费xxxx元，租赁费xxxx元，专用材料xxxx元，图书费xxxx元，燃料费xxxx元，洗涤费xxxx元，工会经费xxxx元，提取坏帐打算xxxx元，其他费用xxxx元，工作报告《医院财务工作报告》。

(3)补助支出xxxx元

包括退休费xxxx元，生活补助xxxx元，住房补助xxxx元，其他支出xxxx元。

2.药品支出xxxx元

3.其他支出xxxx元

通过以上数据可以看出，全部收入、支出项目基本符合医院财务运行规律。全年职工工资、奖金、福利共计xxxx元，比去年增长了12.32%，人均xxxx元，比去年增长了6.66%。

财政补助收入xxxx元，预算收入xxxx万元，完成了预算收入的94.3%;20xx年业务收入xxxx元，预算收入xxxx万元，完成了预算收入的112%;实际结余xxxx万元，预算结余xxxx万元，完成了预算结余的145%。

20xx年，我们以加强医院财务管理水平为中心，各项工作较以往均有较大提高，资金运用更趋合理，财务预算执行状况正常，圆满完成了院领导确定的工作任务。

20xx年，无论从财务收支还是财务管理方面，都有了长足的进步，但这些成果还是初步的。今后须要深化管理，使财务管理、预算管理真正深化人心，为更快速地提高我院整体财务管理水平奠定基矗

1.深化贯彻以财务管理为中心的管理原则，总结上年度阅历教训，提高管理水平和执行实力，逐步完善各项财务管理工作，加强对资金的管理和对项目的财务管理，加强成本限制，真正形成良好的财务管理秩序，以良好的财务管理促进我院的健康发展。

2.为了医院长期发展打下更好的基础，在完善财务管理制度建设的基础上，逐步建立一整套预算、核算、分析、监督、数据信息传递、财务与其他系统间良好的管控体系。

3.依据今年任务的完成状况，预料20xx年业务收入仍保持xxxx万元，与20xx年持平，并在确保各项工作正常进行的基础上，合理调度资金，尽可能削减经费支出，力争使收支结余达到xxxx万元。

各位代表，20xx年是我院发展过程中承前启后的关键一年，工作任务非常艰难，但在上级有关部门的大力支持下，院领导的正确领导下，通过全院广阔职工的共同努力，20xx年将取得更大的发展。

感谢大家!

学校财务工作报告篇七

20xx年我校财务工作在学校领导的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，仔细实行科学发展观，紧紧围绕学校中心工作，加强财务工作的管理和服务职能，较好的完成了年初确定的各项收支安排，全校预算执行状况总体良好。

20xx年我校经费总收入2474.5万元，上年结余277.8万元，收入合计为2752.3万元。经费总支出1954.3万元，收入支出相抵，收支结余7101万元，结余结转下年运用。

20xx年收入支出总表

一、收入预算执行状况

本年度我校累计收入2474.6万元，完成年初收入预算的133.8%（年初收入预算为1849万元）。各项经费收入详细分析如下：

（一）财政拨款完成状况。20xx年财政总共拨款943.2万元，比上年775.3万元，增加了167.9万元，增长21.6%；比年初预算600万元，增加了343.2万元，增长了57.2%。实际支出财政拨款832.2万元，比上年度实际支出687.2万元，增加了145万元，增长了21%；财政拨款增长的主要缘由是：1、财政增加了中职学生免学费补助经费和国家助学金（其中尚余约132.4万元结转下年度运用）；2、教学楼及学生宿舍修理改造专项经费200万元（其中已运用76.5万元，尚余123.5万元结转下年度运用）；教学设备购置专项经费50万元；3、由于新增职工，工资追加了拨款（其中尚余约12.5万元结转下年度运用）。4、新增卫生厅重点课题经费3万元（其中尚余1.1万元结转下年度运用）。

20xx年财政补助收入明细表

（二）事业收入完成状况。20xx年我校事实上缴财政收入1526万元，比上年701.4万元增加了824.6万元，增长了xx8%，比年初预算1249万元增加了277万元，增长了22%。财政已返还运用xx16.8万元，比上年587万元增加了824.6万元，增长了xx8%。今年事业收入超收，其中的528.5万元收入已缴财政未能返还，结转后作为20xx年的事业收入。

20xx年各类事业收入状况明细表

事业收入增减的主要缘由是(1)增加高职招生人数，提高了高职学费标准；其次高校将上年度未回拨给我校的高职学费454万元、本科学费26.2万元在今年回拨我校。（2）广开财源，开办两期培训班，并将a楼一层部份出租，获得了很好的经济效益，创收收入达到了164.4万元。（3）中专学费收入削减是由于招生人数比上年削减，住宿费削减是由于部份宿舍装修用于培训，未住学生。

（三）其他收入完成状况：其他收入5.3万元，其中5.1万元为教化厅下达的教化职业实力建设经费。

（四）基建帐户收入状况：本年度只有利息收入0.1万元。

二、经费支出执行状况

今年我校支出总额20xx.5万元，比上年支出1741.3万元增加315.2万元，增长了18%，比年初支出预算1849万元，增长了xx%。各项经费支出状况如下：

20xx年经费支出总表

单位：万元

（一）工资福利支出692.2万元，比上年支出717.4万元削减了3%。

20xx年工资福利支出明细表

（二）商品和服务支出363.4万元，比上年支出316.2万元，增长了8%。

20xx年商品和服务支出明细表

单位：万元

（三）对个人及家庭补助支出659万元，比上年支出560.8万元，增长了16%。

20xx年对个人及家庭补助支出明细表

（四）其他资本性支出230.6万元，比上年支出120万元，增长了126%。

20xx年其他资本性支出明细表

（五）基建支出xx2.2万元，比上年支出26.9万元，增长了280%。

在领导的正确领导和广阔师生员工大力支持下，经过我校财务人员的共同努力，20xx年学校财务工作取得了新的成效，详细状况如下：

一、完成预算，资金需求基本得到保障

20xx年财务收支均超额完成了年度预算安排，收入同比预算增加了625.6万元，增收

33.8%，其中教化收费1526万元，比预算增加了289万元，增长23%，全面完成教化收费任务；支出同比预算增加了207.5万元，增支xx%。学校财务运行状况较好，保障了人员经费、教学经费、科研经费以及基本建设经费的正常运用，为提高教化教学和人才培育质量，改善办学条件和办学环境等供应了强有力的资金保障。

二、健全财务管理制度，保证财务工作健康有序运行

今年年初，财务科制定了《财务管理实施细则（试行）》，加强和规范了学校的财务管

理制度，在资金管理、限制成本、提高资金运用效益方面取得了较好的成效。

三、主动开源节流，多渠道努力筹措资金

1、财政拨款方面。通过校领导的多方努力，今年我校争取到财政专项拨款共计250万元，

比上年同期增加90万元，是历年来财政专项资金拨款最多的一年。其中教学楼修理改造200万元，教学设备购置50万元。为我校改善了办学条件和办学环境。

2、科研经费方面。区教化厅下拨职业实力建设专项经费5万元，卫生厅下拨副校长的重

点科研课题经费3万元。主动推动了我校科研工作的发展。

3、其他收入方面。校领导通过重新布局，调整了学生宿舍及老师办公室，用于出租及办

培训班，取得了良好的经济效益，全年出租及培训收入达到164.4万元，为增加职工收入打下良好的基础。四、深化调查，强化预算管理

今年年初，我校财务科依托财政应用支撑大平台，对我校的预算执行状况实行

实时监管，并在校领导的主持下召开多次预算编制探讨会，力求把我校的预算编制、预算执行方面合理化，规范化，使我校的预算管理达到更高水平。通过一年的预算执行，我校的预算管理取得较好成效，预算收支均超额完成安排。

一、预算执行力度不够

在部门预算执行过程中，由于国库支付及政府选购 上报程序等缘由，不能刚好供应资金运用，导致资金运用进程受阻。同时，一些部门对预算管理的相识存在误区，部门财经意识不强，不能严格执行预算，存在随意开支、突击开支等行为。二、财务信息化建设有待加强

目前财务科尚未建立一套完善的信息化网络查询系统，不能与校内有关部门联网查询，因此不能刚好反映学生退、转学学费增减状况及欠费学生学费缴交状况。

一、强化预算管理，规范预算支出

进一步加强和完善我校预算管理制度，使预算支出更趋于合理。

二、开源节流，合理配置资源

帮助校领导主动开拓财源，同时合理开支，使经费支出向教学一线倾斜，为我校的教学科研活动的开展供应足够的资金。

学校财务工作报告篇八

作为**集团子单位**单位财务部柯莱单位关键部门之一对内财务管理水平要求应不断提升对外要应对税务、审计及财政等机关各项检查、驾驭税收政策及合理应用在这一年里全体财务部员工任劳任怨、同心协力把各项工作都扛下来了财务部综合工作潜力相比xxx年又迈进了一步回顾即将过去这一年在单位领导及部门经理正确领导下我们工作着重于单位经营方针、宗旨和效益目标上紧紧围绕重点绽开工作紧跟单位各项工作部署在核算、管理方面做了应尽职责为了总结阅历发扬成果克服不足现将20xx年工作做如下简要回顾和总结。

今年工作能够分以下三个方面

规范了库存材料核算管理严格限制材料库存合理储备削减资金占用建立了材料领用制度变更了原先不论否须要、不论那个部门运用、也不论购进数量多少都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算模糊成本，在原先基础上细划了成本费用管理加强了运输费用项目管理分门别类计算每辆车实际消耗费用项目真实反映每一辆车当期运输成本为运输车辆绩效管理带给参考依据。

（1）仔细执行《会计法》进一步对财务人员加强财务基础工作指导规范记账凭证编制严格对原始凭证合理性进行审核强化会计档案管理等对全部成本费用按部门、项目进行归集分类月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。

（2）国家财政部门对柯莱单位财务等级评定还第一次我们在无任何前期打算前提下突然理解检查但长宁区财政局还对柯莱单位财务基础管理工作赐予了确定给柯莱单位财务等级分数也评定组有史以来评给最高分一家单位。

（3）按规定时间编制本单位及集团单位须要各种类型财务报表刚好申报各项税金在集团单位年中审计、年终预审及财政税务检查中专心协作相关人员工作。

（1）按单位要求对分单位以及营业点收入、成本进行监督、审核制定相应财务制度统一核算口径日常工作中刚好沟通、亲密联系并留意对们工作提出些指导性看法与各分单位、营业点核算部门建立了良好合作关系。

（2）正确计算营业税款及个人所得税刚好、足额地缴纳税款专心协作税务部门运用新税收申报软件刚好发觉违反税务法规问题并予以改正持续与税务部门沟通与联系取得们支持与指导。

（3）在惊慌工作之余加强团队建设，打造一个业务全面工作热忱高涨团队作为一个管理者对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“充分发挥们主观能动性及工作专心性提高团队整体素养树立起开拓创新、务实高效部门新形象。

（4）作为基层管理者我充分相识到自我既一个管理者更一个执行者要想带好一个团队除了熟识业务外还须要负责详细工作及业务首先要以身作则这样才能保证在人员偏紧状况下大家都能够主动担当工作。

新一年意味着新起点、新机遇、新挑战我们决心再接再厉更上一层楼xxx年我们将向财务精细化管理进军精细化财务管理须要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等这样就足以对单位财务管理做精做细要以“细”为起点做到细致入微对每一岗位、部门每一项详细业务都建立起一套相应成本归集并将财务管理触角延长到单位各个经营领域透过行使财务监督职能拓展财务管理与服务职能实现财务管理“零”死角挖掘财务活动潜在价值虽然精细化财务管理件极为困难事情其实正所谓“天下难事始于易天下大事始于细”。

学校财务工作报告篇九

时间过得真快，时间过得真快，xx就要过去了，一个全新的xx要来了。回顾过去，在各级领导的细心关怀和各部门的共同努力下，我们克服了一切不利因素，共同创建了一个欢乐、暖和、健康、华蜜的公司。虽然公司目前不盈利，但是信任通过大家的努力，明天的辉煌就在不远的将来！

在公司4个月了。在这4个月里，我渐渐了解了公司的财务工作，并胜利接手了大部分工作。在此，我对xx会计组做如下工作汇报。

(a)财务工作

1.日常会计工作。包括审核原始凭证、每笔付款的收付、记账凭证的录入、凭证的装订保存、现金银行存款账户的核对、合同的整理、各种税费的刚好精确申报缴纳等。

2.月末结账和报告。每个月底，完成月末结账工作，编制财务报表。每月按时向古泉和管理公司报告酒店财务报表。

3.每月检查一次活期账户。与古泉核对为开业选购 材料的合同付款。询问供应商。问问自来水厂。

4.税控器管理和pos机安装。完成税控机升级授权，税控系统额度增加(从101万到500万)，发票数量增加(从4张发票到15张发票)，发票金额增加(从1万到10万)，依据客户状况购买月票。完成6台pos机的安装。

年初年审。主动协作会计师事务所审计人员完成公司及其他子公司20xx年度报告审计，出具审计报告。

年3月税务审计。协作税务师在20xx年完成公司年终税务审计，出具税务审计报告。并且在3月份完成了20xx年的企业所得税汇算清缴。

年11月完成xx的预算。各部门应相互协作，完成xx年的预算工作，并按时向公司报告酒店财务预算报表。

(二)成本核算工作

1.日常成本核算工作。成本核算目前只停留在一些基础工作上，如审核上报日常成本报表，审核入出境和公关文件，审核整理保存餐厅酒水日报表，月末计算酒水库存成本；月底，盘点厨房、客房酒吧、消遣场所；依据利润表和总账成本，计算分析成本率，重点分析三区餐饮成本和员工用餐成本。后续成本核算分析明年须要加强。

2.参加各种原材料的询价和定价。

(3)资产管理

1.协作各部门完成酒店开业选购 材料的验收。

2.每月完善各部门固定资产和低值易耗品台账。

3.年中盘点固定资产，年末盘点固定资产。

4.接收公司的农场库存并进行资产盘点。

(4)仓库管理

1.负责日常库存、验收和部门仓储。

2.收发单据的日常录入。

3.补充材料和日常原材料的报告。

4.帮助公司整理华山仓库，将部分农家院库存退回仓库。

5.协作成本核算核对二级库实物。

6.成本会计执行月末库存盘点。

(5)人员培训和酒店活动

第一季度与人力资源部合作开展计算机技能培训考核、员工手册培训考核，联系用友工程师对财务部员工进行用友软件相关操作培训。

第三季度，协作人力资源部开展公司“款待客人的方式”培训工作，主动参与公司组织的生日聚会、篮球竞赛和消防演习。

(一)财务部分工很明确，每个人的工作专业性都很强。但是，当他们完成自己的工作后，不情愿接受新事物，自学实力弱，常常被动接受工作，专业水平有待提高。在以后的工作中，在做好本职工作的同时，多向其他同事学习工作，进行多元化发展。团结同事，相互帮助，希望会计组的每一个员工都闪烁着自己的光辉。

(二)部门之间存在信息不对称，缺乏相互沟通。财务部每个员工的工作能否顺当开展，有赖于各部门的支持与协作。在今后的工作中，我们须要听取各方的看法和建议，寻求各方的支持，加强与其他部门的沟通与沟通，共同促进工作的协调和稳定发展。

(三)相关制度法规落实不够。公司的各种规则和财务制度须要花更多的时间去探讨和执行。建议各小组定期召开小组会议，加强小组成员之间的工作沟通。

(a)财务工作

1.接着做好日常财务工作，快速、精确、有效地完成领导交办的工作

2.财务部内部明确的考核体系:财务人员的分工和各职能部门的协作要明确，相辅相成，在相互协作的工作中不断学习，对各项费用的合理支出起到监督作用，对违法违规行为起到监督作用。

3.加强应收账款监管，强化“白色长条地下室”管理工作。

4.接着做好年终预算、审计、建帐工作。

5.严格遵守酒店的各项规章制度和财务制度。

(二)团队成员的思想工作

1.要做好，首先要端正心态。米卢曾经说过:“看法确定一切。有了正确的看法，才能用正确的方法，找到正确的方向，得到正确的结果。既然选择做财务，那就要努力酷爱这份工作，然后为了自己酷爱的事情努力做好。工作不应当是一项任务或负担，而是一种乐趣和享受。只有当你对它感爱好并彻底爱上它，你才能充分体会到欢乐。可以说，只有当你享受你的工作时，你才能知道如何胜利。

2.培育团队成员的团队精神，与团队成员一起适当开展郊游和春游活动，提升团队成员之间的感情和团队精神

最终，在新的一年里，我们要努力做好财务工作，面对机遇和挑战，以提高员工素养和工作效率为工作目标，在思想上高度重视，在行动上落实，制定完整的工作安排，学习良好的工作阅历和精神，落实各项规章制度，努力做好财务工作。为公司的良好发展而努力。会计组的每个员工都会一如既往地为公司的更好发展而努力。

学校财务工作报告篇十

首先，我特别感谢**企业为我供应了熬炼自我、提高素养、升华内涵的机会，同时，也向关切、支持和帮助我的企业经理及**家人表示最真诚的谢意！

我叫王**，今年**岁，于20xx年*月*日幸运地来到了**企业做财务工作，财务工作是一项专业性特别强的工作，我深知，作为财务人员必需驾驭肯定的专业技能，并借助先进的信息处理技术，才能搞好企业的财务工作，这也是一名财务人员必需具备的基本素养和实力。

我是一名新兵，准确地说是一名学生，感觉压力很大，但我认为有压力才有动力。每当工作中遇到难题，我会虚心向身边的同事请教，取人之长，补己之短。我深知，财务工作始终贯穿于企业经营的每个角落，财务工作至关重要。因此，我必需做到爱岗敬业，尽职尽责，全力以赴地完成本职工作。在此基础上，还要帮助各部门做一些力所能及的工作，这不仅会增加我的责任心，也会熬炼自己的耐性。我将以热忱的工作看法和专业的业务水平来内强素养，以优质高效的工作成果和主动乐观的精神风貌来外树形象。

既然我加入了**，**接纳了我，我会尽快地投入家的怀抱，尽快地熟识这里的人和事，为更好地工作奠定坚实的基础。**的各项工作对我来说都是一个新事物，我下定决心，从我做起，从点滴做起，脚踏实地地学习，扎扎实实地工作，实实在在地做人，以便更好更快地驾驭**的经营模式，领悟**的经营理念，以最快的速度、最佳的状态进入角色，以崭新的姿态融入**这个大家庭里。

"老牛自知夕阳晚、不用扬鞭自奋蹄"。虽然我年龄偏大，但我会以不服老、不服输、争上游心态和干劲全身心地投入工作，为**的发展做出不懈的努力。

**是一个朝阳的行业，**是一个暖和又和谐的家，**是一个精英的团队，这里有至亲至善的兄弟姐妹，这里有我的良师益友，选择财务工作无怨无悔。

祝**蒸蒸日上，**的将来更辉煌！

学校财务工作报告篇十一

xx年,财务部紧紧围围着集团领导“接着实施主动的企业发展战略，克服困难，努力搞好，进一步提高经济效益，全面推动珠实集团的振兴发展”的指导思想，以务实的工作作风，为集团公司的业务发展供应了良好的服务，较好地完成了各项工作任务：

财务预算是企业完成各项工作任务、实现企业经济目标的重要保证，也是企业的基本依据。因此，仔细做好集团公司的财务预算具有非常重要的意义。为了搞好这项工作，我部组织了属下公司进行了年度财务预算工作，并依据集团公司的业务发展状况，本着"以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般"的原则，使预算更加切合实际，利于操作，发挥其在中的主动作用。在实际执行中，严格根据预算执行，不得随意调整预算，充分发挥了资金的运用效益，确保了企业各项工作的顺当完成。年度集团公司通过费用预算管理，已经取得初步成效，有关费用的指标有明显的下降多少百分比。

由于体育花园已经全部交付运用，在年是工程结算的高峰期，我部在现有的条件下，挖掘潜力，多渠道筹措资金，并争取到银行的支持，保证到期的每笔贷款还旧贷新的手续顺当完成，确保体育花园工程款项的支付。同时为保证资金的合理运用，我部与等各家银行签订了“协定存款”合同，从而提高了银行存款的利息收入，并在现金有盈余的状况下，购买一些基金，取得盈利万元。

以往银行借款大部分集中在集团本部，利息费用高企，财务风险过大。为了降低财务费用，我部经过多方的努力，争取到银行一些低利率的贷款，节约利息费用400多万元。为了缓解贷款过于集中在公司总部的状况，我部争取到由世贸公司作为贷款的主体，既降低了集团本部的财务风险，削减了利息费用，又使世贸公司节约了税款开支。

收支管理是企业工作的重中之重，加强收支的管理，既是缓解资金供需冲突，发展业务的须要，也是贯彻执行开源节流的方针的体现。为了加强这一管理，财务部建立健全了各项财务制度，使财务日常工作做到有法可依，有章可循，实现管理的规范化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些款项主动进行催收，使得公司能够集中财力发展业务。通过财务部的仔细落实执行，保证了公司业务的顺当开展，极大地提高了资金的运用效益，达到了增收节支的目的。

四.主动进行税务筹划工作

如何在合理的状况下，削减税负，是企业财务管理中永恒的话题。年我部针对集团公司的实际状况，在不违反财政、税法规定的前提下，经过不懈的努力，争取到有关财政、税务部门的理解和支持，合理的削减税负。如把投资大众活动中心的款项转作体育花园征地费用，从而合理地减轻了公司的税负。节约税费万元。

年是集团公司税务稽查常见的一我部一方面不厌其烦的协作稽查部门的检查，另一方面又要想尽方法做好各种应对的措施，尽量把税务风险降到最低。

依据资产经营公司的要求，我部对集团公司年度进行了绩效评价工作。并依据市国有企业监事会的要求，组织属下企业一起完成了(企业基础材料)填报工作。

由于这两项工作反映的是整个企业的内容和对企业经营管理的综合评价，内容涉及的各个领域，要求高，工作量大，作为一个部门去完成这两项工作是一件很艰难的任务。我部在集团领导的重视和各部门的协作支持下，克服了种种困难，历时几个月的时间，顺当完成了这两项工作，效绩评价工作还得到资产经营公司评价小组的专家的好评。

终决算是一项比较困难和繁重的工作任务，主要是对企业各项资产的清理，编制会计报表和撰写财务报告等。财务报告是反映企业财务状况和经营状况的书面文