2024-培训机构合伙人合同

培训机构合伙人合同合同编号：__________第一章：合同双方基本信息1.1合同甲方（培训机构）信息1.1.1名称：____________________1.1.2统一社会信用代码：____________________1.1.3地址：____________________1.1.4联系人：____________________1.1.5联系电话：____________________1.2合同乙方（合伙人）信息1.2.1名称（或姓名）：____________________1.2.2身份证号码（或统一社会信用代码）：____________________1.2.3地址：____________________1.2.4联系人：____________________1.2.5联系电话：____________________第二章：合作内容与范围2.1合作内容2.1.1甲乙双方同意在培训领域进行合作，共同开展培训业务。2.1.2甲方负责提供培训课程、师资、教学设施等资源。2.1.3乙方负责提供合作所需的人力、物力、财力等资源。2.2合作范围2.2.1合作范围包括但不限于培训项目的策划、推广、招生、教学、评估等环节。2.2.2甲乙双方应共同协商确定具体的合作项目、培训课程、收费标准等事项。第三章：合作期限与终止3.1合作期限3.1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。3.1.2合作期限届满前，如双方同意续约，应签订书面续约协议。3.2合同终止3.2.1在合作期限内，如一方违反合同约定，另一方有权终止合同。3.2.2合同终止后，甲乙双方应按照合同约定办理清算事宜。第四章：权利与义务4.1甲方的权利与义务4.1.1甲方有权按照合同约定收取培训费用。4.1.2甲方应保证培训课程的质量，提供合格的师资和教学设施。4.1.3甲方应按照约定向乙方支付合作分成。4.2乙方的权利与义务4.2.1乙方有权按照合同约定获得合作分成。4.2.2乙方应按照约定投入人力、物力、财力等资源，协助甲方开展培训业务。4.2.3乙方应遵守甲方的管理制度，不得违反法律法规和职业道德。第五章：知识产权与保密5.1知识产权5.1.1甲乙双方同意，在合作过程中产生的知识产权归双方共同所有。5.1.2未经另一方书面同意，任何一方不得单独使用或转让合作过程中产生的知识产权。5.2保密5.2.1甲乙双方应对在合作过程中获得的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。5.2.2未经另一方书面同意，任何一方不得泄露、使用或允许他人使用对方的保密信息。5.2.3保密义务不适用于下列情形：一方根据法律、法规、行政规章要求公开的；一方从第三方合法获取且无保密义务的；一方在合作前已知的。第六章：财务管理与分成6.1费用结算6.1.1甲方应根据培训项目的实际收入，按照约定的分成比例与乙方进行结算。6.1.2甲方应在每个财务周期结束后的一定期限内，将乙方的分成支付至乙方指定的银行账户。6.1.3乙方有权查阅与分成相关的财务报表和记录，甲方应予以配合。6.2费用支出6.2.1甲乙双方在合作过程中的费用支出，应按照约定的分担比例承担。6.2.2未经另一方书面同意，任何一方不得单独决定增加费用支出。6.3税务处理6.3.1甲乙双方应各自承担因合作而产生的税费。6.3.2甲方应按照税法规定开具正规发票，乙方凭发票进行相关税务处理。第七章：培训质量与反馈7.1培训质量控制7.1.1甲方应确保培训内容的质量，定期对培训效果进行评估和改进。7.1.2乙方有权对培训质量提出建议和意见，甲方应予以重视并适时调整。7.2反馈与投诉处理7.2.1乙方应建立学员反馈机制，收集学员对培训的意见和建议。7.2.2对于学员的投诉，甲乙双方应共同协商，及时采取措施予以解决。第八章：市场营销与推广8.1市场调研8.1.1甲乙双方应共同进行市场调研，了解市场需求和竞争状况。8.1.2市场调研结果应作为制定培训计划和营销策略的依据。8.2营销策略8.2.1甲乙双方应共同制定营销策略，包括定价、宣传、推广等。8.2.2乙方应利用自身资源，协助甲方进行市场推广和品牌建设。8.3宣传材料8.3.1甲方应提供必要的宣传材料，包括简章、海报、简章等。8.3.2乙方应按照甲方的要求使用宣传材料，不得擅自修改或删除。第九章：违约责任与争议解决9.1违约责任9.1.1如一方违反合同约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金。9.1.2如违约行为导致合同无法继续履行，守约方有权解除合同。9.2争议解决9.2.1对于合同履行过程中的争议，甲乙双方应优先通过协商解决。9.2.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院诉讼解决。第十章：其他约定10.1合同变更10.1.1如需变更合同内容，甲乙双方应签订书面变更协议。10.1.2未经书面变更协议，任何一方不得单方面变更合同内容。10.2不可抗力10.2.1如因不可抗力导致合同无法履行，受影响的一方应立即通知对方，并在合理期限内提供证明。10.2.2甲乙双方应共同协商，根据不可抗力的影响程度，决定是否解除合同或变更合同内容。10.3合同解除10.3.1在合同期限内，如甲乙双方协商一致，可以解除合同。10.3.2合同解除后，甲乙双方应按照合同约定办理清算事宜。10.4合同附件10.4.1本合同附件包括但不限于：合作项目清单、培训课程大纲、收费标准等。10.4.2附件是本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。第十一章：场地与设施11.1场地提供11.1.1甲方应提供适合培训的场地，并确保场地符合安全、卫生等相关要求。11.1.2乙方有权对场地进行必要的布置和装饰，以符合培训需求。11.2设施使用11.2.1甲方应提供必要的设施设备，包括但不限于教学用具、音响设备、投影仪等。11.2.2乙方应合理使用甲方提供的设施设备，并承担因不当使用造成的损坏赔偿责任。第十二章：人员管理12.1人员配置12.1.1甲方应指定专人负责与乙方的协调沟通，处理合作过程中的相关事务。12.1.2乙方应指定专人负责与甲方的协调沟通，协助甲方开展培训业务。12.2人员培训12.2.1甲方应对乙方人员进行必要的培训，以确保乙方人员能够胜任相关工作。12.2.2乙方人员应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务能力和服务水平。第十三章：风险管理13.1风险识别13.1.1甲乙双方应共同识别合作过程中可能出现的风险，包括市场风险、操作风险等。13.1.2双方应建立风险清单，记录识别出的风险及其潜在影响。13.2风险防范与应对13.2.1甲乙双方应制定风险防范措施，降低风险发生的可能性。13.2.2一旦风险发生，甲乙双方应立即采取措施，减轻风险带来的损失。第十四章：合同续约与终止14.1合同续约14.1.1在合作期限届满前，甲乙双方如同意续约，应签订书面续约协议。14.1.2续约协议应明确续约期限、合作内容等事项，并与本合同具有同等法律效力。14.2合同终止14.2.1在合同期限内，如甲乙双方协商一致，可以提前终止合同。14.2.2合同终止后，甲乙双方应按照合同约定办理清算事宜，包括费用结算、资料交接等。第十五章：法律适用与争议解决15.1法律适用15.1.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决等，均适用中华人民共和国法律。15.1.2如本合同中的任何条款与法律、法规相抵触，应按照法律、法规执行。15.2争议解决15.2.1对于合同履行过程中的争议，甲乙双方应优先通过协商解决。15.2.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院诉讼解决。附件部分附件一：合作项目清单附件二：培训课程大纲附件三：收费标准附件四：场地平面图附件五：设施设备清单