下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
XX市医院患者满意度调查实施方案为进一步提升我院医疗服务水平,提高医疗服务群众满意率,根据国家、省、市卫生健康委员会关于公立医院满意度评价考评方案要求,结合我院工作实际,特制定以下方案。一、满意度调查的方式及主要内容我院患者满意度调查方法有短信回访和微信扫码两种方式:1.通过向门诊就诊患者和出院患者发送回访短信进行综合满意度调查,设“很满意”、
“满意”、“不满意”、“很不满意”4个选项,根据患者实际回复情况计算,分值分别为10分、8分、5分和0分。2.通过门诊患者和住院患者扫码问卷调查。问卷内容涉及服务质量、服务态度、服务流程、服务设施环境等方面内容。每条调查内容设“很满意”、“比较满意”、“一般”、“不满意”四个选项。
3.各临床科室、病区满意度由问卷调查和短信回访两大部分组成;无法调查的科室按各院区平均满意度计算(主要针对ICU、手术室);门诊及医技各服务窗口分数计算来源于扫码问卷调查;门诊各科满意度分数计算来源于短信回访综合满意度调查。二、满意度调查计算方法1.问卷调查满意度=2.医疗方面满意度=服务质量×40%+服务态度×40%+服务流程×10%+服务设施×10%3.护理方面满意度=护理质量×30%+服务态度×30%+整洁×10%+安静×10%+服务流程×10%+服务设施×10%4.门诊满意度=服务质量×30%+服务态度×30%+服务流程×20%+服务环境×20%5.短信回访满意度=6.临床各科室满意度=问卷调查满意度x50%+短信回访满意度x50%
三、市卫健委满意度调查结果纳入科室满意度评分方法市卫健委满意度调查结果纳入科室满意度进行综合评分,具体计算方法:在每季度卫健委满意度调查结果中,如果门诊患者评价“不满意”或“一般”每人次扣相应科室满意度0.2分;出院患者每次评价“不满意”或“一般”每人次扣科室满意度0.5分,不封顶。四、投诉纳入科室满意度评分方法涉及门诊、急诊、医技及临床科室(病区)等患者及家属主动向职能部门投诉,与医疗服务行为有关的每例扣科室满意度0.2分。五、满意度调查结果应用为进一步激励各科室重视满意度调查结果,持续改善患者就医体验,满意度调查结果应用于以
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年分娩室考试模拟题及答案详解
- 2026年中国燃油宝市场深度分析与前景展望研究报告(定制版)
- 2026年审计之星考试题库(含答案)
- 2026年贵州幼儿教师招聘笔试模拟题及答案详解
- 2026年传染病副高高级职称模拟题及答案详解
- 2026年高端制剂预灌封生产线项目可行性研究报告
- 2026年道路运输货物打包服务市场分析报告
- 2026年财务顾问考试模拟题及答案详解
- 2026年猜水果游戏模拟题及答案详解
- 2026年中国左乙拉西坦市场调查与投资战略研究报告(定制版)
- 2026年上饶卫生健康职业学院单招职业技能测试题库附参考答案详解(综合题)
- 混凝土搅拌站风险分级管控清单
- 活塞泵培训课件
- 市政道路维修培训课件
- 心脏康复中心建设经验
- 2025北京市事业单位就业援藏专项招聘21人(公共基础知识)测试题附答案解析
- GB/T 9869.3-2025橡胶用硫化仪测定硫化特性第3部分:无转子硫化仪
- (正式版)DB65∕T 3952-2016 《反恐怖防范设置规范 学校》
- 检验科复检复查管理制度详解
- 德士古气化炉和主要设备煤炭气化工艺与操作51课件
- DB31/T 1330-2021专职消防队、微型消防站建设要求
评论
0/150
提交评论