xx广东省劳动合同模板

xx广东省劳动合同模板第一章总则第一条合同目的本合同旨在规范甲方（用人单位）与乙方（劳动者）之间的劳动关系，明确双方的权利、义务和责任，维护双方的合法权益，促进甲乙双方和谐稳定的劳动关系。第二条适用范围本合同适用于甲方在广东省的全体劳动者。第二章合同主体第三条甲方甲方（用人单位）全称：____________甲方地址：____________________甲方联系电话：_______________第四条乙方乙方（劳动者）姓名：____________乙方身份证号码：______________乙方联系电话：_______________第三章合同期限第五条固定期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第六条无固定期限本合同无固定期限，自乙方向甲方提供劳动之日起生效。第四章工作内容第七条工作职位乙方在本合同期间内担任___________职位。第八条工作职责乙方应履行以下工作职责：第五章劳动报酬第九条工资标准乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。第十条奖金及福利乙方按照甲方的规定享有奖金及各项福利。第六章劳动保护与劳动条件第十一条劳动保护甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品，保障乙方的人身安全。第十二条劳动条件乙方的工作时间：按照甲方制定的工作时间执行，每周工作时间不超过40小时。乙方的休息休假：乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。第七章合同的变更、解除和终止第十三条合同变更甲乙双方同意，可以书面形式变更本合同的相关内容。变更后的合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十四条合同解除甲乙双方协商一致，可以解除本合同。乙方提前解除合同：乙方应提前30日书面通知甲方，本合同解除。甲方解除合同：甲方应符合国家法律法规的规定，提前书面通知乙方解除合同。第十五条合同终止本合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，本合同即行终止。第八章违约责任第十六条违约责任甲乙双方违反本合同的约定，应当承担违约责任。甲方违法解除、终止合同，或者未按照约定支付劳动报酬的，乙方有权要求甲方支付经济补偿。第九章争议解决第十七条劳动争议解决甲乙双方发生劳动争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十章附则第十八条合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十九条合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第二十条附件本合同附件包括：乙方学历证明乙方职业资格证明甲方规章制度甲方（用人单位）：____________乙方（劳动者）：____________签订日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导第一章总则第一条合同目的本合同旨在建立甲方（用人单位）与乙方（劳动者）之间的劳动关系，并通过引入丙方（第三方主体）来提供额外的服务和支持，以明确双方的权利、义务和责任，同时确保甲方的权益得到优先保障。第二条适用范围本合同适用于甲方在广东省的全体劳动者，以及丙方作为第三方主体提供的相关服务。第二章合同主体第三条甲方甲方（用人单位）全称：____________甲方地址：____________________甲方联系电话：_______________第四条乙方乙方（劳动者）姓名：____________乙方身份证号码：______________乙方联系电话：_______________第五条丙方丙方（第三方主体）名称：____________丙方地址：____________________丙方联系电话：_______________第三章合同期限第六条固定期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第七条无固定期限本合同无固定期限，自乙方向甲方提供劳动之日起生效。第四章工作内容与第三方服务第八条工作职位乙方在本合同期间内担任___________职位。第九条工作职责乙方应履行以下工作职责：第十条第三方服务丙方作为第三方主体，将为甲方提供以下服务：第五章劳动报酬与第三方支付第十一条工资标准乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。第十二条奖金及福利乙方按照甲方的规定享有奖金及各项福利。第十三条第三方支付丙方负责向乙方支付以下费用：第六章劳动保护与劳动条件第十四条劳动保护甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品，保障乙方的人身安全。第十五条劳动条件乙方的工作时间：按照甲方制定的工作时间执行，每周工作时间不超过40小时。乙方的休息休假：乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。第七章甲方权益保障第十六条甲方权利甲方有权要求丙方确保乙方遵守合同约定，履行工作职责。甲方有权根据合同约定和法律法规规定，调整乙方的工资和福利。甲方有权在合同期内对乙方的工作表现进行评估，并根据需要进行工作调整。第十七条甲方利益保障丙方应确保乙方的工作效率和质量，不得影响甲方的正常运营。丙方应承担乙方因违约或违法行为产生的全部责任。丙方应在合同期内保持与甲方的沟通，及时解决工作中出现的问题。第八章乙方的违约及限制条款第十八条乙方违约乙方违反合同约定或法律法规规定，应承担相应的违约责任。第十九条乙方限制乙方不得违反甲方的规章制度，不得损害甲方和丙方的合法权益。第九章争议解决第二十条劳动争议解决甲乙双方发生劳动争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十章附则第二十一条合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二十二条合同份数本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方持一份。第二十三条附件本合同附件包括：乙方学历证明乙方职业资格证明甲方规章制度甲方（用人单位）：____________乙方（劳动者）：____________丙方（第三方主体）：____________签订日期：____年__月__日第十一章第三方介入的意义和目的第二十四条第三方介入的意义丙方作为第三方主体介入本合同，旨在为甲方提供专业的服务，提升乙方的劳动条件和工作效率。通过专业分工，丙方能够更好地解决劳动争议，提高甲方的管理效率，从而实现甲乙双方的共赢。第二十五条第三方介入的目的优化甲方的人力资源管理，降低人力资源成本。提高乙方的劳动条件，提升乙方的工作满意度。通过丙方的专业服务，提高甲方的业务竞争力。第十二章甲方为主导的目的和意义第二十六条甲方为主导的目的甲方作为本合同的主导方，旨在确保其合法权益得到充分保障，同时通过丙方的专业服务，提升甲方的工作效率和质量。第二十七条甲方为主导的意义甲方能够更好地控制劳动风险，确保劳动关系的稳定。甲方能够通过丙方提供的服务，实现业务拓展和盈利增长。甲方能够提