经理辞职申请书合集

经理辞职申请书(第一篇)此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。敬重的领导：在公司工作的日子里，我都会严格要求自己要多多学习和积累阅历，可是我觉得现在已经到一个我能忍受的极限了。请原谅我在这个时候提出辞职申请！这两年的工作，我有了许多进步，心态方面或者是技能以及突发大事的处理力量方面。特殊是今年，在遇上CM、RW负责人突然离职的状况下，协同负责人统筹开班，这些学习的机会让我受益颇多。我是很感谢这一份工作的，也同时对自己抱有许多的期望。只是，我没有找到我在这里的合适定位和一份关于工作的成就感。有时候会觉得，在公司，好像没有做得好的时候过，什么时候都是在一种被鞭策的环境，或许可以令到我更快速的成长，但是，也让我越来越缺乏自信。我始终盼望可以做得非常好，我也乐观的努力着，可我没有感受到被重视，以及体谅。时间方面，首先不仅仅关乎我对行政的工作的熟识状况。的确由于我是新手，许多时间统筹方面会稍稍差点，但是，我一向很自信我的工作效率，即使会有些疏漏，但是不会很慢。而且，开班的频繁是固定好了的，实实在在的，需要在周末加班的日子，几乎让我感受不到何谓周末。而公司的调休制度，比如：一个中周末，需要周六周日都过来，但调休的时候一般却只能休息一天了，由于这两天都不是全天，只是大半天，或者半天。尽管如此，我的这个周末就相当于就没了。现在的工作量越来越大，繁琐的事情也越来越多，不仅仅周末非常繁忙。开班的频率，让我觉得周一到周五的工作也特别紧急。我始终在坚持这份工作。我坚持过了，我努力过了，但是我还是没有方法连续下去。我原以为，公司距离我上夜校的地方非常接近，很便利的我的学习，但我越来越没有感觉到这种便利。太多的时候，我都是在加班，根本就没有方法兼顾。这份工作，渐渐的占据着我越来越多的时间，我有一种被扼杀的感觉。我没有了私人生活的空间，没有成就感。我常常会在极累的时候茫然：这是我想要的生活这就是我想要的工作在我22岁的青春里，留下的就是这样的回忆吗我很感谢领导在我当时没有任何阅历很空白的时候选用了我，我很珍惜这个机会，这份工作让我在心态上成熟，突发大事的处理力量也在成长。我可以感受真的成长了，进步了。可是，我想我还是要让她绝望了。我考虑了很久，打算于**月辞职，**月上旬，我会正式离开。敬重的领导，请尽快找一个新同事来接替我的工作，我保证会很尽心很细致的把我全部的阅历都告知她，我也盼望她会做得比我更好！下周，我会将正式的辞职书递给人力资源部负责人。盼望您能理解并赐予批准！此致敬礼！申请人：******申请日期：******经理辞职申请书(第二篇)合同范文如下：合同编号：[编号]摘要：根据公司名册第X条款，本协议确认[经理姓名]（以下简称“甲方”）正式向[公司名称]（以下简称“乙方”）递交辞职申请书，申请辞去目前在乙方担任的经理职务。甲方经自愿、无强迫和威胁的情况下达成本协议，双方各自具备法律和合同规定的权利和义务。甲方保证自愿辞职，并承担由此产生的一切责任。乙方同意甲方辞职且解除双方在此前签署的任何劳动合同，不再向甲方支付工资、奖金或其他福利。中文：标题：经理辞职申请书甲方：[经理姓名]地址：[详细地址]电话：[联系电话]邮箱：[电子邮箱]乙方：[公司名称]地址：[详细地址]电话：[联系电话]邮箱：[电子邮箱]日期：[申请日期]尊敬的乙方：我谨以此函正式向贵公司递交辞职申请，申请辞去我目前在贵公司担任的经理职务。经过深思熟虑和慎重考虑，我决定自愿辞去我的职位。我对过去在贵公司的工作经历深感荣幸，我从中获得了宝贵的经验，并且感谢贵公司给予我的机会和支持。我保证此决定完全出于自愿，不存在任何强迫或威胁的情况。我对辞职可能引发的任何后果及责任将承担全部责任。为了保证辞职程序的顺利进行，请您尽快与我沟通安排事宜，包括离职日期和交接事宜等。我将按照公司规定完成所有必要的手续和文件，并尽力确保职务交接无缝进行。再次感谢贵公司对我的支持和信任。我祝愿贵公司未来的发展更上一层楼。谢谢。甲方：[经理姓名]签名：________________________日期：________________________乙方：签名：________________________日期：________________________经理辞职申请书(第三篇)[公司名称][公司地址][日期][公司名称]经理[经理姓名][经理地址]邮编：[邮编]尊贵的[公司名称]高管团队，我在此正式向您提交我辞去[公司名称]经理职务的申请。经过深思熟虑和与家人和朋友的详细讨论后，我决定将我的职业发展方向转向其他领域。我对此决定深感遗憾，并且对于在[公司名称]工作期间所受到的支持和鼓励深表谢意。在过去的任期里，我有幸与一群出色的团队成员合作，一同努力实现公司的目标和愿景。我们共同取得了许多重要的成就，我为此感到非常自豪。请您知晓，我将尽职履责，全力配合，并确保平稳过渡。我将与我的继任者一起制定详细的工作交接计划，并确保公司的日常运营不受影响。我衷心感谢您对我在[公司名称]的任职支持和信任。我在这里度过的时间为我提供了许多宝贵的经验，这将成为我