2024年新版家政员工聘用合同（二篇）_第1页
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第3页共3页2024年新版家政员工聘用合同聘用方(甲方)：身份证号码：受聘方(乙方)：身份证号码：受聘人的担保人(丙方)：身份证号码：聘用方甲方_____决定聘用受聘方乙方_____从事相关工作，经过甲方、乙方双方友好协商，在平等自愿的基础上，协商一致达成如下协议：1、工作内容：a)负责家庭日常的清洁卫生和饮食起居相关工作b)负责小孩的接送和临时安排c)其他交代事项2、协议时间：本协议从____年____月____日开始实施，届时乙方按照甲方的安排执行。甲乙双方本着友好协商，平等自愿的原则，对于任何一方提出终止协议的情形，都需要提前一个月通知对方;双方互相谅解的情况除外。3、劳动报酬：甲方按照每月____元的标准，每月月底支付。4、补充条款：双方一致同意，在上述约定的工作都完成，而且甲方满意的情况下，乙方可以利用周一到周五的上午的空余时间，适当的从事一些兼职的工作。乙方自行承担兼职过程中产生的责任。在兼职的过程中，甲方不承担此期间产生的责任或连带责任。5、未尽事项，双方本着友好协商，平等自愿的原则协商解决。本协议一式三份，三方签字后生效，三方各执一份。甲方：_____乙方：_____丙方：_________年____月____日____年____月____日____年____月____日2024年新版家政员工聘用合同（二）合同编号:________本聘用合同（以下简称“本合同”）由以下双方订立：雇主：________（以下简称“雇主”）家政员：________（以下简称“家政员”）1.聘用期限本合同自____________起生效，聘用期限为______年。在聘用期满前不得解除合同，除非经双方协商一致并书面确认。2.工作内容家政员的工作内容包括但不限于：-家庭日常清洁卫生工作；-饭菜烹饪及食品购买准备；-家居摆放整理及维护；-照料家中老幼人员的生活起居。3.薪酬及福利雇主应按约定支付家政员的工资，具体数额为每月人民币_________元。此外，家政员还享有______等相应福利。4.工作时间及休假家政员应遵守雇主指定的工作时间，如需请假应提前通知雇主并取得同意。根据法律规定，家政员享有每周______天的休假。5.工作规范家政员在工作期间应维护雇主家庭的利益，严格遵守相关规定，不得私自泄露家庭机密信息或对雇主不利。如违反规定，雇主有权解除合同并追究法律责任。6.解决争议双方如在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决。如无法达成一致意见，可向相关部门申请调解或提起诉讼解决。本合同自双方签字盖章后生效，合同正本一式两份，雇主和家

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