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临时教师聘用合同模板云水游龙的动态合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（临时教师）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为合法成立的教育机构，具备办学许可证，乙方具备相关教学资质和能力，经双方友好协商，就乙方临时聘用事宜达成如下协议：第一条聘用岗位和期限1.1甲方聘用乙方担任__________学科的临时教师，岗位职责如下：（1）负责__________学科的教学工作；（2）参与__________学科的教学研究活动；（3）完成甲方布置的其他相关工作。1.2本合同期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第二条劳动报酬2.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币__________元/月。2.2甲方依法为乙方缴纳社会保险，具体缴纳比例按国家和地方政策规定执行。2.3乙方享有国家法定节假日、休息日及甲方规定的其他福利待遇。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不超过__________小时，具体工作时间按照甲方的规定执行。3.2乙方享有__________天/年的带薪年假，根据国家法律法规和甲方规定执行。第四条乙方的权利和义务4.1乙方应按照甲方的要求，完成教学任务，保证教学质量。4.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训、教研活动，提升自身教育教学能力。4.3乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。4.4乙方在合同期内，不得从事与甲方利益相冲突的活动，不得泄露甲方商业秘密。第五条保密条款5.1乙方在合同期内及合同终止后，对甲方教学管理、学生信息等保密信息负有保密义务。5.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第六条合同的变更、解除和终止6.1双方同意，合同的变更、解除和终止，应书面签署，并经双方确认。6.2在合同期限内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。6.3在合同期限内，如甲方因教育教学需要，提前解除合同，应提前一个月通知乙方。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至合同约定的终止日期。甲方（用人单位）：__________乙方（临时教师）：__________签订日期：__________年__________月__________日多方为主导时的，附件条款及说明：第二章特别约定9.甲方为主导时的特别约定9.2甲方应根据教学需要，为乙方提供必要的教学资源和教学工具。9.3甲方应对乙方的教学工作进行定期评估，并根据评估结果对乙方进行培训和指导。9.4甲方不得干涉乙方的教学方法和教学内容，但有权要求乙方遵守甲方的教学大纲和教学规范。9.5甲方应按约定及时足额支付乙方的工资和福利待遇。第三章乙方权益保障10.乙方为主导时的特别约定10.1乙方有权根据教学需要，自主选择教学方法和教学内容，但应遵守甲方的教学大纲和教学规范。10.2乙方有权参加甲方组织的各类培训和研究活动，提升自身的教育教学能力。10.3乙方有权在合同期限内，提出合理的意见和建议，甲方应给予充分的重视和回复。10.4乙方有权在合同期限内，提出合同续约或终止合同的要求，甲方应给予合理的考虑和答复。10.5乙方应按约定履行保密义务，不得泄露甲方的商业秘密和学生的个人信息。第四章第三方中介的特别约定11.第三方中介的特别约定11.1当有第三方中介参与时，中介应严格遵守国家相关法律法规，诚信经营，不得从事违法乱纪的活动。11.2中介应按照甲乙双方的约定，及时足额支付乙方的工资和福利待遇。11.3中介应承担甲乙双方之间的沟通和