以任务为期限劳动合同模板

以任务为期限劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方愿意聘请乙方担任相关岗位的工作，乙方愿意接受甲方的聘请，并明确工作职责、劳动报酬等事项，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲乙双方同意，在合同期满前，如双方无异议，本合同自动续签，续签期限为____年。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：（详细工作内容）2.2乙方应按照甲方的规章制度、工作流程和领导安排，认真履行工作职责，按时完成工作任务。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2甲方按照国家规定和公司规章制度，为乙方缴纳社会保险。3.3乙方加班工资、奖金、提成等，按照甲方的相关规定执行。第四条工作时间4.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间上班。4.2乙方在合同期内，享有法定的休息日和节假日。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，不得泄露给第三方。5.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但应提前____天通知对方。6.2乙方解除合同的，应提前向甲方提交书面申请。6.3甲方解除合同的，应支付乙方相应的经济补偿。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。8.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.社会保险缴纳证明4.乙方保密协议5.劳动合同解除/终止通知书6.经济损失计算方法说明二、违约行为及认定：1.乙方提前解除合同未按要求提前通知甲方，或甲方未支付乙方经济补偿。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。3.乙方未按照甲方要求完成工作任务，严重违反劳动合同约定。4.甲方未按时支付乙方工资、奖金、提成等。5.甲方未为乙方缴纳社会保险。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.固定期限：劳动合同双方约定的、明确起始和终止时间的期限。3.经济补偿：用人单位依法解除或终止劳动合同时，按照一定标准向劳动者支付的补偿。4.保密义务：劳动者在合同期内和解除合同后，对用人单位的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的义务。5.违约责任：违反劳动合同约定的一方，应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按约定完成工作任务。解决办法：甲方应与乙方沟通，明确工作要求和完成时间，必要时可对乙方进行培训或调整工作岗位。2.问题：甲方未按时支付乙方工资、奖金、提成等。解决办法：甲方应按照合同约定和公司规章制度，按时支付乙方工资及各项福利。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。解决办法：甲方应与乙方解除/终止合同，并要求乙方承担违约责任，必要时可通过法律途径维权。4.问题：合同期满后，双方未能就续签达成一致。解决办法：双方应提前进行沟通，充分表达各自意愿，如无法达成一致，则按合同约定处理。五、所有应用场景：1.甲方为新成立的企事业单位，需要招聘员工。2.乙方为寻找稳定工作的求