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文档简介

审计建议书篇一：内部审计建议书格式

管理建议书

XX建字[2012]第01001号

被审计单位：

审计项目：

XX集团

审计部

年月日

地址：邮编：

电话：传真：

管理建议书

XX集团董事会、XX公司总经理：XX建字【2012】第01001号

我们根据XX集团董事会批准的年度审计计划,集团审计部内部审计有关规定和本月的审计计划，报经公司领导批准，对XX有限公司（以下简称公司）XX年度XX实施了遵循性审计，审计的主要内容：XX年XX月XX至XX月XX日止所发生的管理费用、销售费用、财务费用。因为我们是对公司的中期费用进行遵循性审计，审计范围有限，不可能全面了解公司所有的内部控制，所以我们提供的这份管理建议书仅是我们在进行遵循性审计过程中注意到的费用方面的，不应被视为对内部控制发表的鉴证意见，所提建议不具有强制性。

在审计过程中，我们了解了公司的《XX制度》的相关规定及各项费用的审批权限，会计科目的设置和运用等有关方面的情况，并做了分析研究。我们认为，公司现有的《XX制度》总体上还是控制有效，但有的方面还存在需进一步完善之处。现将发现的《XX制度》方面的某些问题及改进建议提供给你们，希望引起你们的注意，以便完善《XX制度》。

一、发现的问题：

二、我们的建议：

XX集团

审计部

XX年月日

篇二：审计意见书模版

附件1-1

审计意见书

一、公司基本情况

公司原名及现用名、成立时间、经济性质、公司沿革、注册资本、投资者及其出资额、出资比例、经营范围、属下各级全资及控股公司个数、并表户数、现有职工人数（其中公司本部人数）等。

⑶企业对下属公司是否建立了内部监控管理制度，是否按规定的制度执行。

⑷企业购置小轿车、自用物业等资产是否按规定履行了报批手续。

6、薪酬审计事项

审计对象：企业本部的董事长、总经理、副总经理（必须是在副总岗位工作满一年）平均及部门正职（必须是在部门正职岗位工作满一年）平均本年度实际领取的年度薪酬，比上年度增减金额及增减比例；企业本部全体员工（含上述管理人员）的本年度实际薪酬总额，比上年度增减金额及增减比例；企业全体员工平均年薪，比上年增减金额及增减比例。本年发放上年度年终奖金额。

董事长、总经理薪酬是否严格按控股公司核定的标准发放，员工工资是否执行经控股公司批准的工资方案；员工工资的调整是否报经投资控股公司批准？工资制度是否符合两个低于的原则（工资总额的增长幅度低于利润总额的增长幅度，人均工资总

篇三：审计报告W-07审计建议书

******（审计机关全称）

审计建议书

审*建[****]*号

***关于******的审计建议：

我们在对******的审计过程

中，发现下列事实：

根据《中华人民共和国审计法》第**条的规定，建议你单位

并将结果及时函告我*（署、厅、局、办）。

附件：证明材料**份。

（审计

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