公司职工离职保密协议书

公司职工离职保密协议书合同编号：__________甲方（离职员工）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________乙方（公司）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方员工，双方为了维护双方的合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经甲乙双方友好协商，特订立本保密协议书。一、保密义务1.1甲方在离职后，仍应承担对乙方商业秘密的保密义务。商业秘密指不为公众所知悉、能为乙方带来经济利益、具有实用性并经乙方采取保密措施的技术信息和经营信息。1.2甲方同意，在其任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或披露乙方公司的商业秘密。1.3甲方同意，在其任职期间及离职后一年内，不得在与乙方业务相同或相似的企业、社会组织或个人处担任任何职务，或提供与乙方业务相关的咨询、服务或其他方式的合作。二、违约责任2.1如甲方违反本协议的保密义务，乙方有权要求甲方承担违约责任，并要求甲方支付违约金，违约金数额为人民币拾万元。2.2甲方同意，如因其违反本协议而给乙方造成经济损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。三、争议解决3.1对于因履行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议，双方应友好协商解决。3.2如协商不成，任何一方均可向乙方所在地的人民法院提起诉讼。四、其他约定4.1本协议自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。4.2本协议的修改和解除，应由双方协商一致并书面确认。甲方（离职员工）：__________签字/盖章日期：__________乙方（公司）：__________签字/盖章日期：__________一、附件列表：1.离职员工的身份证明文件2.乙方的公司登记证明文件3.保密协议书样本4.商业秘密的相关资料5.乙方公司的内部保密规定6.相关的法律法规文件二、违约行为及认定：1.违反保密义务：未经乙方同意，甲方泄露或披露乙方商业秘密的行为。2.违反竞业限制：甲方在离职后，在与乙方业务相同或相似的企业、社会组织或个人处担任任何职务，或提供与乙方业务相关的咨询、服务或其他方式的合作。3.违约行为的认定：依据本协议的约定和相关法律法规的规定，对甲方的行为进行认定。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为乙方带来经济利益、具有实用性并经乙方采取保密措施的技术信息和经营信息。2.竞业限制：指甲方在离职后一定期限内，不得在与乙方业务相同或相似的企业、社会组织或个人处担任任何职务，或提供与乙方业务相关的咨询、服务或其他方式的合作。3.违约金：指甲方违反本协议的保密义务或竞业限制时，应支付给乙方的违约赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方不履行保密义务：提醒甲方其应承担的违约责任和可能产生的法律后果，如仍不履行，可依法向法院提起诉讼。2.甲方违反竞业限制：收集相关证据，依法向法院提起诉讼，要求甲方承担违约责任和赔偿损失。3.甲方对违约金有异议：双方可以协商解决，如协商不成，可依法向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.离职员工与公司之间存在商业秘密或竞业限制的协议。2.公司需要保护自身的商业秘密，防