2024年借用人员劳务协议标准范文（二篇）

第2页共2页2024年借用人员劳务协议标准范文甲方：_____法人代表：_____住所：_____编码：_____乙方：_____法人代表：_____住所：_____邮政编码：_____甲乙双方经友好协商，就甲方员工派往乙方参与_____项目管理工作事宜，达成如下协议：一、甲方员工_____自____年____月____日至____年____月____日派往乙方参加_____项目的管理工作。二、甲方员工_____在乙方工作期间，须遵守乙方的劳动纪律和各项规章制度，服从乙方的管理，完成乙方交给的工作任务。该员工如有严重违纪行为，乙方可将其退回甲方，由甲方进行处理。三、乙方承担甲方员工____的工资，标准为_____元/月。每月____日支付上月工资。四、甲方承担其员工____的各项社会保险费用，并为之办理缴纳手续。五、甲方员工_____若提出离职，应提前____日书面通知甲方和乙方。否则，应向乙方支付一个月工资的代通知金。六、甲、乙任何一方若解除或终止本协议，应提前____日通知对方。协议期满前一个月任何一方未提出终止合同意向，本协议自动延续一个周期。否则，协议期满本协议即行终止。七、本协议签字或盖章生效，一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：（盖章）_________年____月____日乙方：（盖章）_________年____月____日2024年借用人员劳务协议标准范文（二）人员借用协议甲方：（借用方）乙方：（提供方）鉴于乙方具备相应的人员资源，能满足甲方的劳动力需求，并且甲方有意向借用乙方的人员，特制订本协议，以明确双方借用劳务的相关事宜，并维护双方的权益。一、借用人员的基本情况1.1乙方将向甲方提供以下人员，用于履行甲方的劳务需求：姓名职务学历工作经验月薪A工程师本科5年8000元B技术员大专2年5000元C文员中专3年3000元1.2甲方会根据具体需求，在借用期内向乙方提供详细的工作安排和指导，并对借用人员的工作进行监督和管理。二、借用期限及工作地点2.1本次借用期限为____年____月____日起至____年____月____日止。2.2借用人员将在甲方指定的工作地点履行工作职责。如因工作需要，甲方有权要求借用人员在指定期限内调整工作地点。三、薪酬及福利待遇3.1甲方将按照乙方提供的借用人员情况，按约定的月薪支付薪酬。3.2甲方将向借用人员提供与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖、带薪年假等。3.3如借用期间发生法定节假日，甲方将按照法律规定支付借用人员相应的休假津贴。四、保密义务4.1借用人员在借用期间，应当严格遵守甲方的保密规定。未经甲方书面许可，不得泄露甲方的商业秘密、技术资料及其他相关保密信息。4.2对于违反保密义务的行为，甲方有权要求乙方返还借用人员，并追究乙方的法律责任。五、合同解除及违约责任5.1本协议在借用期限届满后自动解除，双方无需另行通知。5.2如果一方违反本协议的约定，给对方造成损失的，应当承担相应的违约责任，并赔偿对方的损失。六、争议解决6.1本协议的解释和执行均适用中华人民共和国的法律。6.2如双方在履行本协议过程中发生争议，双方应当通过友好协商解决。若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他7.1本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。7.2本协议自双方签字之日起生效。甲方（借用方）：乙方（提