就业协议模板范本

就业协议模板范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（就业者）：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为一家依法成立的企事业单位，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方就业的相关事项，经充分协商，达成如下协议：一、岗位及工作内容1.甲方根据乙方的专业背景、技能水平和综合素质，安排乙方在__________部门从事__________工作。2.乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。3.甲方应按照国家和地方法律法规，为乙方提供符合国家安全、卫生、环保等要求的工作条件。二、合同期限1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前__________个月协商达成一致，并签订新的就业协议。三、劳动报酬1.甲方按照国家和地方有关政策，为乙方支付工资、福利等劳动报酬。2.乙方工资待遇为：基本工资__________元/月，绩效奖金根据乙方工作业绩另行规定。3.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、保密协议1.乙方在甲方就业期间及离职后__________年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等涉及知识产权的信息。2.乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。五、培训与发展1.甲方应为乙方提供必要的培训和职业发展机会，帮助乙方提高业务能力和综合素质。2.乙方应积极参加甲方组织的培训，努力提升自身能力。六、解除和终止协议1.在合同期内，如甲方、乙方单方面解除或终止本协议，应提前__________天通知对方。2.甲方违反国家法律法规，损害乙方合法权益的，乙方有权解除本协议。3.乙方严重违反甲方规章制度，或者严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方有权解除本协议。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（用人单位）：__________乙方（就业者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方学历及资格证明2.乙方身份证明3.甲方营业执照副本4.甲方组织机构代码证5.甲方税务登记证6.甲方劳动合同范本7.甲方保密协议范本8.甲方规章制度9.乙方培训记录10.乙方绩效考核结果二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供工作条件，包括但不限于安全、卫生、环保等方面。2.甲方未按照约定支付乙方工资、福利等劳动报酬。3.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等涉及知识产权的信息。5.乙方严重违反甲方规章制度，或者严重失职、营私舞弊。6.甲方未按照约定提供培训和发展机会。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.就业者：指具备完全民事行为能力的自然人，与用人单位建立劳动关系。3.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格的企事业单位。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.社会保险：国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作条件不符合约定：乙方应与甲方沟通，要求甲方改正。如沟通无果，可以向劳动监察部门投诉。2.劳动报酬未支付：乙方应保留相关证据，向甲方提出支付要求。如甲方仍不支付，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。3.社会保险未缴纳：乙方应与甲方沟通，要求甲方补缴。如沟通无果，可以向社会保险行政部门投诉。4.泄露商业秘密：甲方可以要求乙方承担违约责任，赔偿损失。如损失难以确定，可以请求法院判决乙方赔偿一定数额的违约金。5.严重违反规章制度：甲方有权解除劳动合同，并根据情况要求乙方承担违约责任。6.未提供培训和发展机会：乙方应与甲方沟通，要求甲方提供相应的机会。如沟通无果，可以向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.用人单位与就业者签订劳动合同。2.用人单位与就业者约定工作条件、劳动报酬等事项。3.