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文档简介

本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制第第页2022年企业突发安全事故应急预案为了确保我公司重大平安事故应急处理工作准时、高效、有序进行,最大限度地减轻事故灾难,保障人身及财产平安,维护社会稳定,依据《中华人民共和国平安生产法》、《国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定》(国务院令第302号),以及《××县平安事故应急处理预案》,结合我公司行业实际状况,针对公司的生产经营特点,根据上级有关部门的要求,为维护公司人生平安,有效处理公司突发平安事故,特制定《突发平安事故应急预案》。

第一条应急预案的任务和目标

更好地适应法律和经济活动的要求,给公司员工的工作和施工场区四周居民供应更好更平安的环境;保证各种应急反应资源处于良好的备战状态;指导应急反应行动按方案有序地进行,防止因应急反应行动组织不力或现场救援工作的无序和混乱而延误事故的应急救援;有效地避开或降低人员伤亡和财产损失;关心实现应急反应行动的快速、有序、高效;充分体现应急救援的“应急精神”。

其次条本预案适用于发生死亡1人以上,或集体重伤5人以上的重大平安事故的应急处理。应急处理工作中实行统一指挥、各负其责、亲密协同,救人第一、快速反应、属地保障,科学决断、有效处置、确保平安的原则。

第三条成立突发平安事故应急领导小组,统一指挥和组织我公司突发平安事故的应急处理工作。领导小组组长:×××,副组长:××;成员:×××××××;应急办公室设在专职平安办,××为联络员。应急电话:

第四条应急领导组织机构的职责和职能:

1、拟定公司重大平安事故应急工作制度,指导建立和完善应急组织体系和应急预案;分析紧急状态确定相应报警级别,依据相关危急类型、潜在后果、现有资源掌握紧急状况的行动类型;准时向县人民政府和上级行政主管部门报告事故状况;

2、组建现场消防队、抢救现场伤员、抢救现场物资,保证现场救援通道的畅通,指挥组织和猎取应急所需的其它资源,设备以支援现场的应急操作;定期检查日常工作和应急反应预备状态;

3、发生重大平安事故时,在事故前线全面负责应急救援抢救和善后处理的组织指挥及监督协调工作;最大限度地保证现场人员和外援人员及相关人员的平安,打算应急撤离,打算事故现场外影响区域的平安性准时了解公司重大平安事故状况;与县指挥中心保持亲密联系并接收指令,随时报告事故现场应急处理的状况或者恳求予以必要的救援抢救力气增援;

4、做好伤亡人员及家属的稳定工作,确保事故发生后伤亡人员及家属思想能够稳定,大灾之后不发生大乱;做好受伤人员医疗抢救的跟踪工作,协调处理医疗抢救单位的相关冲突;与保险部门一起做好伤亡人员及财产损失的理赔工作;慰问有关伤员及家属。

5、事故应急处理工作结束后,负责召集有关部门、单位对事故发生缘由进行调查分析,对事故的应急处理状况进行总结,并写出书面报告上报上级主管行政部门;

6、组织开展事故应急救援技术讨论、应急学问宣扬教育工作。

第五条公司突发平安事故种类

公司突发平安事故含公司重大火灾平安事故、重大交通平安事故、工程建设危房平安事故、重大特种设备平安事故、外出大型活动平安事故、外来暴力侵害事故、食物中毒平安事故、流行传染病平安事故。

第六条、平安事故报告及处理程序

一、报告制度实行公司一把手负责制

二、公司发生或接到突发平安事故后,必需在5~10分钟内向总经理报告,并准时向公安、交警、卫生、消防等相关部门报案恳求救济,同时报县安委会和集团公司平安科。公司本着“先掌握、后处理、救人第一,削减损失”的原则,坚决处理,乐观抢救,指导现场员工离开危急区域,保卫好公司珍贵物品,维护现场秩序,做好事故现场爱护工作,提交公司突发事故有关材料,做好善后处理工作。

三、对缓报、瞒报、延误有效抢救时间造成严峻后果的将予以纪律处分或视情节轻重追究法律责任。

第七条详细重大平安事故应急预案

一、重大火灾平安事故

1、发生重大火灾平安事故,利用警报声发出紧急集合信号,快速将事故信息报县消防大队、县安委会及集团公司平安科。

2、指挥、组织引导现场作业人员从平安通道疏散,对受伤人员进行营救至并撤离到平安地带;抢救可以转移的场区内物资,转移可能引起新危急源的物资到平安地带。

3、组织员工参加救火,利用一切救火设备救火,准时报打119、120恳求救济。

4、实行有效措施,做好善后处置工作。

二、重大交通平安事故

1、严禁超速行驶和醉酒驾车,发生重大交通事故,应指挥员工紧急集合疏散至平安地段,快速将事故报总经理、县交警大队、保险公司、县安委会及集团公司平安科。

2、公司要快速抢救受伤员工,在最短时间内将受伤员工送至救治,准时报打110、119、120恳求救济,爱护好事故现场。

3、实行有效措施,做好善后处置工作。

三、工程建设、危房平安事故

1、公司在建或改建的建筑物要树立警示牌,设有隔离栏。

2、公司发生建筑物、危房平安事故,快速将事故报总经理、县安委会及集团公司平安科。

3、公司要快速组织员工抢救,准时报打110、119、120恳求救济,封闭事故现场。

4、实行有效措施,做好善后处置工作。

四、特种设备平安事故

1、公司要定期检查特种设备完好状况,做好电梯操作工、电工的培训工作,适时进行资格证书的审查。

2、事故发生后,快速将事故报总经理、县安委会及集团公司平安科,

准时抢救受伤员工,并报打110、119、120恳求救济,封闭事故现场。

3、实行有效措施,做好善后处置工作。

五、外出大型活动平安事故

1、公司各部门组织外出大型活动必需申报公司,经同意后方能实施,公司组织的外出大型活动要制定平安预防措施,并指定专人负责。

2、事故发生后,应快速抢救受伤员工,准时将事故信息报总经理及相关部门。

3、准时报打110、120恳求救济,爱护好事故现场。

4、实行有效措施,做好善后处置工作。

六、外来暴力侵害事故

1、公司外来的未经允许强行闯入公司者,公司门卫或保安人员不得放行,应准时将闯入者驱除出公司,并由门卫或保安人员向其发出警告。

2、公司内发觉不良分子攻击、行凶等暴力侵害时,应先制止、制服,同时准时报打110、120恳求救济。

3、对受伤员工准时救治。

4、实行有效措施,做好善后处置工作。

七、食物中毒平安事故

1、发生食物中毒平安事故,快速将事故报总经理、卫生防疫部门、县安委会及集团公司平安科,准时报打110、120恳求救济,并马上停止公司饮食摊点、食堂的就餐活动。

2、乐观帮助卫生气构救助病人。

3、封存造成食物中毒或可能导致食物中毒的食品和原料、工具、设备和现场。

4、协作卫生防疫部门的调查,照实供应有关材料和样品。

5、实行有效措施,做好善后处置工作。

八、流行传染病平安事故

1、公司发觉有传染病症状的员工,应马上通知员工并将其带到医院检查就诊,有传染病的员工不得带病上班,凡患传染病的员工,须经医院诊断排解传染后才能回公司上班。

2、公司发觉患有特别传染病的员工,要快速对其进行隔离,准时报打110、120电话恳求救济,并通知患者的亲属,送定点传染病医院诊治。

3、公司对传染病所在地及公共场所要准时消毒,对与传染病亲密接触的员工进行隔离观看,防止疫情集中,并作好疫情的跟踪工作。

4、准时将发生的疫情上报公司,快速将事故报总经理、卫生防疫部门、县安委会及集团公司平安科。

第八条应急救援预案的启动、终止和终止后工作恢复

1、当事故的评估猜测达到起动应急救援预案条件时,由应急总指挥启动应急反应预案令。

2、对事故现场经过应急救援预案实施后,引起事故的危急源得到有效掌握、消退;全部现场人员均得到清点;不存在其它影响应急救援预案终止的因素;应急救援行动已完全转化为社会公共救援;应急总指挥认为

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