




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
销售人员劳动合同版合同编号:__________地址:【雇主地址】联系电话:【雇主联系电话】联系人:【雇主联系人】身份证号码:【雇员身份证号码】住址:【雇员住址】联系电话:【雇员联系电话】联系人:【雇员联系人】鉴于甲方为合法成立并有效运营的法人或其他组织,乙方为具备完全民事行为能力的自然人,双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方担任甲方销售人员的事宜,经友好协商,达成如下协议:第一条职位与工作内容1.1乙方向甲方承诺,担任甲方销售人员,负责【具体销售区域】的销售工作。1.2乙方应按照甲方的销售计划和销售策略,积极开展销售活动,完成甲方下达的销售任务。1.3乙方应遵守甲方的公司规章制度,服从甲方的管理,保持与甲方的良好沟通。第二条合同期限2.1本合同期限为【起始日期】至【终止日期】。2.2在合同期限内,如双方同意续签,应提前【提前通知期限】书面通知对方。第三条薪资待遇3.1乙方薪资由基本工资、提成、奖金等组成。3.2乙方的基本工资为每月【基本工资数额】。3.3乙方的提成标准为销售额的【提成比例】。3.4乙方奖金根据甲方业绩及个人销售业绩,按照甲方制定的奖金制度执行。第四条业务培训与保密4.1甲方应提供必要的业务培训,以帮助乙方更好地开展销售工作。4.2乙方应保守甲方的商业秘密,未经甲方许可,不得泄露给第三方。第五条社会保险与福利5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方按照法律规定,为乙方提供相应的福利待遇。第六条解除和终止合同6.1在合同期限内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。6.2在合同期限内,如甲方违法、违反合同规定,乙方有权解除本合同。6.3本合同到期后,如双方未达成续签协议,本合同自动终止。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________代表(签名):__________代表(签名):__________签订日期:【签订日期】一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方工作简历4.销售区域划分文件5.甲方公司规章制度6.销售计划和销售策略文件7.社会保险缴纳证明文件8.乙方业务培训记录9.保密协议10.甲方公司营业执照复印件二、违约行为及认定:2.乙方泄露甲方商业秘密,视为违约。3.乙方严重违反甲方规章制度,视为违约。4.甲方未按时支付乙方薪资,视为违约。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险,视为违约。三、法律名词及解释:1.甲方:指合同中指定的销售人员劳动合同的雇主。2.乙方:指合同中指定的销售人员劳动合同的雇员。3.销售任务:指甲方根据市场情况和销售目标,向乙方下达的销售指标。4.保密协议:指乙方承诺在合同期限内,不得泄露甲方商业秘密的协议。5.社会保险:指国家法律规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法:解决办法:乙方应积极与甲方沟通,分析原因,制定改进措施,争取在下一次任务中完成销售目标。2.薪资支付问题:解决办法:甲方应按照合同约定,按时支付乙方薪资。如发生延迟支付,甲方应支付延迟支付期间的利息。3.保密协议泄露:解决办法:如发现乙方泄露甲方商业秘密,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供销售任务和销售目标。2.乙方按照甲方的要求,积极开展销售活动。3.甲方按时支付乙方
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 服务与沟通考试题及答案
- 内陆养殖循环农业的水资源高效利用研究考核试卷
- 苯板试验室考试题及答案
- 晋煤面试试题及答案
- 电工复审考试题库及答案
- 城乡市场流通一体化推进
- 二级特许合同模板
- 2025-2031年中国汽车商业综合体行业市场全景调研及发展前景研判报告
- 代维考试试题、题库(室分题库)(选择)网络知识部分
- DB3411-T 0008-2022 公共图书馆服务外包要求
- 天津市四校联考2023-2024学年高一下学期7月期末考试化学试卷(含答案)
- BIM技术在建筑项目施工工艺优化中的应用报告
- 2025-2031年中国材料预浸料行业市场深度研究及发展趋势预测报告
- 2025年中级会计考生资源分享及答案
- 2025年全国保密教育线上培训考试试题库及参考答案(完整版)附带答案详解
- 商场摊位购买合同协议
- 2024年泉州实验中学初一新生入学考试数学试卷
- 2025年第二届全国安康杯安全生产知识竞赛题库及答案(共190题)
- 护士法律法规知识培训课件
- 2025年光伏行业上半年发展回顾与下半年形势展望
- 输血管理相关制度
评论
0/150
提交评论