服装厂安全风险分级管控和隐患排查治理双体系方案全套资料汇编完整版

高温职业病危害告知牌作业场所产生高温,对人体有损害,请注意防护高温健康危害理化特性对人体体温调节、水盐代谢等生理功能产生影响的同时，还可导致中暑性疾病，如热射病、热痉挛、热衰竭。热辐射注意高温应急处理将患者移至阴凉、通风处，同时垫高头部、解开衣服，用毛巾或冰块敷头部、掖窝等处，并及时送医院。注意防护隔热、通风；个人防护、卫生保健和健康监护；合理的劳动休息。急救电话：120火警电话：119危险源责任人：危险源等级：□高度□中度□一般噪声职业危害告知牌危害物质危害因素理化特性噪声有害长时间处于噪音环境，会引起听力减弱、下降，时间长可引起永久性耳聋；并引发消化不良、呕吐、头痛、血压升高、失眠等全身性病症。听力损失在25dB为耳聋标准，26-40dB为轻度耳聋，41-55dB为中度耳聋，56-70dB为重度耳聋，71dB以上为极度耳聋盛强和频率的变化都无规律、杂乱无章的声音。注意防护应急处理1、控制声源：采用无声或低声设备代替发出强噪音的机械设备；

2、控制声音传播：采用吸声材料或吸声结构吸收声能；3、个体防护：佩戴耳塞、耳罩、帽盔等防护用品；4、健康监护：进行岗前健康体检，定期进行岗中体检；5、合理安排工作和休息：适当安排工间休息，休息时离开噪音环境。1、使用防声器，如：耳塞、耳罩、防声帽等，并立即离开噪音场所；2、如发现听力异常，及时到医院检查、确诊急救电话：120火警电话：119危险源责任人：危险源等级：□高度□中度□一般粉尘职业危害告知牌作业会产生粉尘，对人体有害，请注意防护危害物质危害因素理化特性粉尘Duet长期接触生产性作业粉尘的作业人员，当吸入粉尘到一定数量时即可发生肺病，还可以引发鼻炎、咽炎、支气管炎、皮炎、尘肺病、眼结膜损害等。有机性粉尘、无机性粉尘、混合性粉尘注意防护应急处理必须佩戴个人防护用品，按时按规定对身体状况定期检查，对除尘设施定期维护和检查，确保除尘设施运转正常。发现身体状况时及时去医院进行检查治疗急救电话：120火警电话：119危险源责任人：危险源等级：□高度□中度□一般第二部分隐患排查治理体系总则编制目的为进一步加强安全生产管理工作，全面贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，按照公司安排，结合生产实际，公司紧紧围绕“加强安全法治、保障安全生产”的活动主题，扎实开展2019年“安全生产月”活动。进一步提高了员工的安全意识，促进公司安全文化建设，为下一步的安全生产打下了坚实的基础。为遏制事故的发生，我站决定开展隐患排查治理专项行动,进一步落实企业的安全生产主体责任，规范公司开展隐患排查工作，有效配合政府安监部门开展隐患排查工作，按照安全生产风险分级管控与隐患排查治理两个体系建设工作要求，全面排查、及时治理、消除事故隐患，对隐患排查治理实施闭环管理；提升公司本质安全生产水平，确保安全生产形势持续稳定。通过建立起完善、有效运行的安全风险分级管控和隐患排查治理体系，全面推进落实企业主体责任，在全公司范围内构建形成点、线、面有机结合，实现标准化、信息化的风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系，提高本质化安全生产水平。术语及定义安全事故隐患排查：是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。隐患排查：针对隐患开展的检查工作项目组长：针对项目区域的企业依据企业危害类型划分不同的隐患排查层级，负责不同层级排查工作的中介服务方技术负责人。编制依据序号标准名称文号实施时间1《中华人民共和国安全生产法》国家主席令第13号令2014.12.012《中华人民共和国消防法》国家主席令第6号令2009.05.013《中华人民共和国职业病防治法》国家主席令【2011】第52号(2016年修订)2016.7.24《中华人民共和国特种设备安全法》国家主席令【2013】第4号2014.01.015《特种设备安全监察条例》国务院令第549号2009.01.246《河北省安全生产条例》河北省人大常委会公告【2007】第80号2006.06.017《河北省生产经营单位安全生产主体责任规定》河北省人民政府第303号令2016.06.078《河北省消防条例》2011年修订版2011.03.019《消防应急照明和疏散指示系统》GB17945-20102011.05.0110《建筑设计防火规范》GB50016-20142015.05.0111《低压配电设计规范》GB50054-20112012.06.0112《用电安全导则》GB/T13869-20082008.12.0113《建筑物防雷设计规范》GB50057-20102011.10.0114《生产过程安全卫生要求总则》GB/T12801-20082009.10.0115《化学品作业场所安全警示标志规范》AQ/T3047-20132013.10.0116《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》安监总厅安健【2015】16号2015.02.2817《生产设备安全卫生设计总则》GB5083-19991999.1.0218《建筑灭火器配置设计规范》GB50140-20052005.10.0119《建筑灭火器配置验收及检查规范》GB50444-20082008.11.0120《通用用电设备配电设计规范》GB50055-20112012.16.0121《场（厂）内机动车辆安全检验技术要求》GB/T16178-20112012.05.0122《固定式钢梯及平台安全要求》GB4053-20092009.12.0123《爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范》GB50058-20142014.10.0124《电气装置安装工程接地装置施工及验收规范》GB50169-20062006.11.0125《固定式压力容器安全技术监察规程》TSG21-20162016.10.0126《20KV及以下变电所设计规范》GB50053-20132004.07.0127《工业管道的基本识别色、识别符合和安全标识》GB7231-20032003.10.0128《消防安全标志通用技术第2部分》GA480.2-20042004.10.0129《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-20052005.07.0130《在用工业管道定期检验规程（试行）》国质检锅【2003】108号2003.06.0131《危险场所电气防爆安全规范》AQ3009-20072008.01.0132《国家安全监督总局关于印发企业安全生产责任体系五落实五到位规定的通知》安监总办【2005】27号2015.03.1633《企业安全生产风险公告六条规定》安监总局令第70号2014.12.1034《生产经营单位安全培训规定》安监总局令第80号2015.05.2935《企业安全生产应急管理九条规定》安监总局令第74号2015.02.2836《安全生产风险分级管控体系通则》DB37/T2882-20162017.01.0837《生产安全事故隐患排查治理体系通则》DB37/T2883-20162017.01.0838《建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法》安监总局令第36号2015年7月2日安监总局令第77号修正39《河北省劳动防护用品配备标准》DB37/T1922-20112011.10.140《特种设备注册登记与使用管理规则》质技监局锅发[2001]57号2001.4.941《起重机械使用管理规则》TSGQ5001-20092009.8.3142《起重机械定期检验规则》TSGQ7015-20162016.7.143《镁及镁合金冶炼安全生产规范》GB29742-20132014.7.144《铸造设备安装工程施工及验收规范》GB50277-20102011.2.145《合金摆件铸造安全技术规范》QB/T4722-20142014.11.146《铸造机械安全要求》GB20905-20072007.10.147《低压铸造机安全要求》GB24391-20092010.7.148《铜加工企业安全生产综合应急预案》GB/T30017-20132014.8.149《铝镁制品机械加工粉尘防爆安全技术规范》AQ4272-20162017.3.150《铝镁粉加工粉尘防爆安全规程》GB17269-20032003.11.151《镁合金压铸件精整机加工通风除尘安全规范》JB/T11736-20142014.11.1

基本要求健全机构公司建立主要负责人或分管负责人牵头的隐患排查治理体系组织领导机构，明确从企业基层操作人员到最高管理层，都应当参与隐患排查治理。主要负责人作为本单位事故隐患排查治理体系建设的第一责任人，应保证隐患排查治理的资源投入，其他部门及人员应负责职责范围内的隐患排查治理工作，以确保隐患得到治理。完善制度公司在安全生产风险分级管控体系、安全生产标准化等安全管理体系的基础上，进一步完善隐患排查治理制度及相关记录文件，形成一体化的安全管理体系，使隐患排查治理贯穿于生产活动全过程，成为企业各层级、各专业、各岗位日常工作重要组成部分。组织培训公司制定事故隐患排查治理体系培训计划，分层次、分阶段组织全体员工进行培训，使其掌握隐患排查治理的内容与标准、工作程序、方法等，并保留培训记录。落实责任公司建立隐患排查治理目标责任考核及奖惩机制，并严格执行。工作任务及实施要求：建立主要负责人或分管负责人牵头的隐患排查治理体系组织领导机构，明确从企业基层操作人员到最高管理层，都应当参与隐患排查治理。主要负责人作为本单位事故隐患排查治理体系建设的第一责任人，应保证隐患排查治理的资源投入，其他部门及人员应负责职责范围内的隐患排查治理工作，以确保隐患得到治理。成立隐患排查领导小组组长：经理副组长：安全员检查员：各负责班组成员成立办公室，由安全员担任办公室主任，负责隐患排查治理体系建设的策划、指导、协调、监督与考核，确保体系建设的顺利开展。责任及职责划分1)组长：对公司分配的隐患排查项目负责，组织开展隐患排查。对项目组员进行合理分工，并指导其开展工作，对项目产生的费用及车辆的使用进行总体控制。定期组织开展工作小结，按要求定期汇总形成工作总结并向相关主管部门进行汇报，对主管部门的相关要求及时向项目组成员进行告知并落实。配合当地政府部门和企业对隐患进行分析并采取相应的对策措施，对工作过程出现的与企业的矛盾及时解决。安排专人对收集的资料进行存档。对隐患排查人员的安全、隐患排查的质量及公司形象维护负责，并定期向公司汇报项目进展情况。对组员在检查过程中出现的不符合规定的行为有权制止，项目结束后对组员的工作质量进行绩效评价。2)副组长：协助主要负责人实施隐患排查治理工作，组织公司级的隐患排查；3)检查员：配合组长开展隐患排查工作，并对自己所承担的工作内容及质量负责；负责对所分配的企业现场隐患进行排查编制电子版记录，将图片与隐患一一对应，交负责长汇总及时存档；在项目组长的安排下承担项目文字、图片资料的收集、整理、汇总、归档工作；及时完成组长交待的其他工作。4)岗位人员：负责所在岗位的隐患排查。隐患排查1、排查类型排查类型主要包括：1）日常隐患排查是指班组、岗位员工的交接班检查和班中巡回检查，以及车间负责人、安全员的经常性检查。2）综合性隐患排查是指以保障安全生产为目的，以安全责任制、各项专业管理制度和安全生产管理制度落实情况为重点，各有关科室共同参与的全面排查；3）专业或专项隐患排查主要是指：对工艺、设备、电气、自控仪表、建筑结构、消防与公辅等分别进行的专业排查；对涉及的场所、环境、人员、设备设施和所有作业及管理活动进行的专项隐患排查；在连续运行装置开停车前、新装置竣工及试运行等时期进行的专项隐患排查。4）季节性排查是指根据各行业季节特点结合企业实际情况开展的专项隐患检查，主要包括：春季以防雷、防火、防静电、防解冻泄漏、防解冻坍塌等为重点；夏季以防雷暴、防设备容器超温超压、防台风、防洪、防暑降温等为重点；秋季以防雷暴、防火、防静电、防凝保温等为重点；冬季以防火、防爆、防雪、防冻防凝、防滑、防静电、防中毒等为重点。节假日隐患排查主要是指节前对安全、保卫、消防、生产准备、备用设备、应急预案等进行排查，特别对节日期间各级管理人员、检修队伍的值班安排和安全措施、原辅料、备品备件、应急预案及物资的落实情况等进行重点排查；5）专家诊断性检查是指委托安全生产专家排查隐患；6）事故类比隐患排查是对企业内或同类企业发生事故后的举一反三的安全排查。2、分级排查根据公司组织机构设置情况，隐患排查分为：公司级排查专业级排查班组级排查岗位级排查1）日常隐患排查为岗位级排查，实行一班三检，在作业前、作业中、作业后对设备和环境进行检查发现隐患立即停止施工，及时排除，不能立即排除的，及时上报；2）综合性隐患排查应由公司级每季度组织一次；车间每月组织一次；3）专业或专项隐患排查应由工艺、设备、电气、仪表等专业技术人员或相关部门每半年组织一次；4）季节性隐患排查应根据季节性特点及生产实际，每季度开展一次；5）节假日隐患排查应在重大活动及节假日前进行一次隐患排查。隐患排查结果的处理隐患分级按照隐患的危险程度，参照《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（安监总局令第16号），可分为一般隐患、重大隐患二个等级。其中：1)一般事故隐患，是指易导致伤害事故发生且整改难度较小，在发现后能够立即整改排除的隐患。2)重大事故隐患，是指易导致较大以上事故发生且整改难度很大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。隐患的判定标准是否是隐患，应以该风险点中危险源的风险是否达到了企业“不可承受”的水平，即是否为“不可承受风险”。具体判定时应考虑以下方面：a)违反法律、法规、规章、标准、规程、规范的要求；b)不符合针对风险点制定的“典型控制措施”；c)不符合主管部门及各级安全监管部门提出的特定要求；d)不符合企业制定和管理制度、操作规程的要求；e)违反企业采取的且证明有效的安全和职业卫生管理措施；f)企业在安全管理方面的追求g)其他。隐患级别的确定一级或二级风险点构成重大隐患;三级风险点构成一般隐患。以下情形为重大事故隐患：1)违反法律法规有关规定，整改时间长或可能造成较严重危害的；2)涉及重大危险源且不能立即排除整改的隐患；3)涉及具有中毒、爆炸、火灾等危险且长期滞留人员在10人及以上的场所，存在不能立即排除整改的隐患；4)危害和整改难度较大，一定时间得不到整改的；5)因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患；6)市级以上负有安全生产监督管理职责的部门认定的。不同级别隐患分别实施登记跟踪管理。隐患排查治理情况通报对排查出的事故隐患，及时填写单位生产安全事故隐患排查治理记录，并进行隐患等级判定，建立事故隐患信息档案。并将事故隐患定期向从业人员通报。隐患分级治理隐患治理实行分级治理。根据治理能力确定治理等级：岗位纠正班组治理专业治理公司治理一般隐患的职责班组即为治理责任人，如确认无能力实施治理，则应向公司申请实施专业治理或公司治理。一般隐患的整改隐患排查人员向存在隐患的班组责任人下发《整改指令》，明确整改责任人、整改要求、整改时限等内容。由隐患整改责任班组负责人立即组织整改。重大事故隐患的整改对于重大事故隐患或难以整改的隐患，隐患整改责任单位、部门应组织制定事故隐患治理方案，经论证后实施。重大事故隐患治理方案应包括：1)治理的目标和任务；2)采取的方法和措施；3)经费和物资的落实；4)负责治理的单位和人员；5)治理的时限和要求；6)防止整改期间发生事故的安全措施。对于简单易行的整改措施，也可参照一般事故隐患的整改要求实施。整改期间的防范要求对无法立即整改的事故隐患，隐患整改责任班组须采取可靠的安全措施，涉及重大事故隐患还制定相应的应急预案或应急处置措施，落实监控责任，防止隐患发展为事故。完善生产安全事故隐患排查治理制度1）工作目标认真开展安全生产专项整治活动和隐患排查治理专项行动的基础上，突出重点，深入排查治理生产过程中的事故隐患，认真落实公司下发的各种规章制度，建立和完善制度中的要求，强化安全生产监管体制和机制建设，以治理安全隐患为重点，防止和遏制重特大事故为目标，推动安全生产责任制的落实，建立健全生产安全事故隐患治理长效机制。2）隐患排查治理工作原则按照“排查要认真、整治要坚决、成果要巩固、杜绝新隐患”总体要求，坚持统一部署与分级实施相结合、检查与整改相结合、行政手段与经济手段相结合、短期治理与长期规范相结合，对搅拌站全面覆盖，排查不留死角，治理不留后患。3）检查类型：1、定期安全生产检查：通过有计划、有组织、有目的的形式来对施工现场的检查，有深度，能及时发现并解决问题，周期根据我公司实际情况，确定每月至少进行一次综合安全大检查。2、经常性安全生产检查：每月采取个别的、日常的巡视方式来对现场生产过程中进行经常性的预防检查，能及时发现隐患并及时消除，保证生产正常进行。公司领导、安全员、班组安全员等不定期检查，并形成记录。3、季节性及节假日前后安全生产检查：根据季节变变化，按事故发生的规律对易发的潜在危险，突出重点进行季节检查，如冬季防冻保温、防火、防爆；夏季防暑降温、防汛、防雷电等检查。由于节假日（特别是重大节日，如元旦、春节、国庆节）前后，职工注意力在芝节上，容易发生事故，因而应在节假日前后进行有针对性的安全检查。4、专业（专项）安全生产检查：对某个专业（项）问题或在生产中存在的普遍性安全问题进行的单项定性或定量检查。如对危险较大的在用设备、设施，作业场所环境条件的管理性或监督性定量检测检验则属专业（项）安全检查。专业（项）检查具有较强的针对性和专业要求，用于检查难度较大的项目。通过检查，发现潜在问题，研究整改对策，及时消除隐患，进行技术改造。我公司每月应各做一次环境保护、消防安全、用电安全专项检查。5、综合性安全生产检查：由公司办、安全员、部门负责人等进行的全面综合性检查，每月检查一次，内容涵盖消防安全、用电安全、环境卫生、安全技术操作等。4）排查治理内容1、制度措施制定与落实情况和安全生产责任制建立及落实情况；2、隐患排查治理制度制定与落实情况；3、对风险性较大工程风险评估及施工专项方案的制定、落实情况；4、压力容器、安全附件、机具检测检验情况，电气设备、特种设备等的运行记录和检测记录；5、生产现场安全警示标志设置情况；6、安全教育培训、安全技术交底情况；7、特殊工种持证上岗情况是否达到要求；8、应急预案制定及演练情况满足各类事故的应急抢救，应急设备是否合格；5）排查治理工作方法工作方法：隐患排查治理工作要做到“四个结合”：一是与安全生产专项整治结合起来，狠抓薄弱环节，解决影响安全生产的突出矛盾和问题；二是与日常安全生产监管结合起来，完善应急体系，建立长效机制；三是与安全生产监督检查结合起来，联合各职能部门开展抽查，加强督促指导；四是与强化安全管理和技术进步结合起来，强化安全标准化建设和现场管理，加大和落实安全投入，夯实安全管理基础，提升本质安全度。6）事故隐患的排查整改和上报按照公司有关规定,公司对分管领域事故隐患的排查整改和上报实行排查整改和上报责任制。1、 对部门和个人通过各种途径上报的事故隐患,应及时按规定进行查实,并认真协调、督促有关部门及企业进行彻底整改.2、 公司办要在各自职责范围内，定期组织安全生产情况的监督检查，及时发现和消除各类事故隐患，尤其要加强对重大事故隐患的排查和监管。3、 公司办对重大隐患或一时难以解决的隐患，要及时采取必要的临时安全措施，并立即上报经理，由经理负责协调解决；经理不能解决的重大事故隐患，应随时上报公司负责人，召开领导办公会研究解决措施；公司无法协调解决的，立即向厅局或政府报告。4、 公司办要建立健全事故隐患，将群众举报、检查发现、上报等各类事故隐患的发现、隐患具体情况、采取的措施、监管责任人、整改结果、复查时间等逐条进行详细记录;建立健全重大危险源档案，将分管领域危险源数量、类型、所在单位、具体位置和部位、危险程度、可能发生的事故类型、监控措施、管理责任人、监控责任人、检查时间、减产情况等详细登记、记录。5、 办公室对事故隐患进行定期汇总向项目领导汇报，并对事故隐患整改情况进行督查。6、 对事故隐患未履行职责，不认真监管或未按规定上报的各类隐患，发生问题，有关规定严肃处理。深刻认识做好隐患排查治理工作的重大意义，公司领导要切实履行安全生产第一责任人的职责，将工作责任层层分解落实，做到各个环节责任到人，凡是由于隐患排查治理工作不认真、疏漏重大事故隐患、整改不落实到位，造成严重后果或构成犯罪的，将移送公安机关依法追究相关责任人员的责任。结合公司情况，建立监督和激励机制，公布隐患举报电话，强化舆论监督和群众监督。加强节假日、重大活动期间及极端天气多发季节的值班和检查，及时沟通和掌握安全隐患治理活动进展和动态趋势，推动各阶段工作任务的开展实施。隐患治理验收1）一般事故隐患整改的验收一般事故隐患治理完成后，隐患治理效果的验收由公司安全科组织进行验收，验收合格后提交《整改回执》，验收人进行签字确认。2）重大事故隐患的整改验收重大事故隐患治理完成后，由公司安全科组织对治理情况组织相关技术人员或专家进行验收，验收合格经经理签字确认。档案管理在隐患排查治理体系实施及持续改进过程中，应完整保存体现隐患排查全过程的记录资料，并分类建档管理。包括：（1）隐患排查治理制度；（2）隐患排查治理台账；（3）隐患排查项目清单等内容的文件成果。（4）重大事故隐患排查、评估记录，隐患整改复查验收记录等，单独建档管理。评审与更新适时和定期对隐患排查治理体系运行情况进行评审，以确保其持续适宜性、充分性和有效性。评审应包括体系改进的可能性和对体系进行修改的需求。评审每年应不少于一次，当发生更新时应及时组织评审。应保存评审记录。根据以下情况对隐患排查治理体系的影响，及时更新隐患排查治理的范围、隐患等级和类别、隐患信息等内容，主要包括：（1）法律法规及标准规程变化或更新；（2）政府规范性文件提出新要求；（3）企业组织机构及安全管理机制发生变化；（4）企业生产工艺发生变化、设备设施增减、使用原辅材料变化等；（5）企业自身提出更高要求；（6）事故事件、紧急情况或应急预案演练结果反馈的需求；（7）其它情形出现应当进行评审。隐患排查项目清单基础管理类服装厂事故隐患自查标准隐患自查Ⅰ级要素隐患自查Ⅱ级要素隐患自查Ⅲ级要素隐患自查Ⅳ级要素自查标准项具体描述参考依据基础管理资质证照营业执照营业执照依法设立的公司，由公司登记机关发给公司营业执照。公司营业执照签发日期为公司成立日期。公司营业执照应当载明公司的名称、住所、注册资本、实收资本、经营范围、法定代表人姓名等事项。公司营业执照记载的事项发生变更的，公司应当依法办理变更登记，由公司登记机关换发营业执照。《中华人民共和国公司法》第7条验收报告消防验收报告建筑总面积大于二千五百平方米的劳动密集型企业的生产加工车间应取得消防验收合格报告。《中华人民共和国消防法》第13条，《建设工程消防监督管理规定》第13条第（四）项主要负责人资格证主要负责人资格证有经安全生产监管监察部门认定的具备相应资质的培训机构颁发的培训合格证书。《生产经营单位安全培训规定》第12条第二款安全生产管理机构及人员安全生产管理机构及人员设置安全生产管理机构及人员设置从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。《中华人民共和国安全生产法》第二十一条安全生产管理人员安全生产管理人员资格证安全生产管理人员应当接受安全和职业卫生培训，经培训合格后，由培训机构发给相应的培训合格证书。《生产经营单位安全培训规定》第12条安全生产责任制单位主要负责人单位主要负责人（一）建立、健全本单位安全生产责任制；

（二）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；

（三）保证本单位安全生产投入的有效实施；

（四）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；

（五）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；

（六）及时、如实报告生产安全事故。《河北省安全生产条例》第17条安全负责人安全负责人（一）必须明确安全生产主管领导责任；

（二）组织制订并落实安全生产责任制、安全生产规章制度和安全技术操作规程；

（三）落实安全管理网络、安全管理机构和安全管理人员；

（四）定期召开安全生产会议，布置和总结安全生产工作；

（五）组织制订事故应急救援预案，落实应急救援队伍、应急救援物资，组织应急救援演练；

（六）组织安全生产大检查，组织力量整改各项事故隐患；

（七）组织事故和职业病的调查、处理和上报工作。《河北省安全生产条例》第11条安全生产责任制安全生产管理制度和操作规程安全生产教育培训特种作业人员特种作业人员资质证书特种作业人员(包括电工、焊工、高处作业工等)应经过培训取得安监部门核发的特种作业操作证，且在有效期内。《河北省安全生产条例》第24条特种设备作业人员特种设备作业人员资质证书特种设备作业人员应当按照国家有关规定经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得国家统一格式的特种作业人员证书，方可从事相应的作业或者管理工作。《特种设备安全监察条例》第38条“三级”安全教育“三级”安全教育新上岗的所有职工（包括临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等）都必须进行厂级、车间（工段、区、队）、班组级安全生产强制培训，培训时间不得少于24学时。《生产经营单位安全培训规定》第14、15条转岗、复工教育转岗、复工教育从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时，应当重新接受车间（工段、区、队）和班组级的安全培训。《生产经营单位安全培训规定》第19条第一款“四新”教育“四新”教育生产经营单位实施新工艺、新技术或者使用新设备、新材料时，应当对有关从业人员重新进行有针对性的安全培训。《生产经营单位安全培训规定》第19条第二款培训内容培训内容生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其从业人员的安全生产的教育和培训主要包括下列内容：1）安全生产法律、法规和规章；2）本单位安全生产规章制度和操作规程；3）岗位安全操作技能；4）安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识；5）作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施；6）生产安全事故的防范和应急措施、自救互救知识；7）生产安全事故案例；8）其他需要掌握的安全生产知识。《河北省安全生产条例》第23条安全生产管理档案安全生产检查和隐患排查记录档案安全生产检查和隐患排查记录档案生产经营单位应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性的安全检查，检查及隐患处理情况应当记录在案。《安全生产法》第38条安全培训档案安全培训档案生产经营单位应建立健全从业人员安全培训档案，详细、准确记录培训考核情况。《生产经营单位安全培训规定》第25条第（三）项重大危险源档案重大危险源档案生产经营单位应当对安全评估后的重大危险源及时登记建档。登记建档的主要内容包括：1）单位名称、法定代表人、单位地址、联系人、联系方式；2）重大危险源的基本情况；3）重大危险源相关技术资料；4）检测及监控措施；5）重大危险源应急预案；6）重大危险源安全评估报告；7）重大危险源的其他情况。《河北省重大危险源监督管理规定》第14条事故管理档案台帐事故管理档案台帐生产经营单位应当将本单位发生的所有生产安全事故进行调查分析，采取防范措施，防止同类事故再次发生。有关资料应归档保存。《生产安全事故报告和调查处理条例》第31条安全设备设施管理档案台帐安全设备设施维护、保养台帐生产经营单位必须对安全设备进行经常性维修、保养、定期检测，维修、保养、检测应做好记录，并由有关人员签字。《安全生产法》第29条安全协议书安全协议书1、对不具备安全生产条件或者相应资质的，不得发包、出租。建立合格承包商名录和档案。2、企业应与承包单位、承租单位签订安全协议书，约定各自的安全生产管理职责，并对承包单位、承租单位的安全生产工作进行统一协调和管理。《河北省安全生产条例》第29条安全生产投入安全费用使用安全费用使用安全生产资金投入应当专项用于下列安全生产事项：1）安全技术措施工程建设；2）安全设备、设施的更新、改造和维护；3）安全生产宣传、教育和培训；4其他保障安全生产的事项。《河北省安全生产条例》第14条风险抵押金存储或安全责任险购买情况风险抵押金存储或安全责任险购买情况企业应当按照国家规定缴纳并专户存储安全生产风险抵押金。《河北省安全生产条例》第32条工伤保险工伤保险生产经营单位必须依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费。《安全生产法》第43条应急管理应急救援预案应急救援预案的制定1、生产经营单位风险种类多、可能发生多种事故类型的，应当组织编制本单位的综合应急预案。综合应急预案应当包括本单位的应急组织机构及其职责、预案体系及响应程序、事故预防及应急保障、应急培训及预案演练等主要内容。《生产安全事故应急预案管理办法》第8条2、对于某一种类的风险，生产经营单位应当根据存在的重大危险源和可能发生的事故类型，制定相应的专项应急预案。专项应急预案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急组织机构与职责、预防措施、应急处置程序和应急保障等内容。《生产安全事故应急预案管理办法》第9条3、对于危险性较大的重点岗位，生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案。现场处置方案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急处置程序、应急处置要点和注意事项等内容。《生产安全事故应急预案管理办法》第10条预案评审制定的应急预案，组织专家对应急预案进行评审。应急预案应当至少每三年修订一次。《生产安全事故应急预案管理办法》第7条，第14条，第29条预案备案应急预案应送安全生产监督管理部门和有关主管部门备案。《生产安全事故应急预案管理办法》第19条应急预案演练应急预案演练每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。《生产安全事故应急预案管理办法》第26条应急预案演练评估报告应急预案演练结束后，应急预案演练组织单位应当对应急预案演练效果进行评估，撰写应急预案演练评估报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。《生产安全事故应急预案管理办法》第27条应急救援物资应急救援物资有兼职应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备，并进行经常性维护、保养，保证正常运转。《中华人民共和国安全生产法》第69条特种设备基础管理特种设备（安全设备）管理档案台帐特种设备（安全设备）管理档案台帐生产经营单位必须对特种设备（包括安全附件及安全保护装置）进行经常性维修、保养、定期检测，维修、保养、检测应做好记录，并由有关人员签字，检验不合格的不得继续使用。特种设备使用单位应当建立特种设备安全技术档案。《安全生产法》第29条，

《特种设备安全监察条例》第26条，《特种设备使用安全管理规范》第5.6.2、5.6.3条职业卫生基础管理机构、人员设置机构、人员设置职业病危害严重的用人单位，应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职职业卫生管理人员。其他存在职业病危害的用人单位，劳动者超过100人的，应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职职业卫生管理人员；劳动者在100人以下的，应当配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作。《中华人民共和国职业病防治法》第21条第一项《工作场所职业卫生监督管理规定》第8条危害因素检测、危害现状评价危害因素检测、危害现状评价1、委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每年至少进行一次职业病危害因素检测。2、职业病危害严重的企业，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每三年至少进行一次职业病危害现状评价。3、检测、评价结果应当存入本单位职业卫生档案，并向安全生产监督管理部门报告和劳动者公布。4、从事使用高毒物品作业的用人单位应当至少每一个月对高毒作业场所进行一次职业中毒危害因素检测；至少每半年进行一次职业中毒危害控制效果评价。《工作场所职业卫生监督管理规定》第20条，《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》第26条第二款职业健康检查职业健康检查用人单位应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者，对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。《职业病防治法》第36条第一款、第二款职业病危害申报职业病危害申报1、及时如实开展职业病危害申报，并取得申报回执；2、有重要事项变更的及时变更申报。《中华人民共和国职业病防治法》第16条《职业病危害项目申报办法》第8条职业病危害预评价及防护设施验收职业病危害预评价及防护设施验收安全生产监督管理部门进行职业病危害预评价报告审核、职业病防护设施设计审查以及建设项目职业病防护设施竣工验收，应当从专家库中随机抽取专家参与审核、审查及竣工验收。《建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第8条第一款劳动合同劳动合同用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同，下同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。《工作场所职业卫生监督管理规定》第29条职业卫生档案职业卫生基本档案用人单位应当建立健全下列职业卫生档案资料：1）职业病防治责任制文件；2）职业卫生管理规章制度、操作规程；3）工作场所职业病危害因素种类清单、岗位分布以及作业人员接触情况等资料；4）职业病防护设施、应急救援设施基本信息，以及其配置、使用、维护、检修与更换等记录；5）工作场所职业病危害因素检测、评价报告与记录；6）职业病防护用品配备、发放、维护与更换等记录；7）主要负责人、职业卫生管理人员和职业病危害严重工作岗位的劳动者等相关人员职业卫生培训资料；8）职业病危害事故报告与应急处置记录；9）劳动者职业健康检查结果汇总资料，存在职业禁忌证、职业健康损害或者职业病的劳动者处理和安置情况记录；10）建设项目职业卫生“三同时”有关技术资料，以及其备案、审核、审查或者验收等有关回执或者批复文件；11）职业卫生安全许可证申领、职业病危害项目申报等有关回执或者批复文件；12）其他有关职业卫生管理的资料或者文件；13）接触职业病危害的作业的劳动者适当岗位津贴档案。《中华人民共和国职业病防治法》第21条第（四）项《工作场所职业卫生监督管理规定》（安监总局令第47号）第34条，《职业病防治法》第37条职业健康监护档案为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果、处理结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。《工作场所职业卫生监督管理规定》第31条说明书设备可能产生职业病危害的设备的，应有中文说明书。《工作场所职业卫生监督管理规定》第23条化学品可能产生职业病危害的化学品、放射性同位素和含有放射性物质的材料的，应当提供中文说明书。《工作场所职业卫生监督管理规定》第24条其他基础管理安全生产标准化安全生产标准化企业应每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定。企业安全生产标准化基本规范第5.13.1条现场管理特种设备现场管理特种设备通用要求登记及检验标志特种设备登记标志应当置于或者附着于该特种设备的显著位置。《特种设备安全监察条例》第25条运行情况特种设备出现故障或者发生异常情况，使用单位应当对其进行全面检查，消除事故隐患后，方可重新投入使用。《特种设备安全监察条例》第29条第一款锅炉人员配备每台在用锅炉当班持证的司炉工、水处理操作人员应按下列数量配备：1)蒸发量小于4t/h的锅炉（热水锅炉供热量2.8MW），司炉工、水处理操作人员不少于1名；2)蒸发量小于10t/h（热水锅炉供热量7MW），大于或等于4t/h的锅炉（热水锅炉供热量2.8MW），燃煤锅炉司炉工不少于2名，燃油（气）锅炉或电锅炉司炉工不少于1名，水处理操作人员不少于1名；3)蒸发量小于或等于35t/h（热水锅炉供热量24.5MW），大于或等于10t/h的锅炉（热水锅炉供热量7MW），燃煤锅炉司炉工不少于3名，燃油（气）锅炉或电锅炉司炉工不少于2名，水处理不少于1名。《特种设备使用安全管理规范》第.1条锅炉房内有多台同时运行的锅炉，其持证司炉工应为每台锅炉人数总和的70%以上。有机热载体锅炉每班持证司炉工数量，参照热水锅炉配备。《特种设备使用安全管理规范》第.2条设备要求1、安全阀应结构完整，灵敏，可靠，校验后的安全阀应当加锁或铅封；2、压力表装置齐全（压力表、存水弯管、三通旋塞），校验后的压力表应铅封完好，并注明下次校验日期；3、水位表应当有指示最高、最低安全水位和正常水位的明显标志，玻璃管式水位表应当有防护装置。水位表应当有防水阀门和接到安全地点的放水管；4、在蒸汽锅炉过热器出口、再热器出口和额定热功率大于或者等于7MW的热水锅炉出口应当装设可记录式的温度测量仪表；5、蒸汽锅炉应装设高、低水位报警，额定蒸发量大于或者等于2t/h的锅炉，还应当装设低水位联锁保护装置；6、额定蒸发量大于或者等于6t/h的锅炉，应当装设蒸汽超压报警和联锁保护装置；7、安置在多层或高层建筑物内的锅炉，每台锅炉应当配备超压（温）联锁保护装置和低水位联锁保护装置。《锅炉安全技术监察规程》第条、第6.2.3条、第6.3.2条、第6.6.1条水处理锅炉使用单位应当按照安全技术规范的要求进行锅炉水（介）质处理，并接受特种设备检验检测机构实施的水（介）质处理定期检验。从事锅炉清洗的单位，应当按照安全技术规范的要求进行锅炉清洗，并接受特种设备检验检测机构实施的锅炉清洗过程监督检验。《特种设备安全监察条例》第27条第四款、第五款《特种设备使用安全管理规范》第5.5.5条压力容器人员配备压力容器每班次持证操作人员应不少于1名。《特种设备使用安全管理规范》第.1条对于连续运行的生产企业应根据其装置来确定。因每个装置复杂程度不同，每个车间（工段）、每班应配备持证压力容器操作人员不少于2名。《特种设备使用安全管理规范》第.2条气瓶充装每套装置每班应配备持证充装人员、充装检查人员各不少于2名。《特种设备使用安全管理规范》第.3条固定式压力容器1、校验合格的安全阀加装铅封；2、校验后的压力表应铅封完好，并注明下次校验日期；3、压力表应安装合理，便于观察和清洗，并应防止受到辐射热、冰冻和震动的影响；4、液位计应安装合理、便于观察。大型压力容器应装警报装置。液位计上最高、最低安全液位，应当作出明显的标志。《固定式压力容器安全技术监察规程》第8.3.6条、第8.4.2条、第条、第8.5.2条移动式压力容器1、罐体或者气瓶涂层及漆色完好，无脱落；2、罐体保温层、真空绝热层完好；3、罐体或气瓶外部的标志清晰；4、紧急切断阀及相关操作阀门置于闭止状态；5、安全附件完好；6、装卸附件完好；7、紧固件的连接牢固可靠；8、罐体或者气瓶内压力、温度无异常无明显波动；9、罐体或气瓶各密封面无泄漏。《移动式压力容器安全技术监察规程》第5.7条压力管道人员配备根据压力管道的分类，每个车间（工段）、每班每个种类的压力管道应配备持证压力管道操作人员不少于1名。《特种设备使用安全管理规范》第条设备要求1、阀门、膨胀节、法兰完好，无腐蚀和松动现象；2、无异常振动、无异常变形、无介质泄漏；3、支吊架完好、配件无损坏；4、按规定装设的减压阀可靠；5、安全阀的安装位置符合要求，定期检验的铅封完整，并在有效期内；6、按规定装设爆破片，爆破片完好；7、压力表表盘直径符合规定，最大刻度与运行参数相匹配，精度符合规定，经计量部门检验，并在有效期内；8、按规定装设的温度计完好、灵敏、可靠；9、按规定装设的阴极保护装置完好；10、不超温、超压运行；11、仪器仪表运行参数正常，与直读的水位表、压力表一致；12、输送易燃介质的压力管道，其紧急处理装置完好。《压力管道安全技术监察规程-工业管道》第144条、第145条、第149条、第150条电梯特种作业人员电梯管理人员和配备的专职操作人员应持有质检总局核发的统一格式的特种设备作业人员证书《特种设备安全监察条例》第38条登记及检验标志应有使用登记证，《特种设备安全监察条例》第25条应有在检验有效期内检验合格标志，并按规定固定在电梯的显著位置《特种设备安全监察条例》第28条安全附件及安全保护装置安全注意事项和警示标志应置于易于为乘客注意的显著位置《特种设备安全监察条例》第34条电梯内设置的报警装置应可靠，联系应畅通《特种设备安全监察条例》第27条维保情况应有有效的维保合同和维保记录《特种设备安全监察条例》第31条起重机械一般安全要求起重机械管理人员、操作人员应持有质检总局核发的统一格式的特种设备作业人员证书《特种设备安全监察条例》第38条应有使用登记证《特种设备安全监察条例》第25条应有在检验有效期内检验合格标志，并按规定固定在起重机械的显著位置，应有必要的使用注意事项提示牌《特种设备安全监察条例》第28条应有日常维修保养记录《特种设备安全监察条例》第27条运行警示铃、电源总开关应有效《特种设备安全监察条例》第27条场（厂）内专用机动车辆设备要求1、车容整洁，各零部件完好，连接紧固，无缺损；2、自卸车（载质量4.5t以上）的驾驶室上部设置的安全防护装置应完好有效；3、蓄电池箱、燃油箱托架的安装牢固，无严重腐蚀、变形现象；4、离合器分离彻底、接合平稳，不打滑，无异响；5、变速器、分动器不漏油、无异响；6、前后桥无变形、无裂纹；7、轮辋完整无损，螺栓、螺母齐全紧固；8、履带各部位零件完整、运转正常，无裂纹和变形现象；9、车辆的车架无变形、裂纹和锈蚀，螺栓和铆钉齐全紧固；10、刮雨器、后视镜、灯具、喇叭齐全有效；11、轮胎气压、磨损在额定值内、各仪表指针正常指示；12、转向机构连接、工作可靠；13、液压传动工作可靠；14、门架货叉架无变形，损伤锈蚀在额定值内。《场（厂）内机动车辆安全检验技术要求》第条、第条、第条、第条、第5.2.1条、第5.3.1条、第5.3.4条、第5.4.1条、第5.4.4条、第5.4.6条、第5.4.7条、第5.4.8条、第5.4.9条、第5.5条、第条、第5.7.2条、第条、第6.1.2条、第6.2条设备设施及工艺警示标志和安全防护装置警示标志和安全防护装置在危险作业场所和危险设备上设置安全防护装置和明显的警示标志。（包括：门口、危险路段应设有限速标牌和警示标牌，交通视线盲区应设置反光镜。交道口，应设置警示灯、警示标志、路段标线或者安全防护设施。重大危险源有安全防护措施。）《中华人民共和国安全生产法》第28条，《河北省重大危险源监督管理规定》第21条专用设备棉纺工序设备1、生产现场的机电、操控设备应有安全连锁、快停、急停等本质安全设计与装置。2、设备危险部位应设置安全警示标志。3、设备及场所均应符合防爆要求。《纺织工业企业安全管理规范》第11.2.1条织造工序设备1、传动部位应设置安全防护，危险部位应有安全警示标志。2、浆沙机压力表、安全阀的工作压力应根据生产工艺要求控制在额定范围之内，压力表最高工作压力应标有红线，按周期经专业部门检测、检验合格后方可使用。蒸汽管道、箱体、排气装置应当采取隔热防烫措施。《纺织工业企业安全管理规范》第11.2.6条化纤工序设备1、管道完整无泄漏，温度计、压力表、安全阀等安全附件齐全可靠，定期检测。2、各种电气安全联锁、信号装置、报警装置等应当齐全可靠。现场应当有明显的安全警示标志。3、二硫化碳计量室、贮库的照明、电气开关等装置应当符合防爆要求，并应装设单独的避雷装置。《纺织工业企业安全管理规范》第11.2.3条染整工序设备1、烧毛间厂房装有可燃气体浓度报警装置，并灵敏可靠。防爆膜完好、可靠。2、采用氯漂的生成车间内应装有有毒有害气体报警仪，同时符合氯气使用规程。车间和配液室应设置防腐蚀的通风排气设备。3、机械设备安全防护装置齐全。《纺织工业企业安全管理规范》第11.2.2条通用设备金属切削机床1、防护罩、盖、栏应完备可靠；2、防止夹具、卡具松动或脱落的装置完好；3、各种限位、联锁、操作手柄要求灵敏可靠；4、机床PE连接规范可靠；5、机床照明符合要求；6、机床电器箱，柜与线路符合要求；7、未加罩旋转部位的楔、销、键，原则上不许突出；8、备有清除切屑的专用工具。《纺织工业企业安全管理规范》第11.3.2条冲、剪、压机械1.离合器动作灵敏、可靠，无连冲；2.制动器工作可靠；3.紧急停止按钮灵敏、醒目，在规定位置安装有效；4.传动外露部分的防护装置齐全可靠；5.脚踏开关应有完备的防护罩且防滑；6.机床PE可靠，电气控制有效；7.剪板机等压料脚应平整，危险部位有可靠的防护；8.刚性离合器的转键、键柄和直键无裂纹；9.操纵器的杆件、销钉或弹簧无裂纹、折断。《纺织工业企业安全管理规范》第11.3.1条常用机械设备常用机械设备1、常用设备的安全防护必须安装齐全、完整、可靠、有效的安全防护罩、网、套、盖、栏、门、联锁等安全装置。2、安全防护装置应当采用固定式装置、封闭式结构，由金属材料制成，并满足所必需的强度和刚度条件。3、当生产操作现场的安全防护需要采用可调式装置、网状式结构时，其安全距离和网眼的开口宽度应当符合或者具备防止人体或者人体某一部分触及危险区域的基本要求4、安全防护装置的颜色应当区别于机械设备的颜色，便于识别。同时，配备对应的安全标志，安全标志应清晰、醒目。《纺织工业企业安全管理规范》第11.4条场所环境生产现场和环境安全管理生产现场和环境安全管理1、企业应当保障疏散通道、安全出口的畅通。严禁在疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物或者占用疏散通道。2、生产作业现场应当保持充足、柔和的光照，作业点的光照度应当有300lx混合照明，一般照明的光照度应当有30lx，局部照明的光照度应当有270lx，有利于操作人员的安全作业。3、作业场所划定堆物区域，按定置管理堆放，成行成线，并且清洁、卫生。4、生产作业现场应当做到“有洞必有盖，有台必有栏”。5、厂区和车间通道应有明显的交通分道行驶的标志，保证行人及车辆畅通：1）行人通道应当大于或者等于1.0m；2）电瓶车单向行驶通道应为1.8m；3）电瓶车双向行驶通道应为3.0m；4）叉车或者汽车行驶通道应为3.5m。《纺织工业企业安全管理规范》第18.1条仓库安全管理原成品仓库的设置和安全管理1、企业的原料、成品仓库(包括露天仓库或堆场)，应建在厂区常年主导风向的上风侧，且靠近水源的地方，或者相对独立的安全区域，交通便利、地势较高的地方。同时，应与生产、生活区分开设置。2、原料、成品储存库房、库区应根据其储存的规模合理划分防火分区，防火门、防火窗、防火分隔应当完整、完好、有效。库房应有隔热降温设施和良好的通风条件。3、库房占地面积达到或者超过1000m2的，应当设置火灾自动报警装置和自动灭火设备等。面积超过100m2以上的应当设置不少于2个不同方向的安全出口。面积超过300m2以上的多层库房应至少设置1个疏散楼梯。4、库房或者露天堆场与锅炉房、烟囱、明火作业场所距离不得小于30m，与高压架空线间距不应小于15m。5、库房室内的地面应高于室外地面0.3m以上。库房内的主要通道宽度一般不小于2m，小通道一般不小于1.5m。库区围墙距库房不应小于5m。库房的门窗应向外开启。6、库房内储存货物应当分类、分堆、限额存放。货物堆放时，垛与垛、垛与墙、垛与梁、垛与拄、垛与灯之间应按“五距”规定存放。1）垛与垛间距不小于1.0m；2）垛与墙间距不小于0.5m；3）垛与梁间距不小于0.3m，或者垛与房顶间距不小于1m～2m；4）垛与柱间距不小于0.3m；5）垛与灯的垂直距离不小于0.5m。7、露天堆垛每垛占地面积不大于100m，垛与垛之间不小于6m，4～6垛为一组，组与组之间不小于15m，垛高应与避雷设施、机械设备等相适应。8、库房内禁止拖拉机、柴油机车、汽车等燃油、燃气机动车辆进入。进入库区装卸的其他机动车辆必须套装尾气防火罩；以蓄电池为动力的电瓶车、铲车等必须具有防止火星产生的安全装置。禁止在库房、库区停放或者修理机动车辆。9、小型纺织工业企业的原成品堆放应与生产车间分开，留有安全通道，物品存放符合消防规范，并由专人负责管理。10、多层或高层仓库应在楼地面或外墙上开设排水洞口，两个洞口之间的距离不应大于12m。排水洞口不得高于楼地平面0.2m，其口径不得小于75cm2，以满足灭火排水需要。12棉服装厂的原成品仓库按照《棉服装厂安全工作要求》的《纺织工业企业安全管理规范》第13.1条机物料仓库的设置规定1、小型纺织工业企业的原成品、机构料库房应与生产车间分开，留有安全通道，并要专人负责管理。2、面积不超过100m2的库房可设置一扇房门，库房的门应向外开启。3、库房内需要设置货架堆放物品时，货架应采用非燃烧材料制作，并留出2m宽的主通道。《纺织工业企业安全管理规范》第13.2条装卸作业现场的安全监护露天库区堆垛安全要求1、堆垛桩脚铺排应平整、完好。堆垛高度应在避雷针控制范围之内，堆垛长度、宽度应符合消防规定。2、堆垛时坏包不打底，散头不朝外，中间不留空档，先边后内，堆垛整齐，大小面搭配，上下层之间要交叉堆放，翻包操作时人应面朝外。3、小批量堆放要做到棉包一边有依靠，堆垛不应超过8个棉包高。4、堆放松软包装的棉包要相互牵住，堆放高度要降低。《纺织工业企业安全管理规范》第16.2.7条露天库区出仓安全要求1、先巡视四周，对有倾斜、坍塌等不安全迹象须先采取安全措施后再行操作。2、出仓吊棉包时须自上而下，层层出仓，形成梯形。3、出仓堆垛中间的棉包应将前一批次棉包高度降低。然后再安全操作。4、出仓后形成小批量的独立堆垛应降低高度，防止倒塌。《纺织工业企业安全管理规范》第16.2.8条起驳、落驳装卸安全要求1、棉包起驳、落驳时要层层或半只货仓装卸，保持船舶平稳。严禁单边船舶装卸货物，防止船舶倾斜翻船。2、吊车驾驶员必须听从船舱内作业人员指挥，吊物不得在作业人员头上经过或停留，防止落包伤人。作业人员挂好钩子后要避让至安全处，避免起吊后吊物撞人。3、起驳、落驳时严禁棉包从船艄上空经过，以免落包损物、伤人。4、船舶上作业人员应穿着救生衣。仓库码头应配备一定数量的救生农、救生圈。5、在80t以上船舶上操作时，必须做到操作人员主动让吊车转向；在80t以下船舱内操作时，吊车转向必须主动让人。《纺织工业企业安全管理规范》第16.2.9条火车装卸安全要求1、人在敞篷车顶层装卸作业时，必须有安全措施。在车顶上揭、盖油布时，要站在上风处，脚要站稳，一块块揭、盖；收绳时，要采取骑马式，上下呼应。2、吊车起吊货物时，要做到吊车让人，操作人员要将货物套牢后方可起吊、转向。3、在棚车顶层上装卸，严禁站在出沿口的货物上操作。货物装车出沿口要适当，两面要对称。4、棚车开、关车门时严禁人面对车门操作，防止车门脱槽或落包伤人。5、在棚车内翻包与搀肩要互相密切配合，上下呼应，先呼应，后放包。《纺织工业企业安全管理规范》第16.2.10条库房内装卸安全要求1、堆放纸箱箭头朝上，四边整齐。2、使用铲车堆桩、卸货要相互呼应，相互配合。3、使用手推车装卸物品、堆货时，要待手推车上物品卸地后再堆垛；卸货时，要待货堆上的物品着地后再装上手推车。4、库房内堆垛要层层进仓或出仓，严禁从货垛中心出仓或单排堆放。《纺织工业企业安全管理规范》第16.2.11条从业人员操作行为从业人员行为从业人员行为企业作业活动的负责人应严格按照规定要求科学指挥；作业人员应严格执行操作规程，不违章作业，不违反劳动纪律。《特种设备安全监察条例》第38条作业人员持证作业人员持证企业作业人员在进行作业活动时，应持相应的作业许可证作业。《中华人民共和国安全生产法》第28条个人防护用品佩戴个人防护用品佩戴生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。确保防护用品有效，不得使用不符合国家职业卫生标准或者已经失效的职业病防护用品。（包括防静电防护用品）《中华人民共和国安全生产法》第37条，《工作场所职业卫生监督管理规定》第16条消防安全消防设备器材配备消防设备器材配备1、明显位置设有应急疏散图，疏散通道和区域应符合应急响应的需要。2、主要通道及主要出入口应急照明设施完好、有效；3、通道楼梯应急照明设施完好、有效。4、变配电室应急照明设施完好、有效。5、中控室的应急照明设施完好、有效。6、灭火器材应定位存放，并在检验周期内使用；7、灭火器材存放点设有编号、责任人；8、重点防火区域消防设施应齐全；9、消防通道应畅通，无占道堵塞现象，并留有消防车可调头的回车道；10、厂区消防栓保护范围内的水枪、水带、扳手等附件应配备齐全；《中华人民共和国消防法》第16、17、28《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》第21条《建筑灭火器配置设计规范》GB50140用电安全配电室绝缘胶垫铺设变配电室变压器、高压开关柜、低压开关柜操作面地面应铺设绝缘胶垫。《变配电室安全管理规范》第5.3条变配电室出入口应设置高度不低于400mm的挡板变配电室出入口应设置高度不低于400mm的挡板。《变配电室安全管理规范》5.6条应急照明灯具应急照明灯具和疏散指示标志灯的备用充电电源的放电时间不低于20min。《变配电室安全管理规范》第5.14.1条门窗的要求通往室外的门应向外开。设备间与附属房间之间的门应向附属房间方向开。高压间与低压间之间的门，应向低压间方向开。配电装置室的中间门应采用双向开启门。《变配电室安全管理规范》第5.8.3条通往室外的窗应装有纱窗。《变配电室安全管理规范》5.9.3安全用具管理各种安全用具首次使用前应进行试验或检验并定期复检，合格后方可使用。安全用具不应超期使用。《变配电室安全管理规范》第5.18.3条电气绝缘安全用具中，绝缘拉杆、绝缘挡板、绝缘罩、绝缘夹钳的试验绝缘周期为每年一次，高压验电器、绝缘手套、绝缘靴、核相器电阻管、绝缘绳的试验绝缘周期为每半年一次。《变配电室安全管理规范》第条具有架空进出线的变配电室应备有登高工具，如：（安全带、脚扣、升降板、紧线器、竹（木）梯、尼龙绳等），除每年试验检查一次外，每次使用前均应进行检查。《变配电室安全管理规范》第条安全用具使用完毕后应妥善保管，存放在干燥通风的处所。并应符合下列要求：

（一)绝缘拉杆应悬挂或架在支架上，不应与墙接触；

（二)绝缘手套、绝缘靴应存放在密闭的橱内，并与其他工具仪表分别存放，绝缘靴不应代替一般雨靴使用，绝缘工具不合格的不得存放在工作现场；

(三)绝缘垫和绝缘台应经常保持清洁、无损伤；

（四)高压验电器应存放在防潮的匣内，并将匣放在干燥的地方；

（五)安全用具不允许当作其它工具使用；

（六)安全用具不合格的不得存放在工作现场。《变配电室安全管理规范》第5.18.5条使用安全标志禁止类：禁止合闸、禁止攀登、高压危险；警告类：止步、高压危险；准许类：从此上下、在此工作《变配电室安全管理规范》第5.16.1条变配电室、值班室要求变配电室内环境整洁，场地平整，设备间不应存放与运行无关的闲散器材和私人物品，禁止无关人员进入场地；《变配电室安全管理规范》第6.8.1条主控制室、高压配电室不应带入食物及储放粮食，值班室不应设置、使用寝具、灶具，并应有防止小动物的安全措施；《变配电室安全管理规范》第6.8.4条持证上岗变配电室从业人员应按照国家有关规定，取得合格有效的电工作业操作资格，方可上岗作业。《变配电室安全管理规范》第7.1条门禁管理非变配电室从业人员因工作需要进入变配电室时，应经值班人员许可，并办理登记手续。当需要进入设备区时，应有值班人员监护《变配电室安全管理规范》第7.3条配电箱、柜金属框架接地柜、屏、台、箱、盘的金属框架及基础型钢必须接地（PE）或接零（PEN）可靠；装有电器的可开启门与框架的接地端子间应用裸线编织铜线连接，作好标识。《配电柜、成套控制柜（屏、台）和动力、照明

配电箱（盘）安装施工工艺标准

》第4.1.2条漏电保护是否齐全、灵敏可靠、定期自检箱盘内开关灵活可靠。带有漏电保护的回路，漏电保护装置动作电流和动作时间按设计要求。《配电柜、成套控制柜（屏、台）和动力、照明

配电箱（盘）安装施工工艺标准

》第条剩余电流保护装置投入运行后，运行管理单位应建立相应的管理制度，并建立动作记录。《剩余电流动作保护装置安装和运行》第7.1条剩余电流保护装置投入运行后，必须定期操作实验按钮，检查其动作特性是否正常。雷击活动期和用电高峰期应增加实验次数。《剩余电流动作保护装置安装和运行》第7.2条配电箱、柜1米范围内不应有物品遮挡用电设备和电气线路的周围应留有足够的安全通道和工作空间。电气装置附近不应堆放易燃、易爆和腐蚀性物品。禁止在架空线上放置或悬挂物品。《用电安全导则》第4.8条电气线路敷设一般环境下布线直敷布线可用于正常环境的屋内场所，应采用护套绝缘导线。当导线垂直敷设至地面低于1．8m时，应穿管保护。《低压配电设计规范》第5.2.1条固定用电设备保护接地（一）设备的金属外壳应采取防漏电保护接地

（二）PE线若明设时，应选用不小于4平方毫米的铜芯线，不得使用铝芯线

（三）PE线若随穿线管接入设备本体时，应选用不小于2.5平方毫米的铜芯线或不小于4平方毫米的铝芯线

（四）PE线不得搭接或串接，接线规范、接触可靠

（五）明设的应沿管道或设备外壳敷设，暗设的在接线处外部应有接地标志

（六）PE线接线间不得涂漆或加绝缘垫GB19517-2004《国家电气设备安全技术规范》第2.2.4条手持电动工具、移动电气设备电源线、电源插头应采用橡皮护套绝缘软线。与电源联接，应采用开关、插头座。严禁用导线直接插入插座，或挂在电源线上使用。《电气安全工作规程》第88条定期检查工具必须由专职人员每年至少检查一次，并记录《手持式电动工具的管理、使用、检查和维修安全技术规程》第6.3条电源导线及连接在使用移动式的I类设备时，应先确认其金属外壳或构架已可靠接地，使用带保护接地极的插座，同时宜装设漏电保护器，禁止使用无保护线插头插座。《用电安全导则》第4.16条露天防护措施露天使用的用电设备、配电装置应采取防雨、防雪、防雾和防尘的措施。《用电安全导则》第4.25条插座接地、漏电保护装置插座回路均应设置剩余电流动作保护装置。宜装设漏电保护器，禁止使用无保护线插头插座。《剩余电流动作保护装置安装和运行》第4．5条使用要求用电设备和电气线路的周围应留有足够的安全通道和工作空间。电气装置附近不应堆放易燃、易爆和腐蚀性物品。禁止在架空线上放置或悬挂物品。不应从带插座灯头上引接电源供给电器。《用电安全导则》第4.8条临时用电使用期限临时线路使用必须经过审批，一般使用期限为过15天，最长不超过一个月《用电安全导则》第4.2条漏电保护装置临时用电的电气设备，必须安装剩余电流保护装置。《剩余电流动作保护装置安装和运行》第4．5条线路敷设线路敷设应符合电气装置设置及安装规范，室内不低于2.5m，室外不低于4.5m，道路上方不低于6m。《电气安全管理规程》第20条（1）安全电压使用安全电压等级我国规定42伏、36伏、24伏、12伏、6伏为安全电压的额定值《安全电压标准》现场使用（一）手提式照明使用36伏（二）危险环境携带式电动工具使用36伏（三）金属容器内使用24伏(四)室内灯具离地面低于2.4m，手持照明灯具，一般潮湿作业场所（地下室、潮湿室内、潮湿楼梯、隧道、人防工程以及有高温、导电灰尘等）的照明，电源电压应不大于36V。

（五）在潮湿和易触及带电体场所的照明电源电压，应不大于24V。

（六）在特别潮湿的场所，锅炉或金属容器内，导电良好的地面使用手持照明灯具等，照明电源电压不得大于12V。《安全电压标准》危险化学品管理建立完善的规章制度建立完善的规章制度使用危险化学品从事生产的单位，其生产条件必须符合国家标准和国家有关规定，并依照国家有关法律、法规的规定取得相应的许可，必须建立、健全危险化学品使用的安全管理规章制度，保证危险化学品的安全使用和管理。《危险化学品安全管理条例》15条危险化学品存放危险化学品存放（一）危险化学品应根据分类，分区、分库存放

（二）爆炸物品、自身能形成爆炸的危险品、腐蚀性物品应单独存放

（三）相互接触或混合后能引起燃烧或爆炸的物品不能同库存放

（四）灭火方式不同的物质不得同库存放

（五）遇火、遇热、遇潮能引起燃烧、爆炸或发生化学反应，产生有毒气体的化学危险品不得露天或在潮湿、积水的建筑中存放《危险化学品安全管理条例》第16条易燃、易爆场所安全用电易燃、易爆场所安全用电开关、灯具、线路、用电设施均应符合防爆要求《爆炸危险场所安全规定》第17条作业场所作业场所作业现场不得储存、堆放其它易燃易爆物品，易燃易爆废料及时从现场清理GB14444-2006《喷漆室安全技术规定》

第5.2条物品堆放整齐、稳固，高度不超过2米，易挥发可燃物品桶盖随时拧紧盖严GB/3723-1999工业用化学产品采样安全通则易燃易爆用品现场存量最好为1个班的用量GB/3723-1999工业用化学产品采样安全通则通道保持畅通，出、入口处不得堆放易燃易爆物品GB/3723-1999工业用化学产品采样安全通则危险化学品储存及有限空间应保持良好的通风GB/3723-1999工业用化学产品采样安全通则作业区域应采取自然通风或机械通风，保持通风良好GB14444-2006《喷漆室安全技术规定》第5.3条不得使易燃易爆和有毒有害气体在现场积存GB6514-1995《涂装作业安全规程涂漆工艺安全及其通风净化》

第15.5条封闭式易燃易爆物品使用场所，必须安装自动报警或抑爆系统GB14443-2007《涂装作业安全规程涂层烘干室安全技术规定》

第条易燃易爆作业场所区域内所有金属部件、构件都应可靠接地GB14443-2007

《涂装作业安全规程涂屋烘干室安全技术规定》

第条易燃易爆作业场所不得从事动火作业，严禁人员吸烟GB14444-2006《喷漆室安全技术规定》

第6.1.5条专人管理，并有防潮防雨淋设施《危险化学品安全管理条例》第16条安全标志安全标志设置安全标志《安全标志》（GB2894-1996）防静电装置防静电装置车间、库房等作业场所应设置防静电装置《危险化学品安全管理条例条》第16条隐患排查清单生产现场类序号排查项目排查内容排查标准排查依据排查部门1总体布局是否按规定经正规设计单位设计；厂区布局是否与总图一致；未经正规设计的是否进行安全设计诊断；设计诊断查出问题是否完成整改。《安全生产法》第28条；鲁安监发〔2011〕118号关于开展化工装置设计安全诊断工作的意见《安全生产法》第28条；鲁安监发〔2011〕118号关于开展化工装置设计安全诊断工作的意见安环科及生产车间危险化学品生产装置、罐区、仓库等设施之间以及与外部的安全防护距离是否符合要求，采取的安全措施是否经过安全论证。《危险化学品安全管理条例》第19条《危险化学品安全管理条例》第19条安环科及生产车间生产、经营、储存、使用危险化学品的车间、仓库是否与员工宿舍在同一座建筑内或与员工宿舍的距离不符合安全要求。《安全生产法》第39条《安全生产法》第39条安环科及生产车间22工艺安全工艺安全是否使用国家明令淘汰的危及生产安全的工艺。《安全生产法》第35条、《安全监管总局关于印发淘汰落后安全技术装备目录的通知》《安全生产法》第35条、《安全监管总局关于印发淘汰落后安全技术装备目录的通知》安环科及生产车间新开发的危险化学品生产工艺是否经逐级放大试验到工业化生产或首次使用的化工工艺是否经省级人民政府有关部门组织安全可靠性论证。《危险化学品许可证实施办法》第9条《危险化学品许可证实施办法》第9条安环科及生产车间是否按规定制定操作规程和工艺控制指标。《安全生产法》第18条《