员工与公司协议书范本

员工与公司协议书范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下担任相关工作，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方担任__________职位，负责__________工作。1.2乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。1.3乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。第二条合同期限2.1本合同期限为__________年，自__________之日起至__________日止。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬3.1乙方工资为每月__________元，按月支付。3.2乙方工资由基本工资、绩效工资、奖金等组成，具体发放标准及办法按照甲方的薪酬制度执行。3.3乙方享受法定节假日、年假、病假等休假待遇，休假期间工资按照甲方的规定支付。第四条保险福利4.1甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享有住房公积金待遇，甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳住房公积金。4.3乙方因病、伤、产、婚、丧等原因需要请假时，按照甲方的规定享受相应的福利。第五条劳动保护5.1甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。5.2乙方在作业过程中，应严格遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。第六条保密条款6.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。6.2乙方不得以任何方式泄露、复制、转让甲方的保密信息。6.3如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿损失。第七条违约责任7.1双方违反合同的约定，应承担相应的违约责任。7.2乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。7.3甲方未按照合同约定支付工资、保险福利等，乙方有权要求甲方支付，并有权要求赔偿损失。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方社会保险登记证复印件8.甲方劳动合同样本9.甲方规章制度复印件10.甲方薪酬制度复印件11.甲方保密制度复印件12.乙方简历13.乙方体检报告二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务，影响工作质量的，视为违约。3.乙方提前解除合同，未按照合同约定提前通知甲方的，视为违约。4.乙方泄露、复制、转让甲方保密信息的，视为违约。5.甲方未按照合同约定支付工资、保险福利等的，视为违约。6.甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和劳动保护用品的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者约定劳动条件和劳动报酬的协议。2.用人单位：依法成立，具有独立法人资格，招用劳动者提供就业机会的组织。3.劳动者：提供劳动力，与用人单位建立劳动关系的人。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险，实行的一种社会保障制度。5.住房公积金：国家为促进住房制度改革，帮助职工解决住房困难，实行的一种住房保障制度。6.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值，能为权利人带来经济利益的信息。7.保密义务：劳动者在合同期内及合同期满后一定期限内，对用人单位的商业秘密予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未提供身份证复印件等附件。解决办法：要求乙方尽快提供相关附件，否则将影响合同的履行。2.问题：甲方未按时支付工资。解决办法：乙方有权向甲方提出支付工资的要求，如甲方仍不支付，可以向劳动监察部门投诉。3.问题：乙方提前解除合同未提前通知甲方。解决办法：按照合同约定，乙方应提前一个月通知甲方，否则需支付违约金。4.问题：乙方泄露甲方保密信息。解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿损失。5.问题：甲方未提供劳动保护设施和劳动保护用品。解决办法：乙方有权向甲方提出提供劳动保护设施和劳动保护用品的要求，如甲方仍不提供，可以向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.