付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
离职保密协议多长时间内有效合同编号:__________甲方:__________地址:__________联系电话:__________乙方:__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方是一家经营管理的公司,乙方是甲方的员工,现双方为了明确甲乙双方的权利义务,特订立本保密协议。第一条保密信息的定义1.1保密信息是指在合同期限内,甲方拥有或开发的,不为公众所知悉的,具有商业价值的信息。保密信息包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息、供应商信息、财务信息、战略规划、商业模式等。1.2保密信息以书面形式、电子形式、口头形式或任何其他形式存在。第二条保密义务2.1乙方同意在合同期限内,对甲方的保密信息予以保密,不向任何第三方泄露、披露或者允许第三方使用。2.2乙方同意在合同期限内,不利用甲方的保密信息从事与甲方业务相竞争的活动。第三条保密期限3.1本保密协议的保密期限为____年,自双方签署之日起计算。3.2如果保密信息涉及到正在进行的项目,乙方同意在项目完成后继续保密,但保密期限不超过____年。第四条保密信息的范围4.1乙方同意对所有保密信息进行保密,无论这些信息是否已经被公开。4.2乙方同意对所有可能接触到保密信息的人员进行保密教育,确保他们了解并遵守本保密协议。第五条保密信息的归还5.1在保密期限届满后,乙方同意将所有含有保密信息的文件、资料、存储设备等交还给甲方。5.2如果乙方无法归还保密信息,乙方同意采取一切必要措施,确保保密信息不再被使用或泄露。第六条违约责任6.1如果乙方违反本保密协议,乙方同意承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。6.2如果乙方泄露了保密信息,乙方同意甲方有权要求乙方停止侵权行为,并承担相应的违约责任。第七条争议解决7.1对于本保密协议的解释或执行产生的任何争议,双方应通过友好协商解决。7.2如果协商无果,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。第八条其他条款8.1本保密协议自双方签署之日起生效。8.2本保密协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________签署日期:__________一、附件列表:1.离职保密协议2.保密信息清单3.乙方个人简历4.甲方公司章程5.相关法律法规文件二、违约行为及认定:1.泄露保密信息:未经甲方同意,乙方将保密信息透露给第三方或公开披露。2.未履行保密义务:乙方未按照约定对保密信息进行保密,导致信息泄露或可能泄露。3.利用保密信息从事竞争活动:乙方在保密期限内,利用甲方保密信息开展与甲方业务相竞争的活动。三、法律名词及解释:1.保密信息:指在合同期限内,甲方拥有或开发的,不为公众所知悉的,具有商业价值的信息。2.保密义务:乙方在合同期限内,对甲方的保密信息予以保密,不向任何第三方泄露、披露或者允许第三方使用。3.违约行为:乙方违反本保密协议的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方泄露保密信息:立即要求乙方停止泄露行为,并签订补充协议加强保密措施。2.乙方未履行保密义务:提醒乙方合同约定,若再次发生,考虑解除合同并追究法律责任。3.乙方利用保密信息从事竞争活动:立即要求乙方停止侵权行为,并签订补充协议限制乙方行为。五、所有应用场景:1.员工离职时:确保员工不会泄露公司商业秘密,保护公司利益。2.合作伙伴关系解除时:防
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 客户信息变更通知20265篇
- 关于货物退货的确认函(8篇)
- 航空公司空乘服务人员国际航线绩效评定表
- 签订合作协议已完成确认函8篇范文
- 研学旅行课程设计与安全保障实施方案
- 自动化仓储系统升级改造方案
- 采购部KPI达成度绩效衡量表
- 电子商务网站开发与管理操作指南
- 关于财务支付延迟致歉函7篇
- 崇尚文明礼仪展现美好风貌一年级主题班会课件
- 2026年山东龙山产业发展投资集团有限公司招聘(32人)笔试参考题库及答案详解
- 路灯平均照度、功率密度值计算
- 2025年幼儿园区域活动:材料投放与观察指导
- 老年髋部骨折诊疗与管理指南(2026年版)
- 2026年水务集团面试智慧水务建设与信息化系统应用题
- 2026年芯片设计DFT工程师高频面试题包含详细解答
- 供排水安全工作方案
- 娄底市辅警招聘公安基础知识考试题库及答案
- 2025年湖南事业单位招聘考试(计算机)细选练习试题及答案
- 劳务合同2026年合同协议
- 危重患者的容量管理
评论
0/150
提交评论