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银保部竞聘演讲稿尊敬的各位领导及竞聘领导小组评委:您们好!在此,我深感荣幸能有机会站在这里,展现我的能力与热情。请允许我回顾自担任银保部经理以来的工作历程:去年八月的阳光下,我踏入了银保的世界,对这片领域知之甚少。为了迅速融入并掌握其精髓,我如同海绵吸水般向每一位领导和同事学习,不放过任何一个疑问,不断提升自己的专业能力。我与主管银保的孙经理并肩作战,深入网点,汲取他的沟通艺术,向经验丰富的客户经理取经,以此丰富我的业务知识和管理智慧。为了与银行柜员建立更紧密的联系,我主动出击,频繁交流,与网点主任深入沟通。白日里,玻璃窗隔开了我们的声音,但这并未阻挡我前进的脚步。我和客户经理们利用夜晚的宁静,进行深入的交流,逐渐与柜员们建立了深厚的友谊。工作的道路也因此变得更加平坦。三、我们对客户经理的培训投入了更多的精力。面对银保市场的风云变幻,我们加强了例会培训,提升了业务知识和网点服务的技能,引导客户经理从单一的销售者转变为服务的提供者,从运动员变身为教练员,从驻点营销员转型为业务培训员、销售辅导员和管理协调员,全面提升我们及客户经理的专业素养。四、我们积极与银行沟通,助力代理渠道提升柜面销售人员的培训质量。为了在竞争中占据先机,我们不仅与主管经理和各渠道人员紧密合作,还主动与各网点主任沟通,争取培训的主导权。我们不仅争取网点培训的机会,还由客户经理进行一对一的指导;我们得到行长的支持,进行网点的技能培训。去年冬季,我们更是获得了参加银行例会的宝贵机会,与银行柜员深入交流,进行话术和技能技巧的培训。尊敬的各位领导及竞聘领导小组评委:再次感谢您们给予我这次展示的机会。请允许我简要介绍自己。我是陈学红,于xx年5月加入中国人寿,至今已在这片热土上耕耘了九个春秋。虽然时间不算太长,但我已在保险公司的多个岗位上留下了足迹,从普通的业务员、组训,到xx年6月担任农村服务部负责人,再到xx年6月的理赔主管。xx年12月底,因公司需要,我参与筹建收展部,并担任收展部经理。2011年10月,因个险部经理李红云身体原因,我接任个险部经理,同时兼管收展工作。2011年8月,我被调任银行保险部担任部门经理。每一次岗位的变动,对我来说都是一次全新的挑战,因为我深知自己的能力有限,尤其是转战银行保险部,挑战更是巨大。从个险到银保,管理模式的转变要求我不仅要熟悉客户经理的工作,管理好他们,还要维护渠道,协调与银行领导及柜员的关系;不仅要熟悉销售流程,掌握银保知识,还要了解银行业务,预见柜面销售中可能遇到的问题;不仅要关注目标,还要关注同业。对于我来说,不仅要组织每日的晨会,解决客户经理的问题,还要经常与他们一起进行银行柜员的培训,同时与网点主任、关键柜员保持良好的沟通,处理好关系。因此,银行保险部经理的角色至关重要:它要求我在自身素质、专业知识乃至社会关系上都有显著的提升。下面,我将对担任银保部经理以来的工作进行总结:一、我不断学习,努力提升自己的业务知识和管理水平。去年八月,当我初涉银保领域时,对其工作性质尚不明确。为了迅速掌握银保的工作内容及流程,我虚心向每一位领导和同事请教,不耻下问,不断提升自己的工作能力。我几乎每天都亲自或与主管银保的孙经理深入网点,学习他的沟通技巧,向经验丰富的客户经理学习,以此提高我的业务知识和管理水平。二、我热爱我的岗位,任劳任怨,认真履行我的职责。为了与银行柜员建立良好的关系,我主动与他们交流,与网点主任深入沟通。白天,玻璃窗隔开了我们的声音,但这并未阻挡我前进的脚步。我和客户经理们利用夜晚的宁静,进行深入的交流,逐渐与柜员们建立了深厚的友谊。工作的道路也因此变得更加平坦。三、我们对客户经理的培训投入了更多的精力。面对银保市场的风云变幻,我们加强了例会培训,提升了业务知识和网点服务的技能,引导客户经理从单一的销售者转变为服务的提供者,从运动员变身为教练员,从驻点营销员转型为业务培训员、销售辅导员和管理协调员,全面提升我们及客户经理的专业素养。四、我们积极与银行沟通,助力代理渠道提升柜面销售人员的培训质量。为了在竞争中占据先机,我们不仅与主管经理和各渠道人员紧密合作,还主动与各网点主任沟通,争取培训的主导权。我们不仅争取网点培训的机会,还由客户经理进行一对一的指导;我们得到行长的支持,进行网点的技能培训。去年冬季,我们更是获得了参加银行例会的宝贵机会,与银行柜员深入交流,进行话术和技能技巧的培训。在这次竞聘中,我依然选择竞聘银行保险部经理。如果我有幸成功,我将一如既往地投身于银保的各项工作中,努力将银保工作做得更好,不断追求卓越。我的竞聘演讲到此结束,感谢大家的聆听!银保部竞聘演讲稿尊敬的各位领导及竞聘领导小组评委:您们好!在此,我深感荣幸能有机会站在这里,展现我的能力与热情。请允许我简要介绍自己。我是陈学红,于年5月加入中国人寿,至今已在这片热土上耕耘了九个春秋。虽然时间不算太长,但我已在保险公司的多个岗位上留下了足迹,从普通的业务员、组训,到年6月担任农村服务部负责人,再到年6月的理赔主管。年12月底,因公司需要,我参与筹建收展部,并担任收展部经理。2011年10月,因个险部经理李红云身体原因,我接任个险部经理,同时兼管收展工作。2011年8月,我被调任银行保险部担任部门经理。每一次岗位的变动,对我来说都是一次全新的挑战,因为我深知自己的能力有限,尤其是转战银行保险部,挑战更是巨大。从个险到银保,管理模式的转变要求我不仅要熟悉客户经理的工作,管理好他们,还要维护渠道,协调与银行领导及柜员的关系;不仅要熟悉销售流程,掌握银保知识,还要了解银行业务,预见柜面销售中可能遇到的问题;不仅要关注目标,还要关注同业。对于我来说,不仅要组织每日的晨会,解决客户经理的问题,还要经常与他们一起进行银行柜员的培训,同时与网点主任、关键柜员保持良好的沟通,处理好关系。因此,银行保险部经理的角色至关重要:它要求我在自身素质、专业知识乃至社会关系上都有显著的提升。下面,我将对担任银保部经理以来的工作进行总结:一、我不断学习,努力提升自己的业务知识和管理水平。去年八月,当我初涉银保领域时,对其工作性质尚不明确。为了迅速掌握银保的工作内容及流程,我虚心向每一位领导和同事请教,不耻下问,不断提升自己的工作能力。我几乎每天都亲自或与主管银保的孙经理深入网点,学习他的沟通技巧,向经验丰富的客户经理学习,以此提高我的业务知识和管理水平。二、我热爱我的岗位,任劳任怨,认真履行我的职责。为了与银行柜员建立良好的关系,我主动与他们交流,与网点主任深入沟通。白天,玻璃窗隔开了我们的声音,但这并未阻挡我前进的脚步。我和客户经理们利用夜晚的宁静,进行深入的交流,逐渐与柜员们建立了深厚的友谊。工作的道路也因此变得更加平坦。三、我们对客户经理的培训投入了更多的精力。面对银保市场的风云变幻,我们加强了例会培训,提升了业务知识和网点服务的技能,引导客户经理从单一的销售者转变为服务的提供者,从运动员变身为教练员,从驻点营销员转型为业务培训员、销售辅导员和管理协调员,全面提升我们及客户经理的专业素养。四、我们积极与银行沟通,助力代理渠道提升柜面销售人
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