全新聘任书合同

全新聘任书合同合同编号：__________合同双方：甲方（聘请方）：全称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：_________________电子邮箱：_________________乙方（受聘方）：全称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：_________________电子邮箱：_________________鉴于甲方是一家具有独立法人资格的企业，乙方是一位具有相关技能和经验的个人，双方为了明确双方在本次聘任过程中的权利和义务，经友好协商，特订立本合同，以共同遵守。第一条聘任岗位和职责1.1甲方聘请乙方担任________________岗位，负责________________工作。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，确保工作质量和效率。第二条聘任期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬3.1甲方应按照乙方的工作能力和业绩，支付相应的报酬。3.2乙方同意按照甲方制定的薪酬体系和考核办法，接受薪酬调整。3.3乙方如因特殊情况需要请假，应提前向甲方申请，并根据甲方规定扣除相应的工资。第四条保密协议4.1乙方在任职期间和离职后一年内，不得以任何方式泄露或使用甲方的商业秘密、技术秘密和机密信息。4.2乙方应按照甲方的要求，签署保密协议，并履行相关保密义务。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2若乙方未经甲方同意，提前解除本合同，应支付甲方违约金人民币____元。第六条争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘请方）：________________乙方（受聘方）：________________签订日期：__________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方资格证书复印件3.甲方公司章程4.甲方公司组织架构图5.保密协议6.岗位职责说明书7.薪酬体系说明8.考核办法二、违约行为及认定：1.乙方违反保密协议，泄露或使用甲方商业秘密、技术秘密和机密信息。2.乙方未经甲方同意，提前解除合同。3.甲方未按约定支付乙方报酬。4.甲方未按约定提供乙方工作条件或工作环境。5.双方其他违反合同约定的行为。三、法律名词及解释：1.独立法人资格：具有独立承担民事责任、独立享有民事权利、独立实施民事行为的能力。2.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密：技术信息中的不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的部分。4.机密信息：除商业秘密和技术秘密外，还包括与公司运营相关的其他重要信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不符合甲方要求：解决办法：甲方有权根据实际情况对乙方进行培训或解除合同。2.甲方未按约定支付报酬：解决办法：乙方有权要求甲方支付应付报酬，并可向劳动保障部门投诉。3.乙方违反保密协议：解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，支付违约金，并可向法院提起诉讼。4.合同争议：解决办法：双方应通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。5.其他问题：解决办法：双方应根据合同约定和法律法规，共同协商解决。五、所有