实习生实习就业协议

实习生实习就业协议合同编号：__________实习生实习就业协议甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________联系人：__________________乙方（实习生）：__________________身份证号码：__________________联系电话：__________________联系地址：__________________鉴于甲方为乙方提供实习机会，乙方愿意在甲方的指导下进行实习，并有望在实习结束后与甲方签订正式劳动合同。为了保障双方的合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本实习就业协议。一、实习岗位及内容1.1甲方根据乙方的专业背景、技能水平和实习意向，为乙方安排实习岗位。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行实习岗位职责，积极参加甲方组织的各项培训和业务活动。二、实习期限2.1本实习就业协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月。2.2实习结束后，如甲方对乙方的工作表现满意，并愿意签订正式劳动合同，双方可按照本协议的约定继续履行。三、实习待遇3.1甲方为乙方提供实习期间的工作指导和培训，以及必要的工作条件和保障。3.2乙方在实习期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排。3.3实习期间，乙方的生活、交通等费用自理。四、保密条款4.1乙方在实习期间及实习结束后，应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、解除和终止5.1在实习期间，如乙方提前解除或终止实习，应提前____天通知甲方。5.2甲方有权根据实际情况，提前解除或终止本协议。六、争议解决6.1本协议的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，应友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________________乙方（实习生）：__________________签订日期：__________________一、附件列表：1.实习生个人简历2.甲方公司简介3.实习岗位说明4.实习生培训计划5.实习评价标准6.保密协议7.实习生手册8.甲方公司规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间完成实习任务或提前解除实习。2.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。3.甲方未按照约定为乙方提供实习条件或提前解除实习协议。4.甲方未按照约定支付乙方实习期间的相关待遇。5.双方未按照约定履行保密义务。三、法律名词及解释：1.实习生：指在甲方公司进行实习的学生或应届毕业生。2.实习就业协议：指甲方公司提供的实习机会以及乙方实习生在此机会下的相关权益和义务的协议。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。5.违约行为：指合同双方违反合同约定，导致合同无法履行或损害对方利益的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在实习期间遇到困难或矛盾，应及时与甲方沟通，寻求解决方案。2.若乙方提前解除实习，应提前通知甲方，并根据双方协商办理相关手续。3.如甲方未按照约定提供实习条件，乙方有权要求甲方履行合同约定，甲方应及时整改。4.若甲方未按照约定支付乙方实习待遇，乙方有权要求甲方支付，甲方应及时支付相关费用。5.如双方在保密义务履行过程中出现争议，应友好协商解决，协商不成可依法解决。五、所有应用场景：1.甲方为公司类企业，乙方为在校学生或应届毕业生。2.乙方希望获得实习经验，甲方需要实习生协助完成相关工作。3.双