茶艺师服务劳动合同范本

茶艺师服务劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：____________________法定代表人：______________联系电话：_______________乙方（劳动者）：__________身份证号码：_____________住址：__________________联系电话：_______________第一条工作内容1.1乙方担任甲方的茶艺师，负责为顾客提供茶艺表演、茶水服务等工作。1.2乙方应遵守甲方制定的工作时间和劳动纪律，服从甲方的管理和安排。第二条劳动报酬2.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体标准和发放方式详见附件一。2.2乙方依法享受带薪年假、法定节假日休息等福利，具体待遇详见附件二。第三条试用期3.1本劳动合同试用期为____个月，自双方签订劳动合同之日起计算。3.2在试用期内，甲方有权对乙方的工作能力进行考察，乙方有权了解甲方的工作内容和要求。3.3试用期满，甲方应根据乙方的实际表现，决定是否正式录用乙方。第四条保密条款4.1乙方在甲方工作期间，接触到的商业秘密、客户资料等，应予以严格保密。4.2乙方离开甲方后，仍应继续承担保密义务，不得泄露甲方商业秘密。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格履行本劳动合同的约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方赔偿损失，并追究其法律责任。第六条合同的变更、解除和终止6.1甲乙双方如需变更本劳动合同的内容，应书面协商一致。6.2乙如有下列情形之一，甲方有权解除本劳动合同：(1)在试用期内被证明不符合录用条件的；(2)严重违反甲方规章制度的；(3)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；(4)同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；(5)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；(6)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商未能就变更劳动合同内容达成协议的。6.3本劳动合同期满，双方不再续签。第七条争议解决7.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本劳动合同附件一和附件二为本合同的有效组成部分，与具有同等法律效力。8.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________年____月____日一、附件列表：1.附件一：工资标准和发放方式2.附件二：福利待遇二、违约行为及认定：1.乙方在试用期内被证明不符合录用条件；2.乙方严重违反甲方规章制度；3.乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正；5.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作；6.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商未能就变更劳动合同内容达成协议。三、法律名词及解释：1.茶艺师：指专门从事茶艺表演、茶水服务等工作的人员。2.试用期：指用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为了相互了解对方是否符合录用条件而约定的考察期。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.带薪年假：指劳动者在规定的范围内享受的带薪休息时间。5.法定节假日：指国家法律规定的公众休息日。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在工作中遇到不理解的工作要求，应及时与甲方沟通，寻求解决办法。2.乙方如遇到与顾客之间的纠纷，应保持冷静，及时报告上级，由上级负责解决。3.乙方如遇到工作场所的安全问题，应立即向