昆山市食品加工技术劳动合同书

昆山市食品加工技术劳动合同书合同编号：__________甲方（用人单位）：昆山市食品加工技术有限公司乙方（劳动者）：一、劳动合同主体二、劳动合同期限2.1本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2双方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，在合同到期前__个月内，协商续签事宜。三、工作内容3.1乙方在甲方从事__________岗位工作，具体职责和要求按照甲方的岗位职责说明执行。3.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的规章制度和管理规定。四、劳动报酬4.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成，具体工资标准和发放办法按照甲方的薪酬制度执行。4.2甲方按时足额支付乙方工资，每月__日前将工资支付到乙方指定的银行账户。五、劳动保护和劳动条件5.1甲方应按照国家和地方劳动保障法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动条件。5.2甲方应定期为乙方进行健康检查，保障乙方身体健康。六、休息休假6.1乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假权利。6.2甲方应按照国家和地方休息休假政策，合理安排乙方休息休假。七、社会保险和福利待遇7.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并代扣代缴个人所得税。7.2甲方为乙方提供__________等福利待遇。八、解除和终止劳动合同的条件8.1双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。8.2乙方提前__天书面通知甲方，可以解除劳动合同。8.3甲方依照国家法律法规规定，可以解除或终止劳动合同。8.4乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（6）被追究刑事责任的。九、经济补偿和赔偿9.1双方解除或终止劳动合同，甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，向乙方支付经济补偿。9.2乙方违反本合同规定，给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。十、保密条款10.1乙方同意在合同期间和解除合同后，保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息。10.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。十一、争议解决11.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。11.2调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。11.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十二、其他约定12.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。12.2本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（盖章）：昆山市食品加工技术有限公司乙方（签名）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方规章制度汇编6.甲方薪酬制度说明7.双方签订的补充协议二、违约行为及认定：2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密等。3.乙方迟到、早退、旷工等违反考勤规定。4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，影响甲方工作。5.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金等。6.甲方未依法为乙方缴纳社会保险。7.甲方未提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动条件。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.固定期限劳动合同：劳动合同双方约定了明确的起始和终止日期。3.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为相互了解对方是否符合招聘条件和工作需要，约定期限内双方有权解除劳动合同。4.经济补偿：用人单位依法解除或终止劳动合同，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。5.赔偿责任：因违反合同规定，造成对方损失，应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工资支付问题：如遇到甲方未按时足额支付工资，乙方应先与甲方沟通协商，如协商不成，可以向当地劳动监察大队投诉。2.劳动条件问题：如遇到甲方未提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动条件，乙方可以拒绝违章作业，并向当地劳动保障部门反映。3.保密义务问题：如遇到乙方泄露甲方商业秘密等，甲方可以要求乙方承担违约责任，赔偿损失。4.解除合同问题：如遇到甲方违法解除劳动合同，乙方可以要求恢复劳动关系，或要求支付赔偿金。五、所有应用场景：1.甲方招聘新员工时，与新员工签订劳动合同。2.甲方与