单位劳动争议诉讼委托书撰写要点

合同编号：__________委托方（甲方）：__________受委托方（乙方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方代理劳动争议诉讼事宜，达成如下协议：一、委托事项1.1乙方接受甲方委托，代理甲方处理与__________（员工姓名）的劳动争议诉讼事宜。1.2乙方应根据甲方的授权，全权处理包括但不限于起诉、应诉、调解、出庭、提交证据、申请仲裁等与本案相关的诉讼事务。1.3乙方在处理委托事务时，应严格遵守我国法律法规，维护甲方的合法权益。二、委托权限2.1乙方在处理委托事务时，视为甲方已经授权，其行为的法律后果由甲方承担。2.2乙方在处理委托事务时，应保证提供的证据真实、合法，不得伪造、篡改、隐匿证据。2.3乙方在处理委托事务时，不得超越甲方授权范围，不得损害国家、社会公共利益和他人合法权益。三、委托期限3.1本委托合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________个月。3.2委托期限届满，甲方如需继续委托，应与乙方签订书面续约协议。四、费用及支付4.1乙方处理委托事务的费用包括但不限于律师费、诉讼费、差旅费等，由甲方承担。4.2甲方应按照乙方的合理费用支出，及时支付相关费用。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。5.2乙方在处理委托事务过程中，如有过错，应承担相应的法律责任。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（签字/盖章）：__________日期：__________乙方（签字/盖章）：__________日期：__________一、附件列表：1.委托方（甲方）营业执照复印件2.受委托方（乙方）执业许可证复印件3.委托方与员工签订的劳动合同复印件4.有关劳动争议的相关证据材料5.授权委托书6.乙方律师执业证复印件7.诉讼费用支付凭证二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定支付乙方处理委托事务的费用，视为违约。2.乙方未按照甲方授权处理委托事务，超越授权范围，视为违约。3.乙方在处理委托事务中提供虚假、非法证据，造成甲方损失，视为违约。4.双方未按照约定履行合同义务，导致合同无法履行，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动争议：用人单位与劳动者之间因劳动权利和义务产生分歧而引起的争议。2.委托代理：当事人委托他人代为办理特定事项的行为。3.授权委托书：委托方授权受委托方处理特定事项的书面文件。4.诉讼代理人：在诉讼中，依法代理当事人进行诉讼活动的人。5.劳动合同：用人单位与劳动者约定劳动条件和劳动报酬的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方费用。解决办法：甲方应及时支付乙方处理委托事务的费用，否则乙方有权暂停代理活动，直至甲方支付完毕。2.问题：乙方处理委托事务超出了甲方授权范围。解决办法：甲方有权要求乙方立即停止超出授权范围的行为，并要求乙方承担相应责任。3.问题：乙方在处理委托事务中提供虚假、非法证据。解决办法：甲方有权立即解除委托合同，并要求乙方承担因此造成的一切损失。4.问题：双方在履行合同过程中发生争议。解决办法：通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者发生劳动争议。2.