城市供电设施行业电工劳动合同

城市供电设施行业电工劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方从事城市供电设施行业电工工作事宜，经双方协商一致，特订立本合同，以共同遵守。一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.试用期为____个月，自乙方入职之日起计算。二、工作内容1.乙方同意在甲方从事城市供电设施行业的电工工作，包括但不限于线路维修、设备安装、故障排查等。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并服从甲方的管理和调度。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间上班。2.乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方依法支付加班费。四、劳动报酬1.乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。2.乙方工资实行月结，每月__日前甲方按时足额支付乙方工资。3.乙方试用期工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。五、社会保险1.甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方负担社会保险费用，乙方应按照甲方规定的时间和数额缴纳社会保险费。六、劳动保护和劳动条件1.甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方保障乙方在从事电工工作中的人身安全和健康，对乙方进行必要的安全生产教育和培训。七、解除和终止合同1.双方协商一致，可以解除本劳动合同。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前__个月书面通知甲方。3.甲方违反国家法律法规和本合同规定，乙方有权解除劳动合同。4.乙方在试用期内提前解除劳动合同的，应提前__天书面通知甲方。八、争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险参保证明5.劳动合同解除/终止证明6.甲方营业执照复印件7.甲方税务登记证复印件8.甲方授权书（如有）9.工作场所安全评估报告10.电工工具清单二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方工资，视为违约。2.甲方未提供国家规定的劳动保护条件，视为违约。3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费，视为违约。4.乙方未按照甲方要求完成工作任务，视为违约。5.乙方未提前书面通知甲方解除劳动合同，视为违约。6.乙方在试用期内未提前通知甲方解除劳动合同，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否适合工作岗位而约定的期限。3.劳动报酬：劳动者按照合同约定获得的工资、奖金、津贴等。4.社会保险：国家通过法律强制实施，为劳动者提供一定生活保障的制度。5.劳动保护：用人单位为劳动者提供安全、卫生的工作环境和必要的劳动防护设施。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工资支付问题：如甲方未按时足额支付乙方工资，乙方可以先与甲方沟通协商，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.劳动条件问题：如甲方未提供国家规定的劳动保护条件，乙方可以要求甲方改正，如甲方拒绝改正，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.社会保险问题：如甲方未依法为乙方缴纳社会保险费，乙方可以要求甲方补缴，如甲方拒绝补缴，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.解除/终止合同问题：如甲方未按照合同约定解除/终止劳动合同，乙方可以要求甲方承担违约责任，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为城市供电设施行业企业，