零售行业劳动合同

零售行业劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：（填写甲方全称，下同）地址：（填写甲方地址，下同）乙方（劳动者）：（填写乙方全称，下同）身份证号码：（填写乙方身份证号码，下同）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本劳动合同期限为（填写合同期限，如固定期限、无固定期限等）。2.劳动合同起始日期为（填写起始日期，下同），终止日期为（填写终止日期，下同）。3.如双方同意续签，应提前（填写提前通知期限，如30天、60天等）通知对方，并签订新的劳动合同。二、工作内容1.乙方同意在甲方从事（填写乙方职务或岗位）工作。2.乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过（填写每周工作时间，如40小时、44小时等），具体工作时间按照甲方制定的工作时间表执行。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方制定的休假规定执行。3.乙方同意在甲方工作需要时，配合甲方完成加班工作，甲方按照法律法规规定支付乙方加班费。四、劳动报酬1.乙方的工资为（填写工资标准，如月薪、年薪等），每月支付日期为（填写支付日期，如每月15日）。2.乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等，具体构成按照甲方制定的工资制度执行。3.乙方如因工作需要在规定范围内发生的合理费用，甲方按照相关规定予以报销。五、社会保险和福利1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险费用。2.甲方为乙方提供（填写福利内容，如工作服、住宿、就餐补贴等）福利。六、保密协议1.乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等予以保密，不得泄露给第三方。2.乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，甲方有权要求乙方赔偿损失。七、解除和终止合同1.双方同意解除或终止劳动合同的，应提前（填写提前通知期限，如30天、60天等）通知对方。2.劳动合同期满，双方未续签的，视为劳动合同自然终止。3.乙方违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊等，甲方有权立即解除劳动合同。4.甲方违反法律法规规定，损害乙方合法权益的，乙方有权解除劳动合同。八、争议解决1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：（填写甲方全称，下同）乙方（劳动者）：（填写乙方全称，下同）签订日期：（填写签订日期，下同）一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方劳动合同范本8.甲方规章制度9.乙方工作成果证明（如有）10.其他与劳动合同相关的文件二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定提供劳动条件，包括但不限于工作环境、设备设施等。2.甲方未按照合同约定支付劳动报酬，包括但不限于工资、奖金、津贴等。3.甲方未按照合同约定提供社会保险和福利。4.甲方未按照合同约定提供休假待遇。5.甲方未按照合同约定解除或终止劳动合同。6.乙方未按照合同约定提供劳动成果，或因严重失职、营私舞弊给甲方造成损失。7.乙方未按照合同约定保密甲方商业秘密、技术秘密等。8.其他违反合同约定的行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.劳动报酬：劳动者按照合同约定提供的劳动所应得的报酬。3.社会保险：国家通过立法强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度。4.福利：用人单位为劳动者提供的除社会保险以外的其他待遇。5.违约行为：违反合同约定的一方所应承担的法律责任。6.解除劳动合同：双方或单方依法终止劳动合同关系。7.争议解决：通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径解决劳动合同争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照合同约定提供劳动条件。解决办法：乙方有权要求甲方在一定期限内予以改正，造成损失的，有权要求赔偿。2.问题：甲方未按照合同约定支付劳动报酬。解决办法：乙方有权要求甲方在一定期限内支付劳动报酬，逾期不支付的，可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。3.问题：甲方未按照合同约定提供社会保险和福利。解决办法：乙方有权要求甲方在一定期限内予以改正，造成损失的，有权要求赔偿。4.问题：甲方未按照合同约定提供休假待遇。解决办法：乙方有权要求甲方在一定期限内予以改正，造成损失的，有权要求赔偿。5.问题：甲方未按照合同约定解除或终止劳动合同。解决办法：乙方有权要求甲方继续履行合同，并要求赔偿损失。6.问题：乙方未按照合同约定提供劳动成果，或因严重失职、营私舞弊给甲方造成损失。解决办法：甲方有权立即解除劳动合同，并要求乙方赔偿损失。7.问题：乙方未按照合同约定保密甲方商业秘密、技术秘密等。解决办法：甲方有权立即解除劳动合同，并要求乙方赔偿损失。五、所有应用场景：1.甲方为零售行业企业，乙方为甲方员工。2.乙方在甲方从事销售、采购、库存管理、店铺管理等职务。3.甲方与乙方签订固定期限或无固