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文档简介
客户体验优化培训协议合同编号:__________甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________一、培训目的1.1甲方作为一家致力于提供优质产品与服务的公司,始终重视客户体验,希望通过本次培训进一步提升甲方员工的服务水平,优化客户体验。二、培训内容(1)客户体验的基本概念与重要性;(2)客户体验优化策略与方法;(3)客户反馈收集与分析;(4)客户体验优化实施与跟踪。2.2乙方应根据甲方的实际情况,制定详细的培训计划,包括培训时间、地点、授课方式等。三、培训人员3.1甲方应指定参训人员,并确保参训人员按时参加培训。3.2乙方应为参训人员提供必要的培训资料和设施。四、培训费用4.1乙方向甲方提供的培训服务,双方协商确定为人民币【】元整(大写:【】元整)。4.2甲方应按照本协议约定的时间和方式向乙方支付培训费用。五、培训期限5.1本协议自双方签署之日起生效,培训期限为【】个月。5.2培训结束后,乙方应向甲方提供培训效果评估报告,并根据甲方需求提供后续的咨询服务。六、保密条款6.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。6.2保密期限自本协议签署之日起算,至协议终止或履行完毕之日止。七、违约责任7.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。八、争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本协议自甲乙双方签署之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________代表(签名):__________代表(签名):__________日期:【年】年【月】月【日】日日期:【年】年【月】月【日】日一、附件列表:1.客户体验优化培训课程大纲2.培训计划时间表3.培训费用明细表4.保密协议5.培训效果评估表二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间支付培训费用,视为违约。2.乙方未按约定提供培训服务,视为违约。3.双方未履行保密义务,泄露对方商业秘密,视为违约。4.甲方未指定参训人员或参训人员未按时参加培训,视为甲方违约。5.乙方未提供必要的培训资料和设施,视为乙方违约。三、法律名词及解释:1.客户体验:指客户在使用产品或服务过程中的感受和满意度。2.违约金:指一方违反合同约定,应向另一方支付的赔偿金。3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.培训效果评估:指对培训成果进行评价,以确定培训目标是否达成。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按约定时间支付培训费用:乙方应与甲方沟通,催促其尽快支付,必要时可依法保留追讨培训费用的权利。2.乙方未按约定提供培训服务:甲方有权要求乙方立即整改,并按约定提供培训服务。3.泄露商业秘密:违约方应承担相应的违约责任,赔偿对方损失。4.参训人员未参加培训:甲方应重新指定参训人员,确保培训的顺利进行。5.乙方未提供必要的培训资料和设施:乙方应及时提供,确保培训的顺利进行。五、所有应用场景:1.甲方为提升客户体验,委托乙方进行员工培训。2.乙方根据甲方需求,提供专业的客户
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