2024年教学科研岗位聘任协议标准版本（二篇）

第2页共2页2024年教学科研岗位聘任协议标准版本聘任方（甲方）：_____法定代表人：_____地址：_____上级主管部门：_____受聘方（乙方）姓名：_____出生年月：_____最后学历：_____最后学位：_____专业技术职务：_____任职时间：_____身份证号码：_____受聘方所在学院（教学部）：_____根据_____校内人事制度改革的要求，为了进一步落实《_____》（试行）的规定，经双方协商一致，乙方为甲方受聘教师，为明确甲方与乙方岗位职责，特订立此聘任合同。一、本聘任合同为有固定期限的聘任合同，合同期从____年____月____日起，至____年____月____日止。二、岗位职责及责任目标1.受聘岗位名称：_____；受聘岗位级别：_____。2.乙方在聘期内所承担的任务内容（请对照所聘岗位的基本岗位任务逐项填写）教学工作：_____；队伍建设：_____；课程（学科、专业）建设：_____；科研工作：_____；其他任务与目标（该项任务由乙方所在单位与乙方商定后填写）：_____。三、甲方负责为乙方创造良好的工作和生活环境，在聘期内的每一个年度，先以乙方所聘岗位基本岗位津贴标准的____％按月发放，预留的____％根据年终考核结果，按学院文件规定予以发放。四、《_____》（试行）文件试行____年，试行期结束后，乙方所承担的岗位任务按学院确定的正式方案执行。五、因工作需要，双方协商一致，可变更本合同，更换岗位。六、本合同未尽事宜，均按国家法律、法规、规章及_____有关规章制度执行。本合同一式三份，甲乙双方各持一份，另一份由乙方所在单位保存。甲方（盖章）：_____乙方（盖章）：_____法定代表人（签字）：_________年____月____日附件乙方____年度岗位任务计划书教学任务讲授课程学时授课对象学生数年度总学时教学效果目标学术讲座任务讲座名称讲座对象预计讲座时间指导研究生任务计划指导研究生人数指导本科生毕业设计任务计划指导本科生毕业设计人数计划指导时间指导青年教师任务计划作为导师指导青年教师姓名计划指导时间效果目标课程（学科、专业）建设任务计划开展的工作计划达到的目标标志性成果科研项目任务计划开展的项目项目级别项目经费阶段性成果发表论文（作品）、编写教材（论著）任务计划发表论文（作品）数其中权威期刊核心期刊一般期刊计划编写教材（论著）名称计划完成时间带领团队所需完成的任务团队成员签字（请手签）其他任务签约时间：____年____月____日返2024年教学科研岗位聘任协议标准版本（二）甲方：[学校名称]乙方：[教师名称]鉴于甲方需要聘任乙方从事教学科研岗位工作，为了促进双方的合作与发展，特达成以下协议:第一条乙方职责1.1乙方应按照国家、地方和学校的教学科研工作要求，完成所负责的各项教育教学、科学研究任务；1.2乙方应承担学生的指导工作，提高学生的综合素质，并指导学生参与科研活动；1.3乙方应积极配合学校的管理和教学安排，服从学校的决策和安排。第二条甲方职责2.1甲方应为乙方提供良好的教学科研条件，包括教学材料、实验器材、图书馆资源等；2.2甲方应协助乙方参与学术会议、研讨会等学术交流活动，提供必要的支持；2.3甲方应及时支付乙方按规定享受的工资、福利待遇。第三条工作期限3.1本协议有效期为三年，即从[起始日期]开始，到[终止日期]结束；3.2双方在协议期满前一个月内可以协商决定是否续签协议。第四条报酬待遇4.1甲方将按照国家和学校的相关规定支付乙方的工资，工资标准为[具体工资标准]元/月；4.2乙方享受学校相关福利政策，包括但不限于医疗保险、住房补贴、交通补贴等；4.3乙方完成学校委托的科研项目，可获得相应的科研经费，具体金额根据项目需要和经费预算决定。第五条保密义务5.1乙方在工作期间和解除职务后，应对甲方的商业、技术和教学科研等机密信息负有保密义务；5.2乙方不得擅自将甲方的商业、技术和教学科研信息泄露给任何第三方，否则应承担相关法律责任。第六条争议解决6.1本协议履行过程中出现的争议，双方应协商解决；6.2如协商不成，应提交相关争议仲裁机构仲裁。第七条协议生效7.1本协议经双方签字盖章后生效；7.2本协议一式两份，甲方和乙方各执一份