教育行业教职工合同模板

教育行业教职工合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（教职工）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为教育行业企业，乙方愿意加入甲方工作，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、职位与工作内容1.1甲方聘用乙方担任__________职位，具体工作内容为__________。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守甲方制定的各项规章制度。二、合同期限2.1本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、工资待遇3.1乙方月工资为人民币__________元，按月支付。3.2乙方享受国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。3.3乙方按照甲方规定的社会保险制度缴纳社会保险费用，甲方承担相应的缴纳义务。四、劳动保护与劳动条件4.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，确保乙方的人身安全。4.2甲方应按照相关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品。五、保密协议5.1乙方同意在合同期限内及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。六、违约责任6.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金人民币__________元。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（教职工）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.乙方健康证明5.乙方无犯罪记录证明6.甲方规章制度7.甲方社会保险缴纳证明8.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定履行岗位职责，视为违约。2.乙方提前解除合同，未按照约定提前通知甲方，视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息，视为违约。4.甲方未按照约定支付乙方工资，视为违约。5.甲方未按照约定提供劳动条件，视为违约。三、法律名词及解释：1.用人单位：指雇佣劳动者的企业或组织。2.教职工：指在教育行业从事教学、科研、管理等工作的人员。3.合同期限：指劳动合同的有效期限。4.工资待遇：指劳动者按照约定获得的报酬。5.法定节假日：指国家法律规定的休息日。6.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活权益而设立的社会保障制度。7.保密信息：指不为公众所知悉，对甲方具有商业价值的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作能力不符合岗位要求。解决办法：甲方有权对乙方进行培训，提高其工作能力；如培训后仍不符合要求的，甲方有权解除合同。2.问题：乙方因个人原因无法继续履行合同。解决办法：乙方应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金。3.问题：甲方未按照约定支付乙方工资。解决办法：乙方有权向甲方提出支付工资的要求，甲方应当支付。4.问题：甲方未提供合格的劳动条件。解决办法：乙方有权要求甲方改善劳动条件，如甲方拒绝改善