月度会议通知

-1-月度会议通知月度会议通知1各管理人员：为了提高各二级经销商管理者的工作质量，提升各管理者质量管理水平，明确工作目标，展示个人工作业绩，发掘管理人员的潜能，经公司研究决定召开月度营销总结会议，具体通知如下：一、会议时间：1月2日上午9点二、会议地点：三、参会人员：各二级经销商管理层人员(销售经理必须参加)及业绩优秀销售顾问四、会议主要议程1、各二级经销商阐述概况⑴本月销量、巡展扫街完成状况⑵下月销量计划、巡展扫街计划2、总指示、领导发言五、会议要求与温馨提示：1、提前做好工作安排，按时到会！2、按当月实际情况做好发言准备；做好下月销量计划、巡展扫街计划3、会议期间，请将手机关机或调至振动模式；4、发言内容要本着以解决问题为己任的思想，多说自己的工作业绩与不足，乃至下月度工作的改进计划，少一些对别人的抱怨，不提倡强调客观原因；5、言之有物，尽可能的用事实和数据说话6、会议是一个集思广益的平台，欢迎在会上提出建设性的意见和建议，为公司的`发展输送自己的正能量，也向大家展示你的存在与价值！特此通知！xx公司20xx年xx月xx日月度会议通知2根据学校工作安排，定于6月15日召开月度工作例会，现将会议事项通知如下：一、会议时间：xxxx年6月15日(周三)上午9:00二、会议地点：图书馆8号会议室三、主持人：校长xxx四、与会人员：校领导，全体中层正职五、会议内容：部署月度及期末重点工作六、会议要求：1、请与会人员提前10分钟签到进场。2、如有特殊情况不能参加会议，请提前履行请假手续。3、只有一位中层正职的部门如不能参会，需请人代会。4、会议期间请遵守会场纪律，关闭通讯工具或调至振动状态。学校办公室xxxx年6月12日月度会议通知3因本月清明放假后只有两天上班日，故我们将月度会议确定在本月的8号，即本周日。时间是周日中午1点地点是湖南路悠闲美地请男人帮全体人员参加具体会议内容：1.总结3月份的工作2.商讨成立男人帮贸易公司事宜及具体实施流程3.公布本月活动事项4.晚上聚餐如有特殊情况不能参加者请向当月帮主请假报备月度会议通知4尊敬的学校领导、老师们：根据学校工作安排，定于6月15日召开月度工作例会，现将会议事项通知如下：一、会议时间：20xx年6月15日(周三)上午9:00二、会议地点：图书馆8号会议室三、主持人：校长四、与会人员：校领导，全体中层正职五、会议内容：部署月度及期末重点工作六、会议要求：1.请与会人员提前10分钟签到进场。2.如有特殊情况不能参加会议，请提前履行请假手续。3.只有一位中层正职的部门如不能参会，需请人代会。4.会议期间请遵守会场纪律，关闭通讯工具或调至振动状态。xx学校办公室20xx年6月12日月度会议通知5会议时间：20xx年11月23日下午2:30地点：xxxx酒店参会人员：xx营销管理公司总经理，全体营销部经理，策划经理，xx片区促销员，业务主任会议主题：11月会议精神传达及xx全体人员查体会议流程：一.策划方面：1.11月份的资金回收情况及广告费使用情况2.11月资金回收调度3.xx年广东各片区各酒种销售计划及xx人员指标布局初稿二.公司业务文件：4.百年酒窖产品价格调整通知5.订货进度表与滞销品情况6.13年各渠道产品资源统计表7.产品梳理意见三.文件学习8.学习公司下发的《广东商超直销工作推进情况汇报》。9.学习公司下发的《各省商超直供体系组织架构设置的'调整意见》。10.学习公司下发的《20xx年非直供商超体系设置意见》11.学习公司下发的《对目前已切分的非直供商超经销商的初步分析》12.学习公司下发的《关于葡萄酒产品分渠道切分的意见》13.学习公司下发的《20xx年各省公司葡萄酒各酒种指标分配意见》14.学习公司下发的《关于中高产品体系组织架构设置的调整意见》15.学习公司下发的《20xx年葡萄酒经销商设置、管控及考核意见》四.营销部经理例会五.24号早上，公司员工查体。月度会议通知6各部门：按照《本公司绩效管理实施方案》的要求，现将公司本部5月份月度绩效考核时间及流程安排如下：一、公司中层会议(5月4日上午8：30)，公司本部中层参加。1、公司本部各组织负责人陈述本部门绩效报告，同时进行个人述职，各组织间进行互评，绩效考核委员会对各级组织及个人评分。根据(9号文件要求评选4月份先进组织。2、布置工作。二、绩效考核委员会代表主持召开各组织绩效考核会议(5月4日晚，5月5日白天)，听取各组织负责人述职;颁发3月份先进组织、星级员工奖金。各组织负责人应对照4月份组织绩效目标，全面总结组织目标实现情况，并提出下个月组织目标。各组织雇员、主管为负责人评分。评分表直接交绩效考核委员会统计得分。时间安排：5月4日晚上19：00-20：00市场销售部5月5日上午8：15-8：30生产部9：00—9：20设计部9：20-9：35财务部9：35—9：50人力资源部9：50-10：05后勤部10：05-10：25采购部下午15：00-15：20中高层员工遇有特殊情况，绩效考核委员会另行安排时间。三、由各组织负责人主持召开本组织绩效考核会议(5月4日晚，5月5日白天)，听取雇员、主管述职，上级为下级以及同级之间评分，评分表交给各组织负责人统计得分。四、各组织填写好雇员、主管的'绩效考核月评表(5月5日)，由各组织负责人向雇员、主管反馈绩效考核结果，并签字确认，未签字确认者在方案规定时间内申诉复议，薪酬发放时间顺延。5月6日上午各组织将已签字确认的雇员、主管月评表交人力资源部。同时上报4月份星级员工评选结果。五、召开绩效考核委员会会议(5月6日上午8：30)，由绩效考核委员就中层考核结果与被考核者进行面谈沟通，改善绩效计划，签字确认，未签字确认者在方案规定时间内申诉复议，薪酬发放时间顺延;上午10：00，董事、副总经理述职自评，总经理评分，绩效考核委员会按权重算出总分，填写绩效考核月评表。六、5月7日上午：绩效考核委员会将审核完毕的各级组织、全体雇员绩效考核月评表交人力资源部备案。人力资源部根据《绩效考核方案》造表报财务部发放工资总额。七、各分公司应根据本单位实际情况安排好月度绩效考核。x年四月二十三日月度会议通知7尊敬的分管校领导、二级学院总支书记、学工办主任、学生工作部工作人员：根据学生工作安排，经研究，决定召开3月份月度学生工作例会，现将会议通知如下：一、会议时间：20xx年3月17日(周五)下午14:30二、会议地点：行政楼二楼56人会议室三、主持人：学工部部长四、参会人员：分管校领导，二级学院总支书记，学工办主任，学生工作部工作人员。五、会议要求：1.请与会人员提前10分钟签到进场。2.如有特殊情况不能参加会议，请提前履行请假手续。3.会议期间请遵守会场纪律，关闭通讯工具或调至振动状态。xx学生工作部20xx年3月16日月度会议通知8各系处：为总结交流20xx年11月份工作，部署落实20xx年12月份工作，现就月度工作会议有关事项通知如下：一、时间：20xx年12月2日下午2:40二、地点：研发中心15楼会议室三、出席对象：院领导班子、各系处主要负责人四、会议主要议程：1、各系处简要汇报11月份工作完成情况,12月份工作安排;2、院领导。五、相关要求：1、各系处要认真做好准备汇报交流，科学安排12月份主要工作，于11月26日前发送至内网办公室王俊峰邮箱。2、各行政处室汇报时间控制在5分钟之内，各教学系汇报时间控制在8分钟以内。汇报要简明扼要，抓住重点，突出亮点，提高会议效率。3、与会人员提前5分钟就座，不得迟到、早退。相关处室要提前做好会场会务安排以及相关会议材料的准备工作。特此通知。20xx年11月26日月度会议通知9尊敬的各位领导、老师们：一、会议时间：20xx年3月30日(周五)上午8：30。二、会议地点：三、会议室三、会议内容：总结开学及三月份工作，布置部署4月份工作。四、与会人员：学工系统领导、全体辅导员。五、会议程序1、学院副院长肖xx宣读《关于表彰“xx省高校辅导员年度人物”的通报》(湘教工委通〔20xx〕16号文件；2、学工部长雷xx总结开学及三月份学生工作，布置4月份工作；3、学院副院长肖xx。xx铁道学生工作部(处)20xx年3月29日月度会议通知10集各部门、各公司：为了推动各公司业务快速的发展，解决具体工作中遇到的问题，明确业务的发展方向，经集公司研究决定召开月度工作总结会议，具体通知如下：一、会议时间：20xx年xx月xx日(本周六)上午9点二、会议地点：新乡分公司2楼会议室三、参会人员：各公司董事长或执行董事、总经理、副总经理、集总部相关人员。四、会议主要议程1、各公司汇报一季度经营分析会议之后具体工作的落实情况。2、根据目前经营形式，研究下一步业务发展方向。3、各公司结合自身情况，讨论接下来的'重点工作安排4、讨论企业文化的修改意见。五、要求：1、各公司要提前做好工作安排，保证参会人员按时到会;2、各公司领导要结合本单位情况做好发言准备;3、会议进行期间，请将手机调至振动模式。xxx年x月xx日月度会议通知11一、会议时间：xxxx年3月30日(周五)上午8：30。二、会议地点：三会议室三、会议内容：总结开学及三月份工作，布置部署4月份工作。四、与会人员：学工系统领导、全体辅导员。五、会议程序1、学院副院长肖xx宣读《关于表彰"xxxx湖南省高校辅导员年度人物"的通报》(湘教工委通〔xxxx〕16号文件;2、学工部长雷xx总结开学及三月份学生工作，布置4月份工作;3、学院副院长肖xx。湖南铁道学生工作部(处)xxxx年3月29日月度会议通知12各中心(部门)：经集研究决定，拟定于x年4月9日(本周五)下午2：30在集会议室召开集月度工作例会。会议内容：1、布置集4月份工作2、传达学校有关文件精神3、各中心(部门)汇报年度工作目标(服务目标、管理目标、经营目标)请集领导、各中心(部门)主任参加。会议结束后，召开书记工作例会。xx集办公室20xx年4月7日月度会议通知13各科室、申办方：医学伦理委员会XX年3月份的上会时间安排在14日19：00——22：30，请有项目审查的科室或申办方在3月7日18：00前将送审材料提交至医学伦理委员会办公室。XX委员会20xx年三月四日月度会议通知14时间：4月2日下午2点30分地点：大社学校参加人员：各校校级领导要求：各校汇报开学主要工作，主要从以下方面汇报：教学质量分析和奖励情况、校本课程开发情况和综合实践开展情况、提高学生学习兴趣的举措、教学竞赛准备情况(如学生电脑作品制作、自制教具、阅读指导课案例、课题申报、数学活动月等)、如果有月考，可以汇报月考成绩