版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
上班带薪化妆合同范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议:第一条合同期限1.1本合同自____年__月__日起生效,有效期为____年。1.2除非甲乙双方提前终止本合同,否则本合同将自动续约。第二条工作内容2.1乙方在甲方担任____职位,主要职责为:__________。2.2乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,并遵守甲方的规章制度。第三条薪酬待遇3.1乙方的工作报酬为每月人民币____元(税前),按月支付。3.2乙方依法享受国家规定的节假日待遇及社会保险待遇。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间____小时,每周休息日为____天。4.2乙方依法享受年假、产假、陪产假、病假等休假待遇。第五条化妆规定5.1乙方在工作期间,应保持良好的个人形象,甲方提供化妆间及相关设施供乙方使用。5.2乙方应在甲方指定的化妆间内进行化妆,不得在办公区域或其他公共场所化妆。5.3乙方应遵守甲方关于化妆的规定,不得使用过于浓烈或不适合工作场合的化妆品。第六条保密条款6.1乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方在离职后仍需对上述保密信息予以保密,并不得利用保密信息从事与甲方业务相竞争的活动。第七条违约责任7.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。7.2乙方违反保密条款的,甲方有权要求乙方赔偿损失,并追究其法律责任。第八条争议解决8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。8.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________签订日期:____年__月__日1.甲方规章制度2.乙方职位说明书3.保密协议4.甲方提供的化妆间设施说明第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:__________甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________第三方主体(化妆服务供应商):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议,并引入第三方主体以提供化妆服务:第一条合同期限1.1本合同自____年__月__日起生效,有效期为____年。1.2除非甲乙双方提前终止本合同,否则本合同将自动续约。第二条工作内容2.1乙方在甲方担任____职位,主要职责为:__________。2.2乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,并遵守甲方的规章制度。第三条薪酬待遇3.1乙方的工作报酬为每月人民币____元(税前),按月支付。3.2乙方依法享受国家规定的节假日待遇及社会保险待遇。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间____小时,每周休息日为____天。4.2乙方依法享受年假、产假、陪产假、病假等休假待遇。第五条化妆服务协议5.1甲方与第三方主体签订化妆服务合同,第三方主体负责为乙方提供上班期间的化妆服务。5.2第三方主体应按照甲方的要求,为乙方提供专业、合适的化妆服务,确保乙方在工作期间保持良好的个人形象。5.3第三方主体应遵守甲方关于化妆服务的时间、地点、内容等规定,确保服务的质量和效果。第六条甲方权益保障6.1甲方对乙方在工作期间的形象有监督权,有权要求第三方主体按照甲方的要求提供化妆服务。6.2甲方有权对第三方主体提供的化妆服务进行评价和监督,确保服务质量符合甲方的要求。6.3甲方在合同期间有权要求第三方主体提供化妆服务的改进方案,以提升乙方的工作形象。第七条乙方的违约及限制条款7.1乙方应按照甲方的要求,接受第三方主体的化妆服务,不得自行化妆或使用其他化妆品。7.2乙方不得对第三方主体提供的化妆服务进行负面评价或传播不利信息。7.3乙方在离职后不得利用在甲方工作期间的形象及相关资源从事与甲方业务相竞争的活动。第八条第三方主体的责任与义务8.1第三方主体应按照甲方的要求,提供专业、合适的化妆服务,确保乙方在工作期间的形象符合甲方的要求。8.2第三方主体应确保化妆服务的质量和效果,如有质量问题,应立即予以解决。8.3第三方主体应对化妆服务的保密信息予以保密,不得泄露给无关人员。第九条违约责任9.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。9.2第三方主体违反本合同的约定,甲方有权要求第三方主体赔偿损失,并追究其法律责任。第十条争议解决10.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。10.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定11.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。11.2本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________第三方主体(化妆服务供应商):__________签订日期:____年__月__日1.甲方规章制度2.乙方职位说明书3.化妆服务合同4.保密协议第三方主体介入的意义和目的:第三方主体作为专业的化妆服务供应商,介入本合同的目的在于为乙方提供专业、合适的化妆服务,确保乙方在工作期间保持良好的个人形象,提升甲方的企业形象和员工的工作满意度。同时,第三方主体的专业性可以为乙方提供更多化妆技巧和资源,增加乙方的工作魅力和自信心。甲方为主导的目的和意义:甲方作为用人单位,主导本合同的目的在于确保乙方在工作期间的形象符合甲方的要求,提升企业形象和员工的工作效率。通过与第三方主体签订化妆服务合同,甲方可以更好地控制乙方的工作形象,提高员工的工作满意度和企业的整体形象。同时,甲方通过增加乙方的违约及限制条款,保护自身的权益,确保乙方的行为符合甲方的要求。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同编号:__________甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________第三方主体(形象设计服务供应商):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议,并引入第三方主体以提供形象设计服务:第一条合同期限1.1本合同自____年__月__日起生效,有效期为____年。1.2除非甲乙双方提前终止本合同,否则本合同将自动续约。第二条工作内容2.1乙方在甲方担任____职位,主要职责为:__________。2.2乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,并遵守甲方的规章制度。第三条薪酬待遇3.1乙方的工作报酬为每月人民币____元(税前),按月支付。3.2乙方依法享受国家规定的节假日待遇及社会保险待遇。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间____小时,每周休息日为____天。4.2乙方依法享受年假、产假、陪产假、病假等休假待遇。第五条形象设计服务协议5.1甲方与第三方主体签订形象设计服务合同,第三方主体负责为乙方提供上班期间的化妆、发型等服务。5.2第三方主体应按照乙方的要求,提供专业、合适的形象设计服务,确保乙方在工作期间保持良好的个人形象。5.3第三方主体应遵守甲方关于形象设计服务的时间、地点、内容等规定,确保服务的质量和效果。第六条乙方权益保障6.1乙方有权要求第三方主体按照乙方的要求提供形象设计服务。6.2乙方有权对第三方主体提供的形象设计服务进行评价和监督,确保服务质量符合乙方的要求。6.3乙方在合同期间有权要求第三方主体提供形象设计服务的改进方案,以提升乙方的工作形象。第七条甲方的违约及限制条款7.1甲方不得要求乙方接受第三方主体提供的形象设计服务以外的化妆、发型等服务。7.2甲方不得对第三方主体提供的形象设计服务进行负面评价或传播不利信息。7.3甲方在合同期间不得干涉乙方与第三方主体之间的形象设计服务的具体事宜。第八条第三方主体的责任与义务8.1第三方主体应按照乙方的要求,提供专业、合适的形象设计服务,确保乙方在工作期间的形象符合乙方的要求。8.2第三方主体应确保形象设计服务的质量和效果,如有质量问题,应立即予以解决。8.3第三方主体应对形象设计服务的保密信息予以保密,不得泄露给无关人员。第九条违约责任9.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。9.2第三方主体违反本合同的约定,乙方有权要求第三方主体赔偿损失,并追究其法律责任。第十条争议解决10.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。10.2如协商不成,任何一方均有权向乙方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定11.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。11.2本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________第三方主体(形象设计服务供应商):__________签订日期:____年__月__日1.甲方规章制度2.乙方职位说明书3.形象设计服务合同4.保密协议乙方为主导的目的和意义:乙方作为员工,主导本合同的目的在于确保自己在工作期间保持良好的个人形象,提升个人魅力和工作满意度。通过与第三方主体
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 电子邮件使用守则说明
- 2026年郑州工业技师学院招聘工作人员13名备考题库附答案详解(轻巧夺冠)
- 2026青岛颐杰鸿利科技有限公司招聘备考题库含答案详解(a卷)
- 2026南京银行上海分行长期社会招聘备考题库及答案详解(基础+提升)
- 2026年牡丹江穆棱市特聘农技员招募8人备考题库附答案详解(培优)
- 2026海南陵水黎族自治县招聘教师28人备考题库(第一号)附答案详解(研优卷)
- 2026江西九江市武宁县总医院妇幼保健院院区编外人员招聘2人备考题库(含答案详解)
- 2026漳州供销集团市场化选聘部门经理2人备考题库及答案详解(全优)
- 2026福建南平建阳区童游街道社区卫生服务中心招聘编外工作人员的1人备考题库含答案详解(突破训练)
- 2026遵义医科大学第二附属医院第十四届贵州人才博览会引才3人工作备考题库及答案详解(基础+提升)
- 勐海县那达勐水库除险加固工程环评报告
- 五月天所有专辑歌词【全】
- 超声波流量计
- 9第九讲 世界文明体系阿拉伯文明
- 钳工实训与技能考核训练项目三-凹凸体锉配-课件
- 水库防汛抢险应急预案编制大纲
- LY/T 3259-2021极小种群野生植物水松保护与回归技术规程
- LY/T 1558-2017仁用杏优质丰产栽培技术规程
- 山西中考数学计算真题汇总(历年)
- 重庆市专业技术人员继续教育登记卡(2022版)
- 清创缝合-课件
评论
0/150
提交评论