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安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题工厂车间安全培训考试题答案打印单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100
一、单选题(28题每题1分,共28分)1.在劳动生产过程中违反生产经营单位制定的各种规章制度,包括违反工艺技术、安全管理等方面的规定,均属于()
A.违反劳动纪律、B.违章操作、C.违反法律法规
2.保障人民群众()安全,是制定《安全生产法》的目的之一。
A.生命B.财产C.生命和财产D.生命和健康E.生命
3.低压容器(毒性程度为极度和高度危害介质,且PV?0.2MPa.m?)属于()。
A.三类容器B.二类容器C.一类容器
4.物质在空气中发生缓慢氧化和燃烧的共同点是()。
A.放出热量B.发光C.达到着火点D.必须都是气体
5.安全生产管理的方针是下列哪一项()
A.治理为主、防治结合B.安全第一、预防为主C.先生产、再安全D.安全为辅、预防为主
6.电器设备在发生火灾时不应该用()灭火。
A.卤代烷B.水C.干粉
7.我国《压力容器安全技术监察规程》将压力容器分为四个压力级别,其中低压容器要求0.1MPa?P?()MPa。
A.6B.2C.4
8.致人死亡的电流值是多少,()。
A.0.1安培B.0.5安培C.1安培
9.后热是焊工立即将焊件加热()度,保温2~6h后空冷。
A.150~200B.250~350C.500~650
10.某化工厂企业在设施改造过程中,发生有毒气体泄漏爆炸事故,造成3人死亡,53人急性工业中毒,直接经济损失680万元。依据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号),该事故的等级是()。
A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故
11.监视和测量设备的检定或校准证书由设备归属部门负责保管,形成《检定校准证书管理记录表》(附件9),保存期应不低于()年。
A.3B.2C.6
12.特种设备使用单位应当在特种设备定期检验有效期前()做好相关检验前期准备工作。
A.1个月B.2个月C.3个月
13.下列情形中属于工伤范围的是()
A.因醉酒导致伤亡的`情形
B.自残或者自杀的情形
C.因犯罪或者违反治安管理伤亡的情形
D.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的收尾性工作受到事故伤害的
14.经大修改造的设备,在投入使用前应按新设备验收标准进行检查、鉴定和试运行,合格后方能投入使用。新型或关键设备在使用前,应按()将性能、操作和保养规程等事项,向操作和维修人员进行技术交底。
A.合格证B.价格表C.说明书
15.任何电气设备在未验明无电之前,一律认为()
A.有电B.无电C.能有电D.也可能无电
16.任何单位、()都有参加有组织的灭火工作的义务。
A.义务消防队员B.个人C.成年公民
17.通过职业卫生技术服务机构,对作业场所进行职业病危害的检测与(),将检测与评价结果向卫生行政部门报告,并向劳动者公布
A.评价B.评估C.评论D.说明
18.使用灭火器扑救火灾时要对准火焰()喷射。
A.上部B.中部C.根部
19.事故隐患是指生产系统中可导致事故发生的()。
A.人的不安全行为B.物的不安全状态和管理上的缺陷C.人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷
20.负有安全生产监督管理职责的部门在监督检查中,应当互相配合,实行();确需分别进行检查的,应当互通情况。
A.联合检查B.分级检查C.委托检查
21.疏散楼梯的最小宽度不宜小于()米。
A.1.20米B.1.10米C.1.00米
22.进行电焊、气焊等具有火灾危险作业的人员和(),必须持证上岗,并遵守消防安全操作规程。
A.消防安全管理人员B.自动消防系统的操作人员C.消防值班人员
23.重大危险源是指长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或储存危险物质,且危险物质的数量等于或超过()的单元。
A.大量B.小量C.临界量
24.《安全生产法》第十八条规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有七个方面的职责,其中最重要的一条是()。
A.保证安全生产投入的有效实施
B.建立、健全本单位安全生产责任制
C.及时、如实报告生产安全事故
D.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划
25.塑料安全帽的使用期限为不超过(
)。
A.两年B.两年半C.三年半
26.企业发生事故,分析其原因主要是由于人的()和物的不安全因素造成的。
A.不安全行为B.设备不良C.疏忽
27.可以站在旋转工件或可能飞出物体部位的正前方进行操作、检查、清扫设备。()
A.√B.×
28..当作业场所空气中有害化学品气体的浓度超过国家规定标准时,工人必须使用适当的()。
A.预防药品B.个人防护用品C.保健品
二、多选题(13题每题2分,共26分)29.根据《安全培训教育制度》的规定,车间(分厂、工段)级岗位安全培训的内容包括:()
A.工作环境及危险因素
B.所从事的工种的安全职责、操作技能及强制性标准确
C.预防事故和职业危险的措施
D.事故应急措施(如自救互救、急救方案、疏散和现场紧急情况的处置等)
30.危险是可能造成()、财产损失、作业环境破坏或其组合的根源或状态。
A.居民恐慌B.人员伤害C.职业病D.设备损坏
31.对可能发生急性职业操作的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置:()
A.现场急救用品B.冲洗设备C.应急撤离通道D.必要的泄险区
32.重大事故隐患报告书包括:事故隐患类别;事故隐患等级;()、整改措施,整改资金来源及其保障措施;整改目标。
A.影响范围B.隐患分类C.影响程度D.影响地点
33.目前我国纳入安全监察范围的压力容器必须满足其内介质为()中的一种。
A.气体B.液化气体C.最高工作温度?标准沸点的液体D.最低工作温度?标准沸点的液体
34.固定式压力容器可分为储存压力容器、()压力容器等。
A.反应B.换热C.分离D.萃取
35.不可以用水、泡沫扑救的火灾有()。
A.电石火灾B.名贵设备、精细仪器、图书、档案火灾C.电气装置火灾D.木材火灾
36.燃烧三要素()
A.可燃物质B.空气C.助燃物质D.温度E.火源
37.粉尘危害的控制措施:湿式作业,密闭,()。
A.通风B.除尘系统C.方向和位置控制D.隔离作业人员
38.《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》在“严格落实企业主体责任”中要求:企业实行全员安全生产责任制度,()同为安全生产第一责任人。
A.法定代表人B.分管负责人C.实际控制人D.主要技术负责人
39.施工现场临时用电中,“三级配电两级保护”的含义是()?
A.总配电箱、分配电箱、开关箱三级设备的开关设施
B.总配电箱和开关箱的二种保护系统
C.总配电箱和开关箱的二种保护系统
D.配电箱的二种保护系统
40.生产性粉尘按性质不同可分为:无机性粉尘、有机性粉尘、混合性粉尘。下列属于无机性粉尘的有:()
A.硅石B.石棉C.铁D.棉
41.实施安全生产责任追究,应当依法依规、实事求是、客观公正,根据()等因素合理确定相应责任。
A.岗位职责B.履职情况C.履职条件D.个人好恶
三、判断题(12题每题2分,共24分)42.可用黄砂、二氧化碳、四氯化碳等灭火器材灭火,但绝不能用水或泡沫灭火器来扑灭电器火灾。()
A.√B.×
43.密度小于水和不溶于水的易燃液体的火灾,可以用水进行扑救。()
A.√B.×
44.储存危险化学品的仓库必须配备有专业知识的技术人员,其仓库及场所应设专人管理,管理人员必须配备可靠的个人安全防护用品。
A.√B.×
45.《中华人民共和国消防法》规定,公司对员工进行岗前消防安全培训,按期组织消防安全培训和消防操练。()
A.√B.×
46.集团内部特种设备的界定参照国家颁布的《特种设备目录》,并严格执行《国有企业资产损失认定工作规则(国资评价〔2003〕72号)》的相关规定,保证特种设备的安全使用。()
A.√B.×
47.使用电钻或手持电动工具时必须戴绝缘手套,可以不穿绝缘鞋。()
A.√B.×
48.生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任,在劳动合同中与从业人员订立生死合同是非法的、无效的,不受法律保护。()
A.√B.×
49.设备管理单位(部门)在与设备供应商签订合同前,应先核实设备与技术要求是否相符,涉及设备的合同应包括设备明细清单(设备的品牌、名称、型号、数量、主要参数),有控制柜的设备,应提供控制柜内的设备配置清单,监视和测量设备应提供国家相关检定部门认证的检定或校准证书。()
A.√B.×
50.特种设备生产、使用单位的主要负责人应当对本单位特种设备的安全和节能全面负责。()
A.√B.×
51.移动式电动工具、手持式电动工具应加装高灵敏动作的漏电保护器。()
A.√B.×
52.发生火灾时,正确应变措施是:发出警报,疏散,在安全情况下设法扑救。()
A.√B.×
53.根据分析,造成事故的“人为因素”主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。()
A.√B.×
四、简答题(4题每题5.5分,共22分)54.请简要说明员工的权利、义务和法律责任?
55.配电箱、开关箱的安装高度有何规定?
56.预防事故三不伤害是什么?
57.在企业生产现场,必须设置哪些安全标志?
参考答案
1.B
2.C
3.A
4.A
5.B
6.B
7.A
8.A
9.B
10.C
11.A
12.A
13.D
14.C
15.A
16.C
17.A
18.C
19.C
20.A
21.B
22.B
23.C
24.B
25.C
26.A
27.B
28.B
29.ABCD
30.BC
31.ABCD
32.AC
33.ABC
34.ABC
35.ABC
36.ACE
37.AB
38.AC
39.AB
40.ABC
41.ABC
42.A
43.C
44.A
45.A
46.B
47.B
48.A
49.A
50.A
51.A
52.A
53.A
54.对从业人员权利的法律规定(主要八项)知情权、建议权、批评权和检举控告权、拒绝权、紧急避险权、获得工伤保险权、要求赔偿权、劳动保护权从业人员义务的法律规定(主要
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