招标投标法律实务培训(2024版)

招标投标法律实务培训(2024版)合同编号：__________单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________电子邮箱：____________________单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________电子邮箱：____________________鉴于委托方拟对招标投标法律实务进行培训，以确保委托方相关人员充分了解和掌握招标投标法律法规及相关实务，提高委托方在招标投标活动中的法律风险防控能力；鉴于受托方具备招标投标法律实务培训的专业能力和经验，愿意为委托方提供招标投标法律实务培训服务；双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就委托方委托受托方提供招标投标法律实务培训服务事宜，达成如下协议：一、培训内容1.1招标投标法律法规体系及基本概念；1.2招标投标程序及流程；1.3招标投标文件编制与审查；1.4投标策略与技巧；1.5招标投标过程中的法律风险及防范；1.6招标投标争议解决途径及法律责任。二、培训对象2.1委托方的管理人员及业务人员；2.2委托方的下属企业、分支机构的相关人员。三、培训方式3.1培训形式：线上培训、线下培训或线上线下相结合；3.2培训时间：根据委托方的需求协商确定；3.3培训地点：委托方指定地点或受托方培训场所。四、培训费用4.1培训费用为人民币____元整（大写：____________________元整），包括但不限于培训师的费用、培训资料费、场地费、交通费等；4.2培训费用支付方式：委托方在签署本协议后____个工作日内，向受托方支付培训费用；4.3培训费用支付方式：____现金支付；____银行转账；____支付；____支付。五、培训时间及地点5.1培训时间：根据委托方的需求协商确定，并提前通知受托方；5.2培训地点：委托方指定地点或受托方培训场所。六、培训效果评估6.1受托方在培训结束后____个工作日内，向委托方提交培训效果评估报告；6.2培训效果评估报告内容包括：培训课程设置、培训师水平、培训内容实用性、培训组织管理等；6.3委托方对培训效果评估报告如有异议，应在收到报告后____个工作日内向受托方提出，双方协商解决。七、保密条款7.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密；7.2保密期限：自本协议签订之日起至协议终止或履行完毕之日止；7.3违反保密条款的一方，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。八、违约责任8.1双方应严格履行本协议的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为培训费用的____%；8.2违约方应承担因违约所产生的费用，包括但不限于诉讼费、律师费等；8.3本协议的违约金支付不足以弥补守约方损失的，违约方还应承担相应的赔偿责任。九、争议解决9.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；9.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____年；10.2本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力；10.3本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力；10.4本协议的修改、补充必须采用书面形式，经双方协商一致后生效。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：

1.招标投标法律实务培训课程大纲

2.培训师资质证明文件

3.培训场地布置方案

4.培训费用支付凭证

5.培训效果评估表

6.保密协议

7.违约金计算公式二、违约行为及认定：

1.乙方未能按照约定时间提供培训服务，或培训服务质量不符合约定。

2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等。

3.甲方未能按照约定时间支付培训费用。

4.甲方未能按照约定提供培训对象名单或培训对象不符合约定。

5.任何一方未履行协议约定的其他义务。三、法律名词及解释：

1.招标投标法律实务培训：指针对招标投标法律法规及相关实务进行的教育培训活动。

2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。

3.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。

4.违约金：指一方违反合同约定，应向守约方支付的金钱。

5.培训效果评估：指对培训活动的有效性进行评估，包括培训课程设置、培训师水平、培训内容实用性、培训组织管理等。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：培训时间与地点不符合约定。

解决办法：双方协商调整培训时间与地点，必要时可签订补充协议。2.问题：乙方培训服务质量不符合约定。

解决办法：甲方有权要求乙方在规定时间内进行整改，如仍不符合要求，甲方有权要求乙方支付违约金。3.问题：甲方未能按时支付培训费用。

解决办法：甲方应在规定时间内支付培训费用，否则乙方有权拒绝提供培训服务。4.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等。

解决办法：乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。5.问题：合同履行过程中产生争议。

解决办法：双方应通过友好协商解决，如协商不成，任何一方有权向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：

1.甲方为提高员工招标投标法律实务能力，委托乙方进行培训。

2.甲方为下属企业、分支机构的相关人员进行招标投标法律实务培训。

3.甲方