船员劳务合同范本(2024版)

船员劳务合同范本最新(2024版)合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系电话：__________乙方：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家合法成立的船舶管理公司，乙方为具备相应资格和能力的船员，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方管理的船舶上提供劳务事宜，经充分协商，达成如下协议：第一条合同标的1.1乙方同意在甲方管理的船舶上担任__________职位，并提供相应的劳务。1.2甲方有权根据船舶运营需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位。第二条合同期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年，自__________之日起至__________日止。2.2如双方同意续约，应提前__________个月书面通知对方。第三条工作条件和待遇3.1乙方应按照甲方的要求，提供合格的工作成果。3.2甲方应按照合同约定，向乙方支付工资、加班费、奖金等待遇。3.3乙方享有法定节假日、年假、探亲假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。3.4甲方应为乙方提供符合国家规定的工作环境和安全保障。3.5乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。第四条劳动报酬4.1乙方的工资为每月__________元人民币（税前），按月支付。4.2乙方的工作时间超出法定工作时间部分的，甲方应支付加班费。4.3乙方享有绩效奖金、年终奖金等待遇，具体按照甲方的规定执行。第五条保密条款5.1乙方同意在合同期内和解除合同后一年内，保守甲方的商业秘密和技术秘密。5.2乙方不得以任何形式泄露甲方的商业秘密和技术秘密给第三方。5.3如乙方违反本条款，乙方应承担相应的法律责任。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担违约责任。6.2甲方未按时支付乙方工资、加班费等待遇的，乙方有权要求甲方支付违约金。6.3乙方未按约定提供劳务的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。8.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方资格证书复印件3.船舶管理公司资质证明4.船舶安全管理证书复印件5.船舶运行计划6.乙方体检报告7.合同双方签署的保密协议8.船员劳务合同补充协议二、违约行为及认定：1.甲方未按约定支付乙方工资、加班费等待遇，视为违约。2.乙方未按约定提供劳务，或违反甲方规章制度，视为违约。3.双方未按约定履行合同义务，导致合同无法履行，视为违约。4.泄露甲方商业秘密和技术秘密，未经允许向第三方泄露，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳务合同：一方提供劳动力，另一方支付报酬的合同。2.加班费：员工超出法定工作时间提供劳动所应得的额外报酬。3.违约金：违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。4.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。5.年假：员工在一年内享有的带薪休假。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时支付待遇：乙方应及时与甲方沟通，要求支付相应待遇。协商无果可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。2.乙方未按约定提供劳务：甲方应及时与乙方沟通，了解原因。如乙方无合理理由，甲方有权解除合同。3.泄露商业秘密：违约方应承担违约责任，支付违约金。守约方有权要求违约方停止侵权行为，并消除影响。4.工作环境不符合规定：甲方应及时改善工作环境，确保乙方的人身安全。如甲方不采取措施，乙方有权解除合同。五、所有应用场景：1.船舶管理公司雇佣船员。2.船员提供劳务服务。3.船员享受法定节假日、年假等休假