2024房地产中介劳动合同

2024房地产中介劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正、诚实信用的原则，经友好协商，达成一致，签订本劳动合同。一、合同主体1.1甲方名称：__________1.2甲方地址：__________1.3甲方联系人：__________1.4甲方联系电话：__________1.5乙方姓名：__________1.6乙方身份证号码：__________1.7乙方联系电话：__________二、合同期限2.1本劳动合同期限为：__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2双方同意，本劳动合同期满前一个月内，如双方无异议，本劳动合同自动续约。三、工作内容3.1乙方在甲方从事房地产中介工作，具体职责如下：（1）负责客户的接待与咨询工作；（2）根据客户需求，为客户提供房地产买卖、租赁等服务；（3）带看房源，协助客户达成交易；（4）完成上级领导安排的其他工作。四、劳动报酬4.1乙方工资由基本工资、绩效奖金、业务提成等组成。具体工资待遇如下：（1）基本工资：每月__________元；（2）绩效奖金：每月__________元；（3）业务提成：按照实际成交金额的__________%计算。4.2乙方工资发放时间为每月__________日，甲方依法按时足额支付乙方工资。五、劳动保护与劳动条件5.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件。5.2甲方为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.3甲方为乙方提供培训和学习机会，支持乙方职业发展。六、劳动纪律6.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度。6.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露客户信息。6.3乙方应按时到岗，不得迟到、早退、旷工。七、合同解除和终止7.1双方协商一致，可以解除本劳动合同。7.2乙方提前__________天书面通知甲方，可以解除本劳动合同。（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（4）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（5）被追究刑事责任的。7.4本劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。八、违约责任8.1双方违反本劳动合同的约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。8.2双方在履行本劳动合同过程中，如发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.社会保险缴纳证明

4.甲方公司规章制度

5.甲方公司培训资料

6.甲方公司产品宣传资料

7.房屋中介服务合同范本

8.甲方公司业务提成计算公式三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.劳动报酬：劳动者为实现劳动权益所获得的报酬。

3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活权益，强制实行的社会福利制度。

4.违约行为：违反合同约定或法律规定的行为。

5.劳动争议：劳动关系双方在履行劳动合同过程中产生的纠纷。五、所有应用场景：

1.甲方为房地产中介公司，乙方为甲方招聘的房地产中介人员。

2.双方在合同期内履行劳动合同，实现房地产中介服务业务。

3.甲方按时足额支付乙方工