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标准合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL标准合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL
公司专用2024培训服务外包合同样本本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3甲方和乙方之间的合作目标第二条培训服务内容2.1培训服务的范围2.2培训服务的具体内容2.3培训服务的期限第三条培训师的资质与责任3.1乙方应提供的培训师资质证明3.2培训师的职责和要求3.3培训师的不当行为及责任第四条培训场地及设施4.1甲方提供的培训场地及设施4.2乙方对培训场地及设施的使用要求4.3培训场地及设施的维护与保障第五条培训费用及支付方式5.1培训费用的计算方式5.2培训费用的支付时间及方式5.3培训费用的变更及调整第六条培训效果评估6.1培训效果评估的标准和指标6.2培训效果评估的实施方式6.3培训效果的反馈和改进第七条保密条款7.1双方对培训过程中获取的信息保密7.2保密信息的范围和期限7.3保密信息泄露的责任与赔偿第八条违约责任8.1双方违反合同约定的责任8.2培训服务未达到约定效果的责任8.3因不可抗力导致合同无法履行的责任第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议解决方式9.2争议解决的适用法律和管辖法院第十条合同的变更、解除和终止10.1合同的变更条件10.2合同的解除条件10.3合同的终止条件第十一条继承和转让11.1合同的继承条件11.2合同的转让条件第十二条附则12.1合同的生效条件12.2合同的解除和终止后的权利义务处理12.3合同的附件第十三条其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项第十四条签署14.1双方签署合同的时间和地点14.2双方授权代表签字14.3合同的生效时间第一部分:合同如下:第一条合同主体及定义1.1甲方名称及地址甲方全称为:×××公司甲方地址:×××市×××区×××路×××号1.2乙方名称及地址乙方全称为:×××培训公司乙方地址:×××市×××区×××路×××号1.3甲方和乙方之间的合作目标双方合作目标为:甲方委托乙方提供专业的培训服务,以提升甲方员工的业务能力和综合素质,达到甲方预期的培训效果。第二条培训服务内容2.1培训服务的范围乙方提供的培训服务范围包括但不限于:专业技能培训、团队建设培训、管理培训等。2.2培训服务的具体内容乙方根据甲方的需求,制定详细的培训课程体系和培训计划,包括培训课程内容、培训师安排、培训时间安排等。2.3培训服务的期限培训服务期限为:自2024年1月1日至2024年12月31日。第三条培训师的资质与责任3.1乙方应提供的培训师资质证明(1)学历证明;(2)职业资格证书;(3)相关工作经历证明;(4)无犯罪记录证明。3.2培训师的职责和要求培训师应按照乙方的培训计划和甲方需求,提供专业的培训服务,并遵守甲方的规章制度。3.3培训师的不当行为及责任如培训师在培训过程中出现不当行为,乙方应承担相应的责任,并根据甲方的要求进行处理。第四条培训场地及设施4.1甲方提供的培训场地及设施(1)培训教室;(2)投影仪等视听设备;(3)培训资料和书籍;(4)其他必要的设施。4.2乙方对培训场地及设施的使用要求乙方应合理使用甲方的培训场地及设施,并按照约定的时间和范围进行培训活动。4.3培训场地及设施的维护与保障甲方负责维护和保障培训场地及设施的正常使用,确保培训活动的顺利进行。第五条培训费用及支付方式5.1培训费用的计算方式培训费用根据乙方提供的培训服务内容、培训师资质、培训时间等因素进行计算。5.2培训费用的支付时间及方式甲方应在培训开始前支付全部培训费用。支付方式为:银行转账。5.3培训费用的变更及调整如遇特殊情况,双方可协商变更或调整培训费用。第六条培训效果评估6.1培训效果评估的标准和指标培训效果评估的标准和指标包括:(1)学员满意度;(2)培训课程的完成情况;(3)培训成果的应用情况;(4)学员的业务能力提升程度。6.2培训效果评估的实施方式乙方应在培训结束后对学员进行培训效果评估,并提交评估报告。6.3培训效果的反馈和改进乙方根据培训效果评估结果,对培训服务进行改进,以提升培训效果。同时,乙方应定期向甲方反馈培训进展和效果。第八条违约责任8.1双方违反合同约定的责任双方应严格履行合同约定的义务。如一方违反合同约定,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。8.2培训服务未达到约定效果的责任如乙方提供的培训服务未达到约定的效果,乙方应根据实际情况采取补救措施,如重新安排培训师、增加培训课时等。8.3因不可抗力导致合同无法履行的责任如因不可抗力导致合同无法履行,双方应立即协商解决办法,减轻损失。如不可抗力持续存在,双方可协商解除合同。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决的适用法律和管辖法院本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。合同签订地人民法院为本合同的管辖法院。第十条合同的变更、解除和终止10.1合同的变更条件如双方同意变更合同内容,应签订书面变更协议,经双方盖章生效。10.2合同的解除条件如一方要求解除合同,应提前三十日书面通知对方。合同解除后,双方应按照约定办理相关手续。10.3合同的终止条件本合同期满后,双方未续签合同,或双方同意终止合同,合同即告终止。第十一条继承和转让11.1合同的继承条件本合同的有效期为一年,如双方同意续签,应在合同期满前三十日书面通知对方。11.2合同的转让条件未经对方同意,任何一方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。第十二条附则12.1合同的生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同的解除和终止后的权利义务处理合同解除或终止后,双方应按照约定办理相关手续,并互相协助对方处理与合同有关的善后事宜。12.3合同的附件本合同附件包括:培训课程体系、培训计划、培训师资质证明等。第十三条其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项如双方在履行合同过程中认为需要约定其他事项,可签订书面补充协议,经双方盖章生效。第十四条签署14.1双方签署合同的时间和地点本合同于2024年1月1日在×××市×××区×××路×××号签署。14.2双方授权代表签字甲方授权代表:____________乙方授权代表:____________14.3合同的生效时间本合同自双方授权代表签字之日起生效。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:培训课程体系详细列出乙方提供的培训课程体系,包括课程名称、课程内容、课程时长、培训师等。附件二:培训计划详细列出乙方根据甲方需求制定的培训计划,包括培训时间安排、培训课程安排、培训师安排等。附件三:培训师资质证明详细列出乙方培训师的资质证明,包括学历证明、职业资格证书、工作经历证明、无犯罪记录证明等。附件四:培训场地及设施使用要求详细列出乙方对甲方提供的培训场地及设施的使用要求,包括设施维护、使用规则等。附件五:培训费用明细表详细列出乙方提供的培训服务所需的费用,包括培训师费用、培训场地费用、设施使用费用等。附件六:培训效果评估标准详细列出乙方对培训效果进行评估的标准和指标,包括学员满意度、培训课程完成情况等。附件七:违约金计算方式详细列出违约金的计算方式,包括计算公式、计算依据等。附件八:争议解决方式详细列出双方在履行合同过程中发生争议时的解决方式,包括协商解决、诉讼解决等。附件九:合同的变更、解除和终止条件详细列出合同变更、解除和终止的条件,包括变更、解除和终止的方式、程序等。附件十:合同的继承和转让条件详细列出合同继承和转让的条件,包括继承和转让的方式、程序等。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按约定时间支付培训费用。2.乙方未按约定提供培训服务。3.乙方提供的培训服务未达到约定效果。4.甲方未按约定提供培训场地及设施。5.甲方未按约定使用乙方提供的培训场地及设施。6.双方在履行合同过程中发生的其他违约行为。违约责任认定标准:1.甲方未按约定时间支付培训费用,乙方有权终止合同,并要求甲方支付违约金。2.乙方未按约定提供培训服务,乙方应承担违约责任,向甲方支付违约金,并赔偿因此给甲方造成的损失。3.乙方提供的培训服务未达到约定效果,乙方应根据实际情况采取补救措施,如重新安排培训师、增加培训课时等。4.甲方未按约定提供培训场地及设施,甲方应承担违约责任,向乙方支付违约金,并赔偿因此给乙方造成的损失。5.甲方未按约定使用乙方提供的培训场地及设施,甲方应承担违约责任,向乙方支付违约金。示例说明:如甲方未按约定时间支付培训费用,乙方有权终止合同,并要求甲方支付违约金。违约金计算方式可根据附件七进行计算。说明三:法律名词及解释:1.合同:本合同是指甲方与乙方之间就培训服务事项达成的协议。2.培训服务:乙方根
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