合同期内暂停薪资协议

合同期内暂停薪资协议合同编号：__________合同各方：甲方（用人单位）：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________乙方（员工）：________________身份证号码：________________联系电话：________________鉴于甲乙双方经过友好协商，就乙方在合同期内暂停薪资的事宜达成一致，特订立本协议，以便双方共同遵守。一、协议背景1.1甲方根据生产经营需要，经与乙方协商，同意乙方向甲方提出暂停薪资的申请。1.2乙方自愿申请在合同期内暂停薪资，并承诺在暂停薪资期间积极履行工作职责。二、协议期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2双方同意，本协议期满后，如双方未就后续事项达成新的协议，则本协议自动终止。三、薪资暂停事项3.1乙方自协议生效之日起，暂停领取薪资。3.2暂停薪资期间，乙方享有甲方的各项福利待遇（包括但不限于医疗保险、养老保险等），具体待遇按照甲方的相关规定执行。3.3乙方在暂停薪资期间，如遇国家法定节假日、休息日等，按照甲方的相关规定享受相应的假期。四、工作职责4.1乙方在暂停薪资期间，应继续履行工作职责，遵守甲方的各项规章制度。4.2乙方在暂停薪资期间，如有违反甲方规章制度的行为，甲方有权按照相关规定对乙方进行处理。五、协议的解除和终止5.1在本协议有效期内，如甲乙双方协商一致，可提前解除或终止本协议。5.2乙方在暂停薪资期间，如出现严重违反甲方规章制度、失职、渎职等行为，甲方有权解除本协议。5.3本协议期满后，自动终止。六、争议解决6.1凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，甲乙双方应友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________签订日期：________________一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照复印件2.乙方（员工）身份证复印件3.双方签署的劳动合同4.薪资暂停协议5.甲方规章制度6.乙方的工作绩效报告7.相关法律法规文件二、违约行为及认定：1.乙方在暂停薪资期间，如出现严重违反甲方规章制度、失职、渎职等行为，甲方有权解除本协议。2.乙方未按照约定继续履行工作职责，甲方有权解除本协议。3.甲方未按照约定提供福利待遇，乙方有权要求甲方履行协议。4.甲方未按照约定解除或终止协议，乙方有权要求继续履行协议。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，招聘劳动者为其提供劳动，并支付劳动报酬的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织。2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，提供劳动力并获取劳动报酬的自然人。3.薪资暂停：指在特定条件下，用人单位和劳动者协商一致，暂停支付劳动者部分或全部薪资。4.福利待遇：指用人单位根据国家法律规定和合同约定，为劳动者提供的一系列福利和保障。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在暂停薪资期间，如出现违反甲方规章制度的行为，甲方应按照相关规定进行处理，并及时通知乙方。2.乙方在暂停薪资期间，如遇国家法定节假日、休息日等，甲方应按照相关规定支付乙方工资。3.甲方未按照约定提供福利待遇，乙方可以要求甲方履行协议，甲方应及时补充相关待遇。4.甲方未按照约定解除或终止协议，乙方可以要求继续履行协议，甲方应按照约定继续履行协议。五、所有应用场景：1.用人单位因生产经营需要，与劳动者协商暂停薪资。2.劳动者因个人原因，与用