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文档简介

入职工资合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：入职工资合同协议书

甲方（以下简称“公司”）：________________

乙方（以下简称“员工”）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就员工入职及工资等事项达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

2.合同期满前，双方如无异议，本合同自动续签，续签合同期限同本合同。

二、工作内容及工作地点

1.乙方根据甲方的业务需要，担任____岗位，负责____工作。

2.乙方同意在甲方安排的工作地点（具体地址：________________）工作。

三、工作时间及休息休假

1.乙方按照国家规定的工作时间制度，实行每日不超过8小时，每周不超过40小时的工作制度。

2.乙方依法享有国家规定的休息休假权利，包括法定节假日、年假、婚假、产假等。

四、工资待遇

1.乙方的月工资为人民币____元（大写：_________________________元整），工资支付方式为银行转账。

2.甲方根据公司经营状况及乙方工作表现，有权给予乙方奖金、提成等激励。

3.乙方工资的调整，按照公司规定和双方协商一致的原则进行。

五、社会保险及福利

1.甲方按照国家和地方政策规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，如员工培训、节日慰问等。

六、劳动纪律及违约责任

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，按时完成工作任务，保守甲方商业秘密。

2.乙方如违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

七、解除和终止合同

1.双方同意，在合同期限内，如一方提前解除合同，应提前30日书面通知对方。

2.合同终止或解除后，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续。

八、争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议，应优先协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________

代表（签字）：________________签订日期

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