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文档简介

古茗劳动合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：古茗劳动合同模板

合同编号：_______

甲方（用人单位）：古茗管理有限公司

乙方（员工）：

一、合同期限

1.1本合同自____年__月__日起生效，期限为____年，自合同生效之日起计算。

1.2合同期满前，双方如无异议，本合同自动续签，续签期限为____年。

二、工作内容与职责

2.1乙方同意根据甲方业务需要，担任____职位，从事____工作。

2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量。

2.3甲方有权根据业务发展需要，调整乙方的工作岗位及职责。

三、工作时间与休息休假

3.1乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间为：周一至周五，上午9:00至下午6:00，中午休息1小时。

3.2乙方享有国家法定节假日休息，以及带薪年假、病假、产假等。

3.3甲方根据业务需要，可安排乙方加班，加班费按照国家规定支付。

四、劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币____元，其中基本工资为____元，绩效奖金为____元。

4.2甲方根据乙方的表现及公司规定，给予年终奖及其他福利待遇。

4.3甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的__日。

五、社会保险及福利

5.1甲方按照国家规定为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

5.2甲方为乙方提供必要的劳动保护用品及设施。

5.3乙方享有公司提供的培训、晋升等机会。

六、合同的解除与终止

6.1双方同意，在本合同期限内，如一方提出解除合同，应提前30日书面通知对方。

6.2甲方有权在以下情况下解除本合同：乙方严重违反公司规章制度；乙方严重失职，给公司造成重大损失；乙方因犯罪被追究刑事责任。

6.3乙方有权在以下情况下解除本合同：甲方未按照约定支付工资；甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险；甲方违反国家法律法规，侵害乙方合法权益。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：乙方（员工）：

代表：

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