


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
广大驾校培训协议书模板
甲方(驾校方):___________________
地址:___________________
法定代表人:___________________
联系电话:___________________
乙方(学员方):___________________
身份证号码:___________________
地址:___________________
联系电话:___________________
鉴于甲方为依法注册并具有合法驾驶培训资格的驾校,乙方希望接受甲方提供的驾驶培训服务,经双方协商一致,订立本协议如下:
第一条培训内容
1.1甲方同意按照国家有关驾驶培训的规定和标准,为乙方提供驾驶培训服务。
1.2培训内容包括但不限于:理论学习、模拟驾驶、实际驾驶操作等。
1.3培训的具体课程安排、时间、地点等由甲方根据实际情况制定并提前通知乙方。
第二条培训费用
2.1乙方同意按照甲方规定的收费标准支付培训费用,具体金额为人民币(大写):______________________元整(¥______________________)。
2.2培训费用支付方式为:______________________(一次性支付/分期支付)。
2.3乙方应在签订本协议书时支付培训费用的______________________%作为定金,余款在培训开始前______________________日内一次性支付完毕。
第三条培训期限
3.1培训期限自______________________年______________________月______________________日起至______________________年______________________月______________________日止。
3.2如乙方因故需要延长培训期限,应提前______________________日向甲方提出书面申请,经甲方同意后,双方可另行签订补充协议。
第四条甲方的权利与义务
4.1甲方应保证培训教练具备合法的教练资格,并按照约定提供培训服务。
4.2甲方应保证培训车辆符合国家规定的安全标准,并定期进行维护保养。
4.3甲方应根据乙方的学习进度和需求,合理安排培训课程和时间。
第五条乙方的权利与义务
5.1乙方有权要求甲方按照约定提供培训服务,并有权对培训质量提出意见或投诉。
5.2乙方应按照甲方的要求参加培训,并遵守甲方的培训管理制度。
5.3乙方应按时支付培训费用,并承担因个人原因导致的培训延期或取消的责任。
第六条违约责任
6.1如甲方未按约定提供培训服务,应向乙方支付违约金,违约金的金额为培训费用的______________________%。
6.2如乙方未按时支付培训费用,应向甲方支付违约金,违约金的金额为未支付费用的______________________%。
第七条协议的变更和解除
7.1双方经协商一致,可以变更或解除本协议。
7.2如遇不可抗力因素导致本协议无法履行,双方均可解除本协议,且互不承担违约责任。
第八条争议解决
8.1本协议在履行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成时,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第九条其他
9.1本协议自双方签字盖章之日起生效。
9.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):___________________
法定代表人或授权代表签字:___________________
日期:______________________年______________________月______________________日
乙方签字:_______
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 船舶设计创新与概念船考核试卷
- 源综合利用与市场机遇挖掘策略研究考核试卷
- 纺纱操作工技能培训与考核试卷
- 玩具线上线下整合营销考核试卷
- 燃气具企业研发团队建设与项目管理考核试卷
- 体育场馆体育赛事现场赛事推广策略考核试卷
- 竞争应对案例分享考核试卷
- 职业发展趋势分析考核试卷
- 医疗保险的睡眠健康管理考核试卷
- 高端培训机构兼职讲师合作协议书
- 踝关节骨折中医护理方案
- 统编版语文七年级下第18课《井冈翠竹》公开课一等奖创新教学设计
- 2025年汽车转向桥总成行业深度研究分析报告
- 山西地质集团招聘笔试真题2024
- 《微格教学》课件
- 【MOOC】人工智能导论-福建师范大学 中国大学慕课MOOC答案
- 六年级数学分数混合运算练习300题及答案
- 儿童口腔舒适化治疗
- 《基金的信息披露》课件
- 2024年研发部规划
- 《冠心病》课件(完整版)
评论
0/150
提交评论