天津事业编制合同模板

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标题：天津事业编制合同模板

甲方（聘用单位）：________________

乙方（受聘人员）：________________

根据国家有关法律法规和政策，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方从事事业编制工作，签订本合同。

一、合同期限

1.1本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______年。

1.2合同期满前，甲乙双方可协商一致，续签本合同。

二、工作内容

2.1乙方在甲方从事以下工作：________________。

2.2乙方应按甲方规定的工作时间、地点、内容和要求，完成工作任务。

三、劳动报酬

3.1甲方根据国家及地方相关规定，支付乙方工资待遇，具体标准如下：

基本工资：________________元/月；

岗位工资：________________元/月；

绩效工资：________________元/月；

其他补贴：________________元/月。

3.2甲方按照国家和地方规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

四、工作时间与休假

4.1乙方按照国家规定的工作时间执行，每周工作5天，每天工作8小时。

4.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚丧假、产假等休假待遇。

五、劳动保护

5.1甲方应建立健全劳动安全卫生制度，为乙方提供符合国家规定的劳动条件。

5.2甲方负责对乙方进行必要的岗位技能培训。

六、合同的解除与终止

6.1甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）因犯罪被追究刑事责任；

（4）因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作；

（5）其他法律法规规定的情形。

6.3甲方有下列情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）未按照本合同约定支付工资；

（2）未按照本合同约定缴纳社会保险和住房公积金；

（3）未按照国家规定提供劳动保护；

（4）其他法律法规规定的情形。

七、违约责任

7.1甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

7.2乙方违反本合同第六条第二款约定，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。

八、争议解决

8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

8.2本合同的签订、变更、解除和终止，均应按照国家有关法律法规和政策规定办理。

九、其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________

代表（签字）：________________签订日期：________________

联系电话：________________联系电话：________________

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