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文档简介

交通管理制度1.目的与适用范围本交通管理制度的目的是为了规范和管理企业内部的交通行为，确保交通安全，提高工作效率，保障员工的生命安全和资产安全。本制度适用于全部员工和访客在企业内部及周边道路的交通行为。2.交通安全责任2.1企业管理负责人有权利和责任订立和实施交通管理制度，确保员工和访客的交通安全。2.2全部部门负责人要落实交通安全责任，监督部门员工的交通行为，保证营运车辆的安全运行。2.3员工和访客要遵从交通管理制度的规定，自发维护交通秩序，确保本身和他人的安全。3.停车管理3.1停车场划定区域，明确停放位置，按规定停放车辆，不得随便停放或堵塞通道。3.2员工和访客应当在指定停车位内停放车辆，不得占用其他车位，禁止乱停乱放。3.3停车场应设有明显的标识，指示停车位的标示清楚，确保停车有序。3.4禁止在消防通道、紧急出口、道路转弯处和非指定停车区域停放车辆。3.5公司内部用车应依照用车申请制度进行申请，并按规定停放在指定的区域。4.交通工具使用4.1公司供应的交通工具必需经过合格检验，并保持车况良好，确保交通安全。4.2驾驶员必需持有有效的驾驶证，并按规定佩戴安全带。4.3企业员工如需使用公司交通工具，必需经过预约，确保资源调搭配理。4.4使用公司交通工具时，员工应依照规定的行车路线和时间进行行驶，不得私自修改。4.5驾驶员不得在行车过程中接打移动电话，严禁饮酒后驾驶，不得违反交通法规。5.出行安全5.1员工和访客在出行过程中应遵守交通法规，不得超速行驶，严禁酒后驾驶。5.2员工和访客骑脚踏车或摩托车时必需佩戴安全头盔，并遵守交通规定。5.3遇到道路交通堵塞时，员工和访客应当保持冷静，确保自身和他人的安全。5.4遇到紧急情况时，员工和访客应尽量躲避不安全，找寻安全地带，避开产生恶性事故。6.交通事故处理6.1假如发生交通事故，员工应立刻联系相关部门，并搭配处理。6.2受伤情况严重的员工应立刻寻求医疗救助，并报告公司相关部门。6.3对于涉及违章、酒驾等严重交通违法行为，公司将依法进行惩罚，并可能采取纪律处分。7.培训与宣传7.1公司将定期开展交通安全培训，提高员工的交通安全意识和技能。7.2公司将通过内部宣传和公告栏、微信群等形式不定期发布交通安全知识和提示。7.3公司将定期组织交通安全演练，提高员工的应急处理本领。8.违规行为处理8.1对于违反交通管理制度的员工，公司将进行批判教育，并视情况采取相应的纪律处分。8.2对于重点交通违法行为，公司有权报警并搭配相关部门进行处理。9.附则9.1本制度的解释权归企业管理负责人全部，并有权依据需要进行修改和调整。9.2本制度自发布之日起生效，全部员工和访客必需遵守。9.3本制度未尽事宜，可依据具体情况由企业管理负责人进行决议。以上交通管理制度由企业管理负责人订立并发布，旨在保障员工和访客的交通安

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