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文档简介

劳动合同模板在这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

劳动合同模板在

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成一致，签订本劳动合同。

第一条劳动合同期限

本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条工作内容

甲方根据乙方的录用条件，安排乙方在____岗位从事____工作。乙方应认真履行岗位职责，服从甲方的工作安排和管理。

第三条工作时间和休息休假

乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间规定执行，每周工作__天，每天工作__小时。乙方依法享有休息休假权利，具体休假安排按照甲方规定执行。

第四条劳动报酬

甲方向乙方支付的劳动报酬为：基本工资____元/月，奖金、津贴、补贴等根据乙方工作业绩和甲方规定另行确定。乙方工资支付时间及方式按照甲方规定执行。

第五条社会保险和福利待遇

甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方依法享受国家规定的福利待遇，包括但不限于年假、产假、病假等。

第六条劳动保护和劳动条件

甲方应按照国家和地方有关劳动保护的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和必要的劳动防护设施。乙方在工作中遇到危险和困难时，有权获得甲方的保护和帮助。

第七条保密协议

乙方同意在合同期内和解除合同后一定期限内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密，不得泄露给第三方。违反保密协议的，乙方应承担相应的法律责任。

第八条解除和终止劳动合同的条件

1.双方协商一致解除或终止劳动合同的；

2.乙方达到法定退休年龄或依法享受退休待遇的；

3.乙方因过失被解除劳动合同的；

4.乙方因非过失性原因解除劳动合同的；

5.法律、法规规定的其他情形。

第九条违约责任

甲乙双方违反本劳动合同的约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照双方约定和法律法规规定执行。

第十条其他约定

甲乙双方在签订本劳动合同的同时，还签订了其他相关协议和规章制度，乙方应认真阅读并遵守。

第十一条争议解决

甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十二条合同的生效、修改和解除

1.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效；

2.本劳动合同的修改、解除应经甲乙双方协商一致，并书面确认；

3.本劳动合同的解

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