室管理制度整改范文_第1页
室管理制度整改范文_第2页
室管理制度整改范文_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

室管理制度整改范文1.前言为了规范企业内部办公室的管理，提高工作效率和员工的工作环境，订立本室管理制度。本制度旨在明确办公室的使用规定、设备管理、安全保障和环境卫生等方面的要求，以确保企业内部办公室的正常运转。2.办公室使用规定2.1责任—办公室使用者应遵守本规章制度，保持办公室的良好秩序，并对本身的行为负责。—主管部门负责对办公室的使用进行监管，并及时处理违规行为。2.2办公时间—办公室工作时间为每天上午8:30至下午5:30，中午12:00至1:00为午休时间。—非工作时间禁止在办公室内进行个人活动，如需加班，应与主管部门提前沟通。2.3办公室设备使用—使用办公设备时应注意正确使用方法，严禁私自拆卸、损坏或擅自挪动办公设备。—使用完毕后及时关闭电源，维护设备和节省能源。—有关设备的故障和维护和修理应及时报告给设备管理员。2.4办公室卫生—办公室内应保持乾净，个人应自发保持办公区域的卫生清洁。—办公桌上不得乱放物品，文件应分类整理并妥当保管。—使用完毕餐具和杯具等应及时清洗。2.5安全保障—严禁携带易燃、易爆物品进入办公室，禁止在办公室内吸烟。—使用电器设备时应注意安全，禁止乱拉乱接电线，禁止私拉乱接电源。—离开办公室时应及时关好门窗，确保办公室的安全。3.室管理权限3.1办公室管理员—由主管部门指定特地的人员负责办公室的管理，并具备对办公室进行日常维护和管理的权限。3.2办公室使用者—办公室使用者应按规定时间和地方使用工作场合和办公设备，搭配管理员的管理工作。4.违规处理4.1违规行为的认定—对于违反办公室使用规定的行为，主管部门将对其进行违规行为的认定。4.2违规处理的措施—对于违规行为，将采取以下措施：—警告：对细小违规行为作出书面警告，要求其改正。—扣款：对较严重的违规行为，可依据情节轻重予以适当的扣款。—调离：对严重违规行为，造成不良影响或损害企业利益的人员，可被调离办公室或解除劳动合同。4.3申诉处理—对于被处理的人员，如对处理结果有异议，可向上级部门提出申诉。5.监督与检查5.1监督—主管部门将对办公室的使用、设备管理、安全保障和环境卫生等方面进行监督，定期检核办公室的各项管理工作。5.2检查—主管部门可以委托专业的部门或人员进行定期或不定期的检查，确保办公室管理制度的落实情况。6.附则6.1本制度由主管部门负责解释和修订，全部人员必需遵守。6.2本制度自发布之日起生效，废止之前的相关规章制度。6.3对于未尽事宜，依据实际情况和需要，由主管部门另行订立和解释。以上规章制度经过企业管理负责人审慎订立，旨在维护企业正常

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论