安全生产主管工作职责

安全生产主管工作职责一、概述本制度旨在规范安全生产主管的工作职责，确保企业安全生产工作的顺利进行。安全生产主管是企业安全生产领域的管理者，负责订立和实施安全生产政策、规划和标准，监督和检查安全生产工作，推动安全生产文化建设，提高员工的安全意识和技能，防备和减少安全事故的发生，保障员工的生命资产安全。二、工作职责1.订立和完善安全生产制度和规章制度安全生产主管应负责订立和完善企业安全生产制度和规章制度，并对其进行及时更新和修订。他/她需要与相关部门合作，参考国家、地方和行业的安全生产标准和规范，依据企业的实际情况，订立具体的安全操作程序和安全防范措施。2.安全生产计划的订立和执行安全生产主管应参加订立年度安全生产计划，并负责监督、引导和推动计划的执行。他/她需要依据企业的生产经营情况和安全风险情形，确定安全生产目标和任务，订立相应的措施和行动计划，并组织相关部门和人员落实执行。3.安全风险评估和防备掌控安全生产主管应负责组织和开展安全风险评估工作，并订立相应的风险掌控措施。他/她需要对生产设备、工艺流程、用电设备、消防设备等进行检查和评估，发现和分析潜在的安全隐患，并提出相应的改造和改进方案。另外，他/她还需定期组织安全演练和培训，提高员工的应急响应本领和自救互救意识。4.安全生产监督和检查安全生产主管应定期组织安全检查和巡察，对各部门、车间、班组的安全生产工作进行督导和引导。他/她需要核查各类安全设施和设备的使用情况、安全操作规程的执行情况，发现和矫正不安全行为和作业，及时处理安全事件和事故，确保安全责任到人。5.安全培训和教育安全生产主管应负责组织和开展安全培训和教育工作，提高员工的安全意识和技能。他/她需要订立培训计划，组织各类安全培训班和讲座，转达有关法律法规和安全管理知识，进行实地示范和操作引导，提高员工对安全事故的识别、防备和处理本领。6.安全事故调查和处理安全生产主管应负责组织和开展安全事故调查和处理工作，确保事故的快速处理和准确归因。他/她需要成立事故调查组，手记事故现场证据和相关信息，分析事故原因和责任调配，提出改进措施和防范建议，并及时报告上级主管部门和相关部门。7.安全生产宣传和文化建设安全生产主管应组织和开展安全生产宣传活动，加强安全文化建设。他/她需要订立安全宣传计划，开展安全月、安全周等相关活动，制作宣传资料和标识，宣传安全生产知识和经验，强化员工的安全意识和责任感，形成良好的安全生产氛围。8.安全生产数据和报表分析安全生产主管应负责对安全生产数据和报表进行收集和分析，及时发现和解决安全管理中的问题。他/她需要建立健全的数据统计和分析体系，订立相关指标和标准，进行数据收集和整理，分析研判安全情形和趋势，提出防备和改进措施。三、责任和权力安全生产主管对其职责范围内的事项负有直接责任，并享有相应的权力。他/她应依照法律法规和企业规定履行职责，执行相关的安全管理制度，向上级主管部门和相关部门汇报工作，参加安全事故应急响应和处理工作，对违反安全规定和制度的行为进行矫正和惩罚。四、责任与追责对于安全生产主管未履行职责或工作失职造成安全事故的，将依法追究相关责任，涉及刑法的将追究刑事责任，涉及民事的将进行赔偿，涉及行政管理的将进行行政惩罚。五、附则本制