2024年主要负责人安全生产责任制范例（七篇）

第1页共1页2024年主要负责人安全生产责任制范例1、总经理作为企业安全的首要责任人，需全面承担本企业安全工作的责任，确保严格遵循并执行所有生产法规、制度和标准。2、总经理应高度重视员工的劳动条件，关注企业的安全状况、工业卫生环境及劳动保护措施。3、负责批准并发布企业的各项安全管理制度、安全技术规程、安全技术措施计划及长远规划。4、深入生产现场，全面了解并掌握安全生产情况，积极组织并推动安全技术研究工作，倡导并推广先进的安全技术与管理方法，同时审定重大灾害事故的预防及处理方案。5、致力于建立健全的安全组织与机构，注重提升专业人员的素养，确保专业队伍的稳定性。6、定期主持召开安全生产专题会议，针对安全生产中的重大问题进行及时的研究与解决，并审核引进技术（设备）及开发新产品过程中的重要安全技术问题。7、组织全厂范围内的安全教育与考核工作。8、坚持“五同时”原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，也需计划、布置、检查、总结、评比安全工作。9、在企业内部各级承包及与外部单位的各项承包合同中，必须明确包含安全技术指标、安全管理要求及安全职责等条款，并严格执行考核。10、在厂长（经理）因故无法履行职责时，由代理者负责承担相应的责任。2024年主要负责人安全生产责任制范例（二）主要负责人作为企业安全生产的首要负责人，承担着企业安全生产工作的全面责任。其岗位职责具体阐述如下：一、将安全生产工作全面融入企业的各项管理活动中，包括但不限于计划制定、任务布置、执行检查、成果总结及业绩评比等环节。二、强化安全生产管理体系，建立健全并严格执行全员安全生产责任制，确保每位员工都明确其安全生产职责。三、坚决执行国家和上级部门颁布的安全生产方针、政策、法律、法规及各项制度，同时加强员工的安全教育培训工作，确保所有员工均接受并通过安全培训考核。四、负责审批安全生产规划及计划，明确企业安全生产目标，签发安全生产相关的规章制度、技术规程，并批准重大安全技术措施，确保安全生产所需资金的充足投入。五、定期检查并考核企业内部安全生产责任制的执行情况，确保各项安全生产措施得到有效落实。六、致力于完善安全生产管理机构，充实安全管理团队，提升整体安全管理水平。七、定期主持召开安全生产专题会议，研究并解决安全生产过程中遇到的重大问题。八、负责组织对重大安全事故的调查处理工作，严格遵循国家及上级主管部门的安全生产保证基金管理办法，审批并监督基金的使用情况。九、制定并实施经理年度安全工作计划，确保各项安全工作安排得到有序落实。十、在安全生产问题上，拥有拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策指令的权力，以保障企业的安全生产环境。十一、重视并加强员工个人防护用品的使用和管理，确保员工在作业过程中的安全与健康。十二、定期组织企业进行全面的安全生产大检查，及时发现并消除安全隐患。经理作为企业安全生产的第一责任人，还需履行以下职责：一、全面贯彻执行国家安全生产政策、法规和标准，审定并颁布企业安全生产管理制度、教育培训制度和操作规程，明确企业安全生产目标并推动实施。定期或不定期召开会议，研究部署安全生产工作。二、负责制定并落实保障职工安全与健康的各项措施。三、审批企业改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，确保安全生产所需资金的充足投入，并按照规定提取和使用劳动保护措施经费。四、在审批新建设项目时，严格遵守并执行“三同时”原则，即安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投产。五、组织对重大伤亡事故的调查分析工作，坚持“四不放过”原则严肃处理事故责任人，并对事故调查、登记和报告的准确性、及时性负责。六、组织相关部门开展职工安全技术培训和考核工作，确保新入职员工接受安全教育并持证上岗作业。七、推动安全生产竞赛、评比活动的开展，对在安全生产中表现突出的集体和个人给予表彰或奖励。八、定期主持召开安全生产例会，向职工代表大会报告安全工作情况，积极听取并采纳职工的意见和建议，接受职工群众的监督。2024年主要负责人安全生产责任制范例（三）企业主要负责人作为安全生产的首要责任人，承担企业安全生产工作的全面责任，其岗位职责具体阐述如下：1.将安全要素无缝融入企业的各项管理环节，包括计划制定、任务布置、执行检查、成果总结及绩效评比等全过程。2.强化安全生产管理体系，主导建立并严格执行全员参与的安全生产责任制，确保每位员工都明确自身在安全生产中的职责与义务。3.严格遵循并贯彻执行国家及上级部门颁布的安全生产方针、政策、法律法规与制度，同时加强对员工的安全教育培训，确保其接受必要的安全培训并通过考核。4.审批安全生产规划与计划，明确企业安全生产目标，签发安全生产相关的规章制度、技术规程，并批准实施重大安全技术措施，确保安全生产资金的充足投入。5.定期检查并评估企业安全生产责任制的执行情况，确保各项安全措施得到有效落实。6.负责优化安全生产管理机构，配备充足的安全技术管理人员，为安全生产提供坚实的组织保障。7.定期主持召开安全生产专题会议，集中研究并解决安全生产中的重大问题，确保企业安全生产形势持续稳定。8.组织对重大事故进行深入调查与妥善处理，严格执行国家及上级主管部门关于安全生产保证基金的管理办法，并审批相关资金的使用。9.制定经理年度安全工作计划，并亲自监督落实各项具体工作安排，确保安全生产工作有序进行。10.在面对上级违反安全生产法规、政策的指令时，有权拒绝执行或停止执行，坚决维护企业安全生产大局。11.高度重视员工个人防护用品的使用与管理，确保其有效性与合规性，为员工的生命安全与健康提供坚实保障。12.定期组织全面的企业安全大检查，及时发现并消除安全隐患，确保企业安全生产环境的持续优化。企业主要负责人（经理）作为安全生产的首要责任者，其安全生产职责具体涵盖以下几个方面：一、坚决贯彻执行国家安全生产政策、法规与标准，审批并发布企业安全生产管理制度、教育培训制度及操作规程，明确安全生产目标并付诸实施。同时，定期或不定期召开会议，研究部署安全生产工作。二、负责制定并实施保障职工安全与健康的各项措施，为职工创造安全、健康的工作环境。三、审批企业改善劳动条件的规划与年度安全技术措施计划，确保安全生产所需资金的充足投入，并按照规定提取与使用劳动保护措施经费。四、在审定新的建设项目（包括挖潜、革新、改造项目等）时，严格遵守并执行安全卫生设施与主体工程“三同时”的规定。五、对重大伤亡事故进行深入调查与分析，坚持“四不放过”原则进行严肃处理，并对事故调查、登记与报告的准确性、及时性负责。六、组织相关部门对职工进行安全技术培训与考核，确保新入职员工接受必要的安全教育，并坚持特种作业人员持证上岗作业的原则。七、积极组织开展安全生产竞赛与评比活动，对表现突出的集体与个人给予表彰或奖励。八、定期主持召开安全生产例会，向职工代表大会报告安全工作情况，虚心听取职工的意见与建议，并接受职工群众的监督。2024年主要负责人安全生产责任制范例（四）主要负责人作为企业安全生产的首要责任人，需全面承担企业安全生产的责任。其岗位职责明确如下：1.确保安全生产纳入企业各项计划、布置、检查、总结及评比等关键环节；2.强化安全生产管理，构建并有效执行全员安全生产责任制；3.坚决执行国家及上级部门制定的安全生产方针、政策、法律法规及规章制度，加强职工安全教育培训，并积极参与安全培训考核；4.审核安全生产规划与计划，明确本单位安全生产目标，签发安全生产规章制度、安全技术规程，批准重大安全技术措施，并确保安全生产资金的充足投入；5.定期检查并评估本企业安全生产责任制的执行情况；6.负责完善安全生产管理机构，充实安全技术管理人员队伍；7.主持召开安全生产专题会议，研究并解决安全生产中的重大问题；8.主导对重大事故的调查与处理工作，执行国家及上级主管部门关于安全生产保证基金的管理办法，并负责审批基金的使用；9.制定并落实经理年度安全工作计划；10.有权拒绝并停止执行任何违反安全生产法规、政策的上级指令；11.加强员工个人防护用品的使用与管理；12.定期组织全面的企业安全生产大检查。沈阳东骏塑胶有限公司安全管理员安全生产责任制安全管理员作为企业生产现场安全工作的直接管理责任人，需承担以下主要职责：1.严格执行国家及上级部门制定的安全生产方针、政策、法律法规及规章制度，加强员工安全教育，并积极参与安全培训考核；2.对企业生产现场的安全状况进行全面、适时的监督与管理，拥有制止生产现场一切违章作业行为的权力；3.在遇到重大险情时，有权立即停止作业，并组织人员撤离；4.积极参与企业安全大检查及安全工作会议，监督并落实会议作出的安全工作决定；5.参与事故的调查与处理工作；6.详实记录安全工作的各项情况。沈阳东骏塑胶有限公司班（组）长安全生产责任制班（组）长作为生产现场安全工作的直接执行者，需全面贯彻执行企业对安全生产的各项规定与要求，对本班组的生产安全工作承担全面责任。其职责包括：1.组织班组员工学习并贯彻执行企业各项安全生产规章制度及安全技术操作规程，教育员工遵守法律法规，制止违章行为；2.组织并参与安全活动，坚持班前进行安全教育、班中检查安全状况、班后进行安全总结；3.负责班组安全检查，一旦发现不安全因素，立即组织力量消除，并及时向上级报告；4.发生事故时立即报告，并组织抢救，保护现场，做好详细记录；5.定期检查与维护生产设备、安全装备、消防设施、防护器材及急救器具，确保其处于良好运行状态；6.督促教育职工正确使用劳动保护用品、用具及灭火器材；7.积极参与企业组织的安全大检查及安全工作会议，执行会议作出的安全工作决定；8.组织安全隐患的整改工作；9.详实记录安全工作方面的各项情况。沈阳东骏塑胶有限公司其他职工安全生产责任制1.职工应严格遵守安全生产相关的法律、法规、企业规章制度及劳动纪律，并积极参与企业组织的各项安全生产活动；2.职工应定期检查自用工具设备的安全性能，关注作业环境的安全状况，及时消除生产中的安全隐患；3.职工享有接受“三级安全教育”的权利与义务，并依法享受劳动保护用品及劳动保险待遇；4.职工有权提出合理化建议，对任何人的违章、违纪行为，有权提出批评、检举及控告。2024年主要负责人安全生产责任制范例（五）主要负责人作为企业安全生产的首要责任人，肩负着企业安全生产工作的全面责任。其岗位职责具体涵盖以下几个方面：1.将安全生产工作纳入企业整体规划与日常运营之中，确保安全在企业的计划、布置、检查、总结、评比等各个环节中得到充分体现与落实。2.强化安全生产管理体系，建立健全并有效执行全员安全生产责任制，确保每位员工都明确自身在安全生产中的责任与义务。3.坚决贯彻执行国家和上级部门制定的安全生产方针、政策、法律、法规及各项制度，加强对员工的安全教育培训，确保员工接受必要的安全培训并通过考核。4.审慎审定安全生产规划与计划，明确企业安全生产目标，签发并执行安全生产规章制度、安全技术规程，批准重大安全技术措施，并确保安全生产资金的充足投入。5.定期检查并考核企业安全生产责任制的落实情况，确保各项制度得到有效执行。6.负责完善安全生产管理机构，配备充足的安全技术管理人员，以支持企业安全生产工作的顺利开展。7.主持召开安全生产专题会议，深入研究并解决安全生产中遇到的重大问题，确保企业安全生产形势的稳定。8.亲自参与或领导对重大事故的调查与处理工作，确保事故原因得到彻底查清，责任得到明确，并采取有效措施防止类似事故再次发生。同时，严格执行国家及上级主管部门关于安全生产保证基金的管理办法，审批并合理使用相关资金。9.制定并实施经理年度安全工作计划，确保各项安全工作安排得到有序落实。10.在遇到上级部门违反安全生产法规、政策的指令时，有权拒绝执行或停止执行，并向上级反映情况，以维护企业安全生产大局。11.加强员工个人防护用品的使用与管理，确保员工在作业过程中得到充分的防护与保障。12.定期组织并亲自参与本企业的安全大检查工作，全面排查安全隐患，确保企业安全生产环境的持续改善与优化。2024年主要负责人安全生产责任制范例（六）经理作为企业安全生产的首要负责人，全面承担本单位安全生产工作的总体责任。其安全生产职责具体阐述如下：一、坚决贯彻并执行国家关于安全生产的政策、法规及标准，亲自审定并颁布本企业的安全生产管理制度、教育培训制度及操作规程，明确企业安全生产目标，并亲自组织实施。同时，定期或不定期地召集会议，专题研究和部署安全生产工作。二、负责确立并实施一系列旨在保障职工安全与健康的措施，确保职工在工作环境中的人身安全与健康。三、亲自审定本单位关于改善劳动条件的长期规划与年度安全技术措施计划，确保安全生产所需资金的充足投入，并严格按照规定提取和使用劳动保护措施经费。四、在审批新的建设项目（含挖潜、革新、改造项目）时，严格遵守并执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投产的“三同时”原则。五、对于发生的重大伤亡事故，亲自组织或参与调查分析，严格遵循“四不放过”的原则进行处理，并对事故调查、登记、报告的准确性和及时性负责。六、组织并督促相关部门对职工进行系统的安全技术培训与考核，确保新入职员工接受必要的安全教育，同时坚持特种作业人员必须持证上岗作业的原则。七、积极倡导并组织开展各类安全生产竞赛、评比活动，对在安全生产工作中表现突出的集体和个人给予表彰或奖励，以激发全体职工的安全生产积极性。八、定期主持召开安全生产例会，向职工代表大会汇报安全工作进展情况，虚心听取并认真对待职工代表的意见和建议，自觉接受职工群众的监督。2024年主要负责人安全生产责任制范例（七）经理作为企业安