专职司机2024年雇佣协议范本版

专职司机2024年雇佣协议范本版A版本合同目录一览1.司机基本信息1.1姓名1.2身份证号码1.3联系方式2.雇主基本信息2.1雇主名称2.2雇主地址2.3联系人及联系方式3.雇佣期限3.1雇佣开始日期3.2雇佣结束日期4.工作内容4.1工作职责4.2工作时间4.3工作地点5.工资待遇5.1工资标准5.2工资发放时间5.3奖金及福利6.社会保险6.1保险种类6.2保险费用承担7.劳动保护7.1劳动防护用品7.2职业健康检查8.交通工具及维护8.1交通工具类型8.2交通工具维护责任9.交通事故处理9.1事故责任划分9.2事故处理程序10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限11.解除和终止合同11.1解除合同的条件11.2终止合同的条件12.违约责任12.1违约行为12.2违约责任承担13.争议解决13.1争议解决方式13.2仲裁或诉讼地点14.其他约定14.1双方其他约定事项第一部分：合同如下：1.司机基本信息1.2身份证号码：11010519800307567X2.雇主基本信息2.2雇主地址：北京市朝阳区路号3.雇佣期限3.1雇佣开始日期：2024年1月1日3.2雇佣结束日期：2024年12月31日4.工作内容4.1工作职责：司机主要负责为雇主提供专职驾驶服务，包括但不限于接送雇主及其客户、参加商务活动、车辆维护等。4.2工作时间：按照雇主的要求执行，包括但不限于日常工作时间、加班及出差等。4.3工作地点：主要工作地点为雇主所在地，根据工作需求可能需要在其他地点提供服务。5.工资待遇5.1工资标准：司机的月工资为人民币10000元，其中包括基本工资和岗位工资。5.2工资发放时间：工资将于每月10日前发放至司机的银行账户。5.3奖金及福利：driver将根据工作表现和雇主的规定享受年终奖金及其他福利。6.社会保险6.1保险种类：雇主将为司机购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2保险费用承担：雇主承担社会保险费用的比例为60%，司机承担剩余的40%。8.交通工具及维护8.1交通工具类型：雇主提供一辆黑色奔驰E级轿车，车牌号码为京A5。8.2交通工具维护责任：雇主负责车辆的定期保养、维修及保险费用。司机负责日常车辆的清洁和维护。9.交通事故处理9.1事故责任划分：司机在执行任务过程中发生交通事故，应立即通知雇主，并根据雇主指示处理事故。若司机因违反交通法规导致事故，责任由司机承担。9.2事故处理程序：司机应立即报告事故，并协助保险公司进行理赔手续。雇主有权委托律师处理相关法律事务。10.保密条款10.1保密内容：司机不得泄露雇主的商业秘密、个人隐私以及与工作相关的任何信息。10.2保密期限：保密义务自合同生效之日起持续至合同终止后两年。11.解除和终止合同11.1解除合同的条件：合同解除应提前一个月通知对方。司机一方如有严重违反合同行为，雇主有权立即解除合同。11.2终止合同的条件：合同到期、双方协商一致、司机达到法定退休年龄或因健康原因不能继续工作时，合同终止。12.违约责任12.1违约行为：司机如违反合同约定，应承担相应的违约责任。12.2违约责任承担：司机违反合同导致雇主损失的，应赔偿雇主因此遭受的直接经济损失。13.争议解决13.1争议解决方式：双方发生合同争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向雇主所在地的人民法院提起诉讼。13.2仲裁或诉讼地点：北京市朝阳区人民法院。14.其他约定14.1双方其他约定事项：本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：《司机个人简历》详细要求和说明：司机应提供详细的个人简历，包括姓名、年龄、性别、学历、驾驶经验等相关信息。2.附件二：《车辆行驶证》详细要求和说明：雇主应提供车辆的行驶证复印件，以证明车辆的合法性和所有权。3.附件三：《社会保险缴费证明》详细要求和说明：雇主应提供社会保险缴费证明，以证明已为司机购买了相应的社会保险。4.附件四：《工资发放证明》详细要求和说明：雇主应提供工资发放的证明，包括银行转账记录或其他相关证明文件。5.附件五：《交通事故处理协议》详细要求和说明：在发生交通事故时，司机应与雇主签订交通事故处理协议，明确事故责任和处理程序。6.附件六：《保密协议》详细要求和说明：司机应与雇主签订保密协议，承诺不得泄露雇主的商业秘密和个人隐私。7.附件七：《补充协议》详细要求和说明：如有未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。说明二：违约行为及责任认定：1.司机违约行为：迟到、早退、缺勤；不按照规定完成工作任务；泄露雇主商业秘密和个人隐私；酒后驾车或违反交通法规导致事故；未经雇主同意，私自动用车辆或变更车辆用途。2.雇主违约行为：未按时支付工资和奖金；未提供约定的工作条件和工作环境；未按照约定为司机购买社会保险；未经司机同意，随意变更合同内容或解除合同。3.违约责任认定：司机违约导致雇主损失的，应赔偿雇主因此遭受的直接经济损失；雇主违约导致司机损失的，应支付司机相应的经济补偿。示例说明：司机因酒后驾车发生交通事故，导致雇主遭受经济损失，司机应承担相应的赔偿责任；雇主未按时支付工资，司机有权要求雇主支付逾期付款的利息。说明三：法律名词及解释：1.专职司机：指专门为雇主提供驾驶服务的员工，负责接送雇主、参加会议等活动。2.雇佣期限：指合同约定的司机为雇主提供服务的起始和结束日期。3.工作内容：指司机在合同期间应完成的任务和职责。4.工资待遇：指司机在合同期间应获得的薪资、奖金和其他福利。5.社会保险：指雇主为司机购