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第3页共3页2024年副总经理岗位职责范例一、在公司总经理的领导下,全面主持商场的各项运营工作,确保各项任务顺利进行。二、负责组织并贯彻执行公司的各项规章制度,以维护商场的正常经营秩序,确保各项管理活动的规范性和有效性。三、主导制定商场内部的各项管理制度,为商场的日常运营提供坚实的制度保障。四、根据公司总体安排及商场实际情况,制定详细的工作计划,并组织实施,确保各项计划得到有效执行。五、将商场的销售指标及其它各项考核指标进行细化分解,并组织团队完成,以实现公司的经营目标。六、全面负责商场区域的调整及品牌的引进、调整工作,以优化商场的品牌结构和布局。七、及时掌握商场的销售情况,进行深入的系统分析,并定期向相关部门及领导汇报经营管理情况,为公司的决策提供有力支持。八、与供货商保持紧密的工作关系,根据季节变化及市场需求,及时调整和更换商品,以满足顾客的购物需求。九、妥善解决商场内发生的重大顾客投诉,并按照公司有关规定,及时处理顾客的退换货问题,维护商场的良好声誉。十、组织进行市场调研,探讨现行管理模式的优化方案,收集相关信息及合理化建议,对公司整体经营管理工作提出改进意见。十一、监督商场内部的财务管理工作,协同会计部及财务部做好对供货商的结款工作,确保财务流程的顺畅和准确。十二、组织商场会计人员对各柜组的帐务登记情况进行审核,确保帐务的准确性和合规性。十三、积极落实公司的大型公关与促销活动,同时组织本楼层品牌的促销活动,以提升商场的知名度和吸引力。十四、作为楼层安全、消防的第一责任人,配合保障部保安队做好商场内部的安全保卫和消防工作,确保商场的安全稳定。十五、负责商场内财产的合理使用与调配,以提高资产的使用效率和管理水平。十六、负责商场内部重大人员调动、部门业绩考核、奖金分配等工作,以激发员工的工作积极性和创造力。十七、关注员工的思想文化和技术业务成长,提供必要的指导和教育,提高全体员工的整体素质。同时关心员工生活,做好思想工作,营造和谐的工作氛围。十八、积极协调与公司其它商场、部门之间的工作关系,确保公司整体运营的高效顺畅。十九、完成领导交办的其他工作任务。1.担任超市经营管理的全面负责人,确保超市的日常运营和长期发展。2.定期向集团公司领导汇报工作进展和成果,接受监督和指导。3.负责制定年度经营计划和管理目标,为超市的发展提供明确的方向和目标。4.在信守道德、提高服务质量的基础上,全面推行服务规范化,提升企业的社会效益和品牌形象。5.高度重视超市的安全工作,教育员工树立法制观念和安全意识,确保超市的安全稳定。6.承诺实现经济指标,并按协议接受相应的奖惩措施。7.完成公司领导交办的其他任务,确保公司整体战略目标的顺利实现。行政副总经理岗位职责一、严格遵守公司章程及《企业高管工作细则》等相关制度,以高度的责任心和敬业精神履行岗位职责。二、负责组织策划公司的各类会议、接待和庆典活动,确保活动的顺利进行和高效完成。同时主持公司的年度工作会议和其它重要活动,参与公司重要事务的讨论和决策。三、代表公司与政府相关职能部门、社会团体及兄弟单位进行商务洽谈和合作,协调处理一般性社会关系,为公司的发展创造良好的外部环境。四、负责公司行政综合管理及服务工作,确保办公条件的舒适和完善以及办公设施的正常运转。同时加强公司财产的安全管理,防止财产损失和浪费。五、负责后勤保障及职工福利工作,确保后勤管理的安全、健康、和谐、有序。为员工提供良好的工作和生活环境。六、统筹规划人力资源开发及战略管理,完善人力资源培训教育机制。指导员工职业生涯规划,提升人力资源素质。同时合理控制人力资源使用成本,提高公司的竞争力。七、完善绩效考核与激励机制,丰富职工业余文化生活。提高职工凝聚力和团队精神,为公司的发展提供有力的人力资源支持。八、严肃工作纪律和秩序,倡导良好风气。宣扬优秀的企业文化,缔造和谐的工作氛围,提升公司的整体形象和品牌价值。九、负责党务和工会相关工作,协调工会与党组织、行政以及其它组织的关系。合理平衡企业、股东与职工的利益关系,发挥民主管理和民主监督的职能。十、完成总经理交办的其他工作任务,为公司的发展贡献自己的力量。2024年副总经理岗位职责范例(二)1.承担除尘项目市场开发的职责,包括项目投标流程的执行;2.负责投标信息的深入研究、收集和分析,以及在投标期间与业主的沟通协调和谈判;3.管理并维护客户关系,为客户提供专业的技术咨询服务;4.完成设定的市场销售目标,对所负责的合同进行有效的管理和跟踪服务;5.协助推进公司品牌的推广,策划并执行市场推广活动;6.管理除尘市场营销团队,确保团队高效运作。任职资格:1.拥有大专或以上学位,专业背景包括市场营销、热能动力、化工、环
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