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文档简介

2024年东方甄选竞业协议书模板

甲方（雇主）：______________________

地址：_____________________________________

联系电话：________________________________

乙方（雇员）：_______________________

身份证号码：_____________________________

地址：_____________________________________

联系电话：________________________________

鉴于甲方为一家在_____（国家/地区）注册并运营的公司，乙方为甲方的员工，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方在任职期间及离职后一定期限内不得从事与甲方相竞争的业务活动达成如下协议：

第一条协议目的

本协议旨在保护甲方的商业秘密、知识产权及其他合法权益，防止乙方利用其在任职期间获得的商业秘密、知识产权及其他合法权益从事与甲方相竞争的业务活动。

第二条竞业限制的范围

1.乙方在任职期间及离职后_____年内，不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的业务活动。

2.竞业限制的地域范围为_____（国家/地区）。

3.竞业限制的业务范围为_____（具体业务领域）。

第三条竞业限制的补偿

1.甲方同意在乙方任职期间，每月向乙方支付_____元作为竞业限制的补偿。

2.乙方离职后，甲方将按照乙方离职前12个月的平均工资的_____%，按月向乙方支付竞业限制补偿，直至竞业限制期满。

第四条权利与义务

1.甲方的权利与义务：

-甲方有权要求乙方遵守本协议的竞业限制条款。

-甲方应按时向乙方支付竞业限制补偿。

2.乙方的权利与义务：

-乙方应遵守本协议的竞业限制条款。

-乙方在离职后应向甲方提供其就业情况的证明。

第五条违约责任

1.如乙方违反本协议的竞业限制条款，乙方应向甲方支付违约金，违约金的数额为乙方离职前12个月的平均工资的_____倍。

2.甲方如未按时支付竞业限制补偿，应按未支付金额的_____%向乙方支付滞纳金。

第六条协议的变更和解除

1.本协议的任何变更和解除，须经双方协商一致，并以书面形式确认。

2.如遇不可抗力事件，导致本协议无法履行，双方可协商解除本协议。

第七条争议解决

因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第八条其他

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至_____年_____月_____日。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________________________

授权代表签字：_______________________

日期：___

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