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文档简介

厨师与炊事员合作协议格式合同编号:__________甲方(厨师):乙方(炊事员):根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就甲方提供烹饪服务,乙方提供炊事辅助服务的事宜,达成如下协议:一、合作内容1.1甲方负责烹饪食物的创意、制作、调味等工作,确保食品的口感、卫生及营养价值。1.2乙方负责炊事辅助工作,包括食材清洗、切配、炉具维护等,为甲方的烹饪工作提供必要的支持。二、合作期限本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。期满后双方如欲续约,应提前一个月书面通知对方,并经双方协商一致达成书面续约协议。三、合作地点双方合作地点为:____(详细地址)。四、合作费用4.1甲方应按双方约定的标准向乙方支付炊事辅助服务费用,具体费用标准如下:(1)乙方每月基本工资为人民币____元;(2)乙方加班工资为人民币____元/小时;(3)乙方绩效奖金根据甲方制定的考核标准进行发放。4.2甲方应按时支付乙方服务费用,每月__日前支付当月费用。五、甲乙双方的权利和义务5.1甲方权利和义务:(1)提供合适的炊事工作环境,确保乙方的人身安全;(2)为乙方提供烹饪所需的食材、调料等;(3)按时支付乙方服务费用;(4)对乙方的工作进行考核,根据实际情况给予绩效奖金;(5)本协议约定的其他权利和义务。5.2乙方权利和义务:(1)按照甲方的要求,提供优质的炊事辅助服务;(2)遵守甲方的规章制度,服从甲方管理;(3)保持工作场所的卫生、整洁,确保食品安全;(4)不得泄露甲方的商业秘密;(5)本协议约定的其他权利和义务。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。6.2违约金为本协议约定的每月费用标准的____%。七、争议解决本协议在履行过程中,如发生纠纷,双方应协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(签字/盖章):乙方(签字/盖章):签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.厨师与炊事员合作协议2.甲方(厨师)身份证明文件3.乙方(炊事员)身份证明文件4.工作场所环境照片5.食材、调料供应商名单6.甲方制定的规章制度7.乙方的工作考核标准8.食品安全卫生证书二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定提供合适的炊事工作环境,导致乙方人身安全受到威胁。2.甲方未按时支付乙方服务费用。3.甲方未按照约定提供烹饪所需的食材、调料等。4.甲方未对乙方的工作进行考核,或考核结果不公正。5.乙方未按照甲方的要求,提供优质的炊事辅助服务。6.乙方违反甲方制定的规章制度,不服从甲方管理。7.乙方工作场所卫生不达标,导致食品安全问题。8.乙方泄露甲方商业秘密。三、法律名词及解释:1.合同法:《中华人民共和国合同法》2.违约金:违反合同约定,按约定向对方支付的赔偿金。3.绩效奖金:根据甲方制定的考核标准,乙方达到一定业绩后获得的奖金。4.食品安全:指食品无毒、无害,符合应当有的营养要求,对人体健康不造成任何急性、亚急性或者慢性危害。5.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工作环境不佳:与甲方沟通,要求改善工作环境,确保乙方的人身安全。2.支付费用延迟:按照协议约定,按时支付乙方服务费用,如有延迟,应支付违约金。3.食材、调料不足:提前与供应商沟通,确保食材、调料的供应,保证烹饪工作的顺利进行。4.考核不公正:建立公正、透明的考核机制,确保乙方的工作得到公平的评价。5.服务质量不佳:对乙方进行培训,提高其炊事辅助服务的质量。6.违反规章制度:按照甲方制定的规章制度对乙方进行处罚,严重的可以解除合作关系。7.卫生问题:加强卫生管理,定期对乙方进行卫生培训,确保食品安全。8.泄露商业秘密:与乙方签订保密协议,加强对商业秘密的保护。五、所有应用场景:1.个人或餐厅雇

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