2024年安全生产责任制培训制度样本（二篇）

第2页共2页2024年安全生产责任制培训制度样本为确保本厂生产安全，及时发现并处理安全生产中的隐患，依据国家相关法律法规，特制定本安全检查制度。一、本厂安全检查分为厂级、车间级、班组级三级检查，以及专项和季节性检查两类。二、厂级安全检查内容包括：1.厂级检查每月固定日期进行，由主要负责人领导，主管安全生产的负责人组织，车间主任必须参与。主管安全生产的负责人应通知各车间主任，不得无故缺席。2.检查内容涵盖全厂安全生产状况，包括国家生产法律法规、厂规章制度的执行情况，员工培训教育及持证上岗情况，设备管理，安全设施、设备的完善性，安全标准、文明生产、劳动纪律、防火灭火及危化品管理等。3.检查结果由分管负责人记录，发现的事故隐患应详细记录于《事故隐患登记表》，并确保整改工作在时间、人员、资金上得到充分落实。4.整改结果由安全生产负责人负责监督执行，对于未按时完成整改的，安全生产负责人应依据《安全奖惩制度》提出处理意见，并报请主要负责人审批后执行。5.对于无法解决的事故隐患，相关部门应提交专题报告，由主要负责人研究解决。三、车间级安全检查：1.每周一进行车间级安全检查，由车间主任领导，车间安全员、班组长参与。2.检查内容包括国家法律法规、厂规章制度的执行情况，员工培训教育及持证上岗情况，设备管理，安全措施、设备的完善性，安全标识、文明生产、劳动纪律、防火灭火及危化品管理等。发现的问题应记录并责令班组或岗位限期整改，车间难以解决的问题应书面报告主管安全生产负责人处理。四、班组级安全检查：1.每天班前进行班组级安全检查，由班长负责组织，全班成员共同参与。2.检查内容包括国家法律法规、厂规章制度的执行情况，员工培训教育及持证上岗情况，设备管理，安全措施、设备的完善性，安全标识、文明生产、劳动纪律、防火灭火及危化品管理等。发现的问题应记录并报告车间领导，由车间领导决定整改时间和内容。五、专项检查和季节性检查由主管安全生产负责人根据实际情况适时安排。检查组织由检查单位负责人领导，参加人员由安全负责人确定。检查内容包括电器、设备、防火、防尘、防中毒、危化品安全管理等。对于专项检查中发现的问题及整改建议应报告主要负责人。企管部某年某月某日2024年安全生产责任制培训制度样本（二）为确保本厂生产安全，及时发现并处理安全生产中的隐患，依据国家相关法律法规，特制定本安全检查制度。一、本厂安全检查分为厂级、车间级、班组级三级检查，以及专项和季节性检查两类。二、厂级安全检查内容包括：1.厂级检查每月固定日期进行，由主要负责人领导，主管安全生产的负责人组织，车间主任必须参与。主管安全生产负责人需提前通知各车间主任，确保无缺席情况。2.检查内容涵盖全厂安全生产状况，包括国家生产法律法规、厂规章制度的执行情况，员工培训教育及持证上岗情况，设备管理，安全设施设备的完善程度，安全标准、文明生产、劳动纪律、防火灭火及危险化学品管理等。3.检查结果由分管负责人记录，发现的事故隐患应详细记录于《事故隐患登记表》，并确保整改措施在时间、人员、资金上得到落实。4.整改结果由安全生产负责人负责监督执行，对未按时完成整改的，依据《安全奖惩制度》提出处理意见，经主要负责人审批后执行。5.对于无法解决的事故隐患，相关部门需提交专题报告，由主要负责人研究解决。三、车间安全检查：1.每周一进行车间安全检查，由车间主任领导，车间安全员、班组长参与。2.检查内容包括国家法律法规，厂规章制度的执行情况，员工培训教育及持证上岗情况，设备管理，安全措施、设备的完善程度，安全标识、文明生产、劳动纪律、防火灭火及危险化学品管理等。发现的问题应记录并责令限期整改，车间难以解决的问题应书面报告主管安全生产负责人。四、班组安全检查：1.每日班前进行班组安全检查，由班长组织，全班成员共同参与。2.检查内容包括国家法律法规，厂规章制度的执行情况，员工培训教育及持证上岗情况，设备管理，安全措施、设备的完善程度，安全标识、文明生产、劳动纪律、防火灭火及危险化学品管理等。发现的问题应记录并报告车间领导，由车间决定整改时间和内容。五、专项检查和季节性检查由主管安全生产负责人根据实际需要适时安排。检查组织由